新卒採用担当_40119

仕事内容: 新卒採用担当として、以下の業務に携わっていただきます。 単なる「人を採る」採用ではなく、「誰と未来を創るか」を見極める重要な役割です。 ＜具体的な業務＞ ・新卒採用戦略の立案・実行（全社戦略・中長期組織計画と連動） ・各採用チャネル（リファラル、ダイレクト、インターンなど）の企画・運用 ・採用広報・ブランディング（SNS運用、動画制作、特設ページ企画など） ・学生向けイベントの企画・登壇（ミートアップ、オープンセッション、1Dayインターンなど） ・社内巻き込み施策（現場との連携、内定者フォロー、オンボーディング支援など） ・採用にまつわるデータ設計・KPIモニタリング・改善活動の推進　など ※ご経験やスキルに応じて、業務範囲は柔軟に調整します。 ※これまでの手法にとらわれず、様々なアプローチを試せる環境です！ ＜ポジションの魅力・得られる経験＞ ・経営層との距離が近く、採用を通じて経営や事業戦略に深く関わる経験ができます ・成長産業を担うスタートアップとの豊富な接点を通じて、「人」と「社会」の可能性を広げる実感を得られます ・正解のない環境だからこそ、自ら考え、創り、やり抜く力を実践の中で磨けます ＜チーム構成＞ ・マネージャー：1名（男性） ・メンバー：2名（女性）

求める人材: ＜必須条件＞ ・フォースタートアップスのMVV（ミッション・ビジョン・バリュー）に共感していただける方 （参考：https://www.forstartups.com/mvv） ・人の成長や可能性に関わる仕事に強い意志と関心がある方（未経験歓迎） ＜歓迎要件＞ ・採用業務や人事関連プロジェクトへの関与経験（学生支援、HR関連のインターンなども含む） ・SNSやイベントを活用した発信・巻き込み施策のご経験 ・若年層との対話・メンタリング・育成に関わるご経験 ・KPI設計やPDCAによる業務改善を主体的に進めたご経験

東京都港区麻布台 フォースタートアップス株式会社 勤務地: 〒106-0041 東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー 31F 【交通手段】 アクセス: ・東京メトロ日比谷線「神谷町駅」 （地下通路直結）徒歩 約6分 ・東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」徒歩 約7分

年俸500万円～700万円 給与: 年2回の賞与支給あり（6月・12月） 年間見込み賞与 2.5ヶ月分

シフト制 勤務時間・曜日: 勤務時間：10：00～19：00 残業の有無：あり 休憩時間：60分

休暇・休日: 年間 125日 (内訳) 土曜 日曜 祝日 有給休暇 入社半年経過時点10日 出産立ち会い休暇　※男性役員も取得、誕生日休暇、配偶者誕生日休暇、行事参加休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ＜諸手当＞ ・通勤手当（上限10万円） ＜その他待遇＞ -

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【会社情報】 本求人は、株式会社シンフォニードの人材紹介の求人です。 有料職業紹介事業者番号：13-ユ-304380 希望する転職活動は「書類選考」が第一関門です。 どれだけ高いコミュニケーション能力があっても、良い経験を持っていても、書類選考を通過しなければ、面接でアピールできる機会はありません。 書類選考を通過するためには、応募先企業との「組織マッチ度」「入社後の活躍度（実績等の再現性）」をアピールするテクニックが必要です。 以上より、弊社では書類選考通過のための通過しやすい書類作成を一緒に行い、面接対策などもキャリアアドバイザーが転職活動者や求職者の皆さまと伴走いたします。 《弊社の強み》 ・IT・広告業界に強い！ ・電話面談やオンライン面談も可能！ ・メールでやり取り可 ・夕刻以降での対応可 【応募後の流れ】 1）Web/求人詳細ページなどから応募 2）キャリアアドバイザーとの面談（電話、オンライン、対面のいずれか） 3）紹介企業様との面接 4）内定(内定まで最短2週間から1ヶ月以内) ※ 「応募画面へ進む」をクリック (1分間で応募が完了します) #新卒採用担当40119 #202507-40119 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 5,000,000円 - 7,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給