未経験OKの電気制御エンジニア

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：組込/制御設計/開発（PLC/ラダー/シーケンス制御） ＼産業機械・生産設備のFA制御設計／ 顧客との仕様確認から設計、試運転まで一貫して関わる仕事です。 PLC・タッチパネル・モーション・ロボット制御を扱います。 原則1案件1名、大型案件は2～3名で担当します。 ▼簡単な募集内容▼ 【雇用形態】正社員 【給与】月給25万円～34万2,000円 【勤務時間】8:20～17:05（休憩45分） 【勤務地】滋賀県大津市粟津町1-20 【募集要件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・経験者：電気制御設計の経験 ・未経験者：ものづくりや電気設計への関心 ★この求人のポイント★ ・年間休日120日 ・完全週休2日制 ・残業月10～20時間程度 ・年収420万円～650万円 ・未経験者・文系出身者も応募可能 【会社について】 岡本エンジニアリング株式会社は、1986年に岡本電気株式会社から独立分離して設立されたFA制御分野に特化したエンジニアリング会社です。 産業機械や生産設備の制御システムを中心に、制御盤・操作盤などのPLCプログラム設計、タッチパネル画面設計、ロボット制御、試運転調整までを一貫して手がけています。 特長は、「電気制御」と「情報系システム」の両方を扱える点にあり、仕様決定から立上げ、アフターフォローまで一人の技術者が深く関われる体制を築いています。 大手メーカーとの長年の取引実績があり、顧客ごとの多様な生産設備に対応してきたノウハウも豊富です。 幅広い案件を通じて、自分の視野とスキルを高めながら、日本のものづくりを支える実感を持って働ける会社です。 【仕事内容詳細】 産業機械や生産設備のFA制御設計を担当。 顧客との打ち合わせから設計、現地対応まで一貫して携わります。 ◇顧客へのヒアリング、見積積算、仕様確認 ◇設備に合わせた制御構想の作成 ◇制御盤、操作盤のハード設計 ◇PLC、タッチパネル、モーション、ロボットのソフト設計 ◇製作協力会社への依頼、進捗確認、納期対応 ◇工事会社や親会社の電気工事担当者との調整 ◇現地設置、試運転、稼働立ち合い、メンテナンス 使用するPLCは、三菱電機・KEYENCE・オムロンなどです。 特定メーカーへの依存度は高くありません。 小規模案件の期間は1～10週間です。 大型案件は半年～1年かけて対応します。 案件終了から半年～1年後に、試運転が発生する場合もあります。 《入社後の流れ》 入社後は、主担当者のサポートとして案件に参加します。 最初からすべてを一人で担当することはありませんので、ご安心ください。 先輩担当者と一緒に案件へ入り、実務を通じて仕事を覚えるOJT形式です。 案件期間中は先輩社員に同行し、設計の流れや仕事の進め方を学びます。 そのほか、以下の学習機会があります。 ・三菱電機などが主催する基礎講習 ・メーカーの展示会、講習会 ・外部セミナー ・技術書購入の支援 新しい技術や設備について、継続的な知識習得が必要です。 【働く環境】 社員数は約8名です。20代の社員は入社約8年で、一連の工程を担当しています。 国内・海外への出張があります。顧客の約7～8割は滋賀県内です。 国内の試運転先は北海道から九州まで。海外は中国、台湾が中心で、欧米への出張実績もあります。 出張が多い場合、年間累積で最大3か月程度です。

求めている人材 ■必須条件 ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ・経験者：電気制御設計の経験がある方 ・未経験者：ものづくりや電気設計に関心がある方 ・未経験者・文系出身者も応募可能です。 ■歓迎する経験 ・制御盤設計 ・PLCプログラム作成 ・生産設備に関する経験 ・情報系プログラムの実務経験 ・ロボット制御 ・モーション制御 ■歓迎する方 ・設備や機械の動きに興味がある方 ・顧客や協力会社とのやり取りを前向きに行える方 ・新しい技術や知識を吸収していける方 ・設計から立上げまで広く関わりたい方 ・社外関係者と連携しながら業務を進められる方

月給25万円～34万2000円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 34万2000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■月給25万円～34万2,000円 ■年収420万円～650万円 ※残業代、各種手当は含みません。 ※経験・能力を考慮して加給、優遇します。 昇給：年1回 賞与：賞与4ヶ月+決算賞与(業績による) 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 20代：410～500万円 30代：420～600万円 40代：450～650万円

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり163時間 【勤務時間】8時20分 ～ 17時05分 休憩：45分 残業： 10〜20時間程度。近年は業務効率化・顧客側の動きもあり残業・休出は減少傾向です。

休日休暇 ■年間休日120日 ■完全週休2日制 土日固定ではありません。 日曜日・祝日などを組み合わせた、週2日休みの会社カレンダーです。 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・有給休暇 ・リフレッシュ休暇 リフレッシュ休暇は、勤続5年ごとに5日間付与されます。 プロジェクト終了後などの業務の区切りには、有給休暇を活用した連続休暇も取得可能です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当 ・時間外手当を別途全額支給 ・家族手当：一律月1万5,000円（対象要件あり） ・住宅手当 ・役職手当 ・退職金制度（勤続3年以上） ・資格取得、学習支援 ・メーカー講習会への参加支援 ・外部セミナーの受講支援 ・技術書購入の支援 ・自動車、バイク、自転車通勤可 ・無料駐車場あり 公共交通機関を利用する場合、会社規定に基づき1か月分の通勤定期券費用を支給します。

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 経験者歓迎
• 退職金あり
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎