【IT技術部門副責任者候補】自社内勤務/在宅勤務可/エンジニアの成長も支える web/オープンプロジェクトマネージャー

企業名 トランスコスモス株式会社 求人名 【IT技術部門副責任者候補】自社内勤務/在宅勤務可/エンジニアの成長も支える 仕事の内容 ■BPO、コールセンター、デジタルマーケティング、EC等、幅広い領域で顧客を支援し続ける当社にて、顧客向けシステム開発におけるエンジニア組織運営、メンバー育成、文化醸成を組織長と共にお任せします。 【業務概要】■新たな技術導入のための技術選定とプロジェクト/プロダクトごとの性質にあわせた開発プロセスの最適化、開発フローへの落とし込み検討 ■エンジニア組織の運営（社内でのエンジニアの更なる評価、価値向上のための評価制度、育成スキームの策定など） ■他部門との連携 ■経営陣との連携による技術戦略の実行 ■エンジニアのキャリアパス設計と組織文化の醸成 ※業務詳細は企業情報欄に記載 募集職種 【IT技術部門副責任者候補】自社内勤務/在宅勤務可/エンジニアの成長も支える

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■エンジニア組織のマネジメント経験 ■Java PHP Python C言語系のいずれかでのWebシステム/アプリケーション開発経験 ■クラウド環境でのWebシステム/アプリケーション開発経験orPM経験 ★当社は、BPO、コールセンター、デジタルマーケティング、EC等の領域で、業界のトップ企業をご支援しています。中長期的なご支援の中で、デジタル化やAI活用推進、顧客向けにカスタマイズしたシステム開発等のさらなる支援を行うことや、自社プロダクトの開発と提供を行っています。顧客起点で仕事ができるのはもちろんのこと、社内の育成や体制構築で自社エンジニアの技術力底上げや環境の改善にも携わることができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

東京都渋谷区東1-2-20渋谷ファーストタワー　7F トランスコスモス株式会社 予定勤務地 東京都渋谷区 勤務地 勤務地① 事業所名：本店（渋谷） 所在地：東京都 渋谷区 東1-2-20 渋谷ファーストタワー 7F（在宅勤務多め、出社併用） 最寄駅：JR 山手線 渋谷駅 徒歩10分 喫煙環境：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 備考： 転勤：当面無

月給66万円以上 想定年収 800万円～1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥660,000～ 基本給￥660,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 09:00～17:50（1日あたり所定労働時間07時間50分） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：122日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始5日 その他（） 有給休暇：有（10日～）（有給取得日数：平均10日/年）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （一部従業員利用可） 研修支援制度 （一部従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：海外技術視察 等 制度備考：【福利厚生】 ■社会保険完備 ■退職金制度（確定拠出年金）社員持株会制度 ■財形貯蓄制度 ■積立貯蓄制度 ■慶弔見舞金制度 ■保養所 等 【スキルアップ】 ■様々な制度（サンドボックス環境の提供・研修費支援・書籍購入支援・ナレッジWiki）を通じて技術やキャリアを伸ばせる環境です。

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

備考 【就業場所の変更の範囲】当社が定める事業所（転居を伴う配置転換を含む） 【業務内容の変更の範囲】当社が定める業務 【キャリア】■まずは、技術/制度面の策定責任者として業務詳細にある内容をお任せしますが、これらのミッションを通して当社の開発体制を知り、組織運営とマネジメントを学ばれたのちには、管理職として管理と運営に携わって頂きたいと考えています。 【募集背景】■当部署の拡大/増員により、技術面のマネジメントが行き届きづらくなってしまうシーンがあり、これを解消し、既存のサービス品質を維持、さらに向上するため。 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：コンタクトセンターサービス事業／ビジネスプロセスアウトソーシングサービス事業／デジタルマーケティングサービス事業／アナリティクスサービス事業／ECワンストップサービス事業／グローバルサービス事業 設立：1985年06月 代表者：代表取締役共同社長 牟田正明 神谷健志 従業員数：71,416人 平均年齢：37.4歳 資本金：29,065百万円 株式公開：プライム市場 主な株主：公益財団法人トランスコスモス財団 13.8％ 奥田 昌孝 13.1％ 本社所在地：〒170-6016 東京都豊島区 東池袋３－１－１ 東池袋サンシャイン６０ １６Ｆ 本社以外の事業所：本社/東京(池袋)、本店/東京(渋谷)、大阪本部、中部支社、和歌山支社、九州支社、京都営業所等 その他備考・企業からのフリーコメント：【業務詳細】■技術選定と開発プロセスの最適化：01.既存の言語、フレームワーク、インフラと並行して、新たな技術を導入するにあたりどういったものが当社にマッチするかの見極め 02.プロジェクト/プロダクトごとの性質にあわせた最適化、開発フローへの落とし込みの検討 ■組織の運営：トラックテストによるコーディング技術、アルゴリズム理解を評価に上乗せするといった取り組みの中で、社内でのエンジニアの更なる評価、価値向上のための評価制度、育成スキームの策定 ■他部門との連携：配下の組織全体での連携状況、課題分析、スタック時のフォローなど（プロジェクト/プロダクトごとの他部門連携は、それぞれを管轄するPM/PdMに一任しています） ■自部門でのプロジェクトマネジメント：他部門やクライアントとの開発プロジェクトにおける、要件定義や提案、開発工程のプロジェクトマネジメント（もしくは自部門のメンバーを育成しながらプロジェクト進行） 決算情報： 決算期2024/03 売上高362,201百万円 経常利益13,782百万円 決算期2025/03 売上高375,849百万円 経常利益15,683百万円 ※決済単位：連結

• 業界未経験歓迎
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