物流センターの運営・現場管理サブリーダー候補(東証上場グループ)/奈良生駒常温センター

仕事内容: 【生活を支える福利厚生が充実】 東証上場グループ「トライアルホールディングス」 の正社員として、食品や日用品を扱う物流センターで働きませんか？ 「家族との時間を大切にしたい」「安定した生活基盤を作りたい」 という方に選ばれています。 ＜ 安心して長く働ける理由 ＞ ✅ 寮完備（月費用5,000円） ✅ 住宅手当・家族手当など生活支援が充実 ✅ 賞与年2回＆昇給ありで収入も安定 ✅ 有給取得率96％超！しっかり休める環境 ✅ 常温倉庫なので、冷凍・冷蔵のような寒さの心配なし ＜ 具体的なお仕事内容 ＞ 在庫管理・入出庫作業を中心とした倉庫内業務と、 周りのパート・アルバイトさんがスムーズに働けるような サポートをお任せします。 商品のチェック・検品 届いた商品の数量や品番を 確認し、キズがないかチェックします。 データ入力・在庫管理 専用端末を使って商品の情報を入力したり、 在庫の数が合っているか確認します。 スタッフのサポート・業務指導 「この商品はあちらにお願いします」といった指示出しや、 新人さんへのレクチャーなど、現場のまとめ役としての業務です。 ▼ステップアップの目安 スタッフ（入社時） ↓ サブリーダー（入社3年目～） ※新人教育やリーダーの補佐をお任せ ↓ リーダー（入社5年目～） ※現場のまとめ役としてシフト管理など ↓ 副センター長（入社8年目～） ※ここからは本格的な管理業務へ ↓ センター長（入社12年目～）※一つの物流拠点の責任者として活躍！

求める人材: 学歴・性別不問！ 「やってみたい」という 気持ちがあればOKです。 未経験の方・ブランクある方も 積極採用中です◎ 【歓迎スキル・経験】 ※必須ではありません！ ・フォークリフト免許 （入社後の取得支援あり） ・物流業界や倉庫内作業の経験 ・在庫管理の実務経験 ・スタッフ管理やリーダー業務の経験 【こんな方を歓迎します】 ✓ 安定企業で腰を据えて働きたい方 ✓ 未経験からキャリアアップしたい方 ✓ 将来的に管理職を目指したい方 ✓ チームで協力して仕事を進めるのが好きな方

奈良県生駒郡安堵町岡崎３６７−１０ 株式会社MLS 勤務地: ＜奈良生駒常温センター＞

月給25万5000円～30万5000円 給与: 月給 255,000円 〜 305,000円 ₊賞与年2回₊各種手当 ※経験・年齢・能力等を 考慮の上、決定します。 【各種手当】 ・賞与年2回（夏季／冬季） ・昇給あり （評価制度によりベースアップ） ・通勤手当 ・残業手当／深夜手当は1分単位で支給 ＜年収例＞ 432万円／入社3年目（28歳） 492万円／入社5年目（34歳）

シフト制 勤務時間・曜日: ▼ローテーション勤務（シフト制） ＜シフト例＞ 8:00～17:00 11:00～20:00 15:00～24:00

休暇・休日: ◆月8～9日休み ◆年間休日107日 ◆有給休暇（取得率96％以上！※正社員実績92％） ◆育児休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ◆社会保険完備 ◆交通費支給 （月上限3万円） ◆単身社員寮 （自己負担5割） ◆資格取得支援制度 （費用全額会社負担）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ここまでお読みいただき ありがとうございます。 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、 以下の方法でお気軽にご応募ください。 ・WEB簡単応募 ┗氏名、電話番号、メールアドレス等を 入力するだけでOK！ ＜選考の流れ＞ ①WEB応募＆履歴書提出 └yagish（ヤギッシュ）などの 履歴書でも問題ございません。 ※応募から2営業日以内に ご連絡いたします。 ②書類選考 ③面接１回 ④内定 ※面接日時を考慮いたしますので、 お気軽にご相談ください ※在職中の方も お気軽にお問い合わせください。 お電話でのご応募も大歓迎です！ 「求人を見た」とお伝えいただきますと スムーズです。 【問い合わせ先】 TEL：092-626-5550 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 255,000円 - 305,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 161時間

• 交通費支給