インテリアコーディネーター/K-111668

仕事内容: 【仕事内容】 ご契約いただいたお客様の分譲住宅や注文住宅の内装を、 営業担当・設計担当とともに打合せし、コーディネートしていただきます。 【具体的な仕事内容】 設計に関するお客様との打合せに同席し、 お客様の描くイメージやご要望をヒアリングいただきます。 内装マテリアル・住宅設備・家具・カーテン・照明などのスタイリングを ご提案いただき、デザインを仕上げるサポートがメイン業務となります。 予算に関しては営業担当、設計図書に関しては設計担当が担いますので、 お客様との内装打合わせやマテリアルボードの作成に専念いただけます。 各種住宅設備メーカーさんのショールームでお打合せを行ったり、 メーカーが実施する新商品の研修に参加するなど、意見交換する場も多いため 様々な知識を身に付けていただけます。

求める人材: 【求める経験値】 ・インテリアコーディネーターやプランナーとしての実務経験がある方 【歓迎する能力・経験値】 ・インテリアコーディネーターの資格を所有している方

月給28万円～40万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥280,000 〜 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥64,600（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 月給：280,000 円 - 400,000円 ※64,600円～92,300円／40h分の固定残業手当含／超過分は別途全額支給 ※経験・能力を考慮の上、決定いたします ・昇給：年1回 (4月) ・賞与：年2回 (3月，9月) ●諸手当 ・月次業績手当：インセンティブ　※担当物件の竣工に応じ月末締め翌月25日支給 ・役職手当：課長・所長5万円、部長代理7万円、部長10万円 ・資格手当：1級建築士2万円、2級建築士5000円、1級建築施工管理技士2万円、 　　2級建築施工管理技士5000円 ・表彰特別手当：3月・9月に実施。半期ごとの目標達成者が対象です。 ・時間外手当：固定残業時間を超過した場合別途支給します。 ・通勤手当：上限35,000円/月 ※月次でインセンティブを支給 お引き渡しの実績等に応じて、月次でインセンティブがあります。 また、インセンティブとは別で賞与もあるので、 実績数を積めば積むほど、評価される仕組みになっています。 ※資格取得祝い金あり 資格手当とは別に『合格祝い金』を進呈。 向上心をもって「知識を増やしたい」「スキルアップしたい」という社員を バックアップする社風です。

固定時間制 勤務時間・曜日: 9：45～18：45の実働8時間 休憩：1時間

休暇・休日: 【休日・休暇】 ・年間休日120日（年間休日115日＋年次有給休暇5日） ・完全週休2日制（火・水曜日） ・年末年始休暇 ・GW ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇(入社後10日間〜最大20日） ※詳細は社内カレンダーによる ※月1土日祝休み推奨制度あり ※4連休推進制度(年末年始・ GW・夏季休暇を除く)を設け、4日以上の連休取得も可能です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【福利厚生】 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・従業員持株制度：拠出額に対して、月々10％奨励金付 ・確定拠出型年金 ※加入者が毎月一定額の掛金を拠出し、自らで運用するものです。 毎月積み立てられた掛金を将来的に給付金として受け取る制度です。 ・資格取得祝い金制度 ※手当対象となる資格を在籍中に取得し、登録した方へ祝い金を進呈しています。 ・表彰制度（3月・9月に実施。半期ごとの目標達成者が対象・報奨金有り） ・慶弔見舞金制度 ・自社住宅購入社員割引制度 ・フィットネスジム無料利用制度 ・フレックスタイム制度 ・時短勤務制度 ・時間単位（2時間）有休制度 ・月1土日祝休み推奨制度 ・4連休推進制度 ※年末年始・GW・夏季休暇を除く日程で取得を推進しています。 ・育休・産休制度（取得実績有・男性の取得実績もあります） ・介護休暇制度 ●受動喫煙対策：屋内全面禁煙

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: K-111668 職業紹介事業者名:レッドフォース グループ株式会社 事業許可番号:13-ユ-307943 当社は、転職支援サービスとして、転職や就活のサポートを行なっています。 履歴書や職務経歴書の書き方及び修正から面接対応まで しっかりとフルサポートしていますので、 まずは、お気軽にご応募ください。 お話しできることを楽しみにしています。 雇用形態: 正社員 給与: 280,000円 - 400,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給