人材サービスの法人営業・スタッフフォロー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、技術系派遣コーディネーター、事務系/非技術系派遣コーディネーター ⭐未経験でも月給28万5000円～ ⭐昇給随時・賞与最大年3回 ⭐営業は既存顧客への対応が中心 ⭐個人ノルマなし ⭐営業・人材業界の経験は一切不問 ⭐ひとり立ちまでは先輩営業が同行 ――――――――――――――――――― 大手優良企業を中心に、 業務委託・請負事業を展開する東和テック。 あなたには、人材を必要としている企業様と 当社で働くスタッフをつなぐ 法人営業をお任せします。 ＜主な仕事内容＞ ❶企業様への対応 ●過去にお取引いただいた企業様を 中心とした訪問・連絡 ●人材に関するニーズや課題のヒアリング ●条件に合ったスタッフのご提案・配属 ●現場見学への立ち会い ●既存顧客へのあいさつ回り ●継続的な関係づくり ❷スタッフの対応・フォロー ●登録スタッフとの面談 ●出張面接への対応 ●勤務状況の確認 ●仕事上の悩みや相談への対応 ●企業様との間に入った調整・フォロー ■入社後は現場研修からスタート 入社後は、まず現場研修を行います。 当社のスタッフがどのような現場で、 どのような仕事をしているのかを 実際に経験し学んでいただきます。 ■その後は、 ➀先輩営業への同行 ➁出張面接への対応 ➂現場見学への立ち会い・あいさつ回り ➃営業担当として企業様を担当 と段階を踏んで仕事を覚えていきます。 ひとり立ちするまでは先輩が同行します。 ただ仕事を案内して終わりではありません。 企業様から必要な人材や職場の状況を伺い、 スタッフを配属した後も定期的にフォロー。 企業様とスタッフ、 両方と長く関係を築いていく仕事です。 ――――――――――――――――――― 【この仕事のポイント】 ⭐未経験から月給28万5000円～ 営業経験・人材業界の経験は問いません。 未経験からでも月給28万5000円～で スタート。 新しい仕事への挑戦と、 収入アップの両方を目指せます。 ⭐現場を知ってから営業を始められる 入社後は現場研修からスタート。 実際にスタッフがどんな環境で、 どんな仕事をしているのかを知ったうえで 企業様やスタッフを担当できます。 「人材業界について何も知らない」 という方も、 実際の現場から理解を深められます。 ⭐頑張りは収入にも反映 ●昇給随時 ●入社3ヶ月目での昇給実績あり ●賞与最大年3回 成果や日々の頑張りを評価する環境です。 ――――――――――――――――――― 【当社について】 東和テック株式会社は、大手優良企業を 中心に業務委託・請負事業を行っています。 企業様の人材ニーズに応えるだけでなく、 そこで働くスタッフのフォローまで行い、 企業と人をつなぐ役割を担っています。 ――――――――――――――――――― 【先輩からのひと言】 全くの異業種から転職し、 営業も未経験からスタートしました。 未経験でも高めの給与から始められ、 昇給や賞与で頑張りを評価してもらえるのは モチベーションになっています。 企業様にもスタッフにも親身に接することを 大切にしながら、 日々仕事に取り組んでいます！ 努力したことが結果につながり、 収入にも反映される。 そこにこの仕事の面白さを感じています。 ✅Aさん／20代・入社3年目 ――――――――――――――――――― この仕事で大切なのは、 無理に売り込むことよりも、 相手の話を聞き、信頼してもらうこと。 これまで培ってきた コミュニケーション力を活かして、 企業と働く人をつなぐ仕事に 挑戦しませんか？ あなたからのご連絡、お待ちしています！ ―――――――――――――――――――

求めている人材 【必須】 要普通自動車免許 （ＡＴ限定可/業務使用あり） 【こんな方を歓迎】 ●営業に初めて挑戦したい方 ●人と話すことが好きな方 ●人の話を聞いたり 相談に乗ることが好きな方 ●接客・販売など 人と接する経験を活かしたい方 ●企業と長く関係を築く営業がしたい方 ●働くスタッフを支える仕事に興味がある方 ●頑張りを収入に反映してほしい方 ●第二新卒の方 ●営業経験を活かして働きたい方 学歴・営業経験・業界経験は問いません。

月給28万5000円以上 給与詳細 基本給：月給 28万5000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊上記月給は一律手当を含む 【昇給】 随時、入社3ヶ月目に昇給実績あり 【賞与】 最大年3回、 25万円～40万円程度（2025年実績） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ＊試用期間3ヶ月は現場研修 ＊現場により4勤2休 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 23万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与例】 給与例 ・480万円／30歳 2年目（月給29万円＋賞与・各種手当）

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり38時間45分 ❶8:00～17:00 ❷9:00～18:00 ●実働7時間45分 ●休憩あり ●勤務時間は日により変動 ●勤務時間の選択不可 ●遅出となる場合あり ※現場研修中は研修先の 勤務時間により変動します。

休日休暇 土曜（隔週）日祝休み 長期連休あり ※繁忙時は会社カレンダーにより シフト出勤の場合あり。 ※現場研修中は研修先に準じ、 4勤2休です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ●昇給あり ●有給休暇 ●定期健康診断 ●社用車貸与 ●携帯電話貸与 ●リゾート施設「エクシブ」利用可 ※一部規定あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ＊試用期間3ヶ月は現場研修 ＊現場により4勤2休 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 23万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 業界未経験歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 転勤なし
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• 固定給25万円以上
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