宇佐美グループの建築施工管理技士

仕事内容 ＼宇佐美グループの安定基盤×実力主義／ 建築施工管理（RCマンション・SS工事） ✅ 年間休日120日（完全週休2日） ✅「宇佐美グループ」の圧倒的な安定基盤 ✅ 30代・40代で年収600～700万円の実績多数 （脱・年功序列！実力をダイレクトに評価） ✅ 借上社宅制度あり （転居を伴う場合、家賃の約7割を会社が負担） ✅ Instagramで分かる温かい社風 （穏やかな社員が多く、中途でも馴染みやすい環境） 「安定した環境で、もっと裁量を持って働きたい」 「年功序列で頭打ちになる給与体系から抜け出したい」 そんな想いを持つ、経験豊富な「施工管理技士」を募集します。 私たち大村技建は、エネルギーインフラ大手「宇佐美グループ」の建設部門として、50年以上の歴史を持つ企業です。現在は「次の売上20億円増」を目指す変革期にあり、組織の中核を担っていただける方を求めています。 あなたのミッションは、現場代理人（所長クラス）として、品質・工程だけでなく「原価管理」まで一貫してコントロールすること。分業制で一部分しか触れない環境とは異なり、現場のすべてを掌握できる面白さがあります。 【✨具体的な仕事内容】 愛知県名古屋市を中心としたエリアにて、建築工事の施工管理をお任せします。 ・分譲マンション（RC造／40戸前後／工期1年半程度） ・ガソリンスタンド（S造／宇佐美グループ案件） ・その他（病院、倉庫、商業施設など） ※現場規模により3～4名（工事長・主任・係員）のチーム制を敷き、一人に負担が偏らない体制を強化しています。 【✨アピールポイント】 ✅ 30代が「稼げる」実力主義 旧来の年功序列を撤廃。年齢に関わらず、現場への貢献度やスキルを正当に評価します。実際に30代で年収600～700万円を実現している社員も在籍しています。 ✅ 手厚い生活サポート 転居を伴う方には「借上社宅制度」をご用意。最大7年間、家賃の約7割を会社が負担します。U・Iターンも歓迎です。 ✅ 真面目で温かいカルチャー 「真摯・前進・共感」をバリューに掲げ、真面目に実直に仕事に取り組む社員が多いのが特徴。Instagramでは、そんな社員たちの飾らない日常を発信しています。 ＼✨私たちの会社について✨／ 創業50年。8年前に「宇佐美グループ」に参画し、第2創業期とも言える成長フェーズを迎えました。 グループからの安定的なSS工事受注（売上の約半分）という強固な地盤がありながら、現在はデザイン性の高い分譲マンション実績も急増中。 「安定」と「挑戦」の両方がある環境で、これからの大村技建を一緒に創り上げていきませんか？ ▼現場の雰囲気はInstagramをご覧ください！ https://www.instagram.com/oomuragiken_recruit/

求めている人材 【✨こんな方を歓迎します】 ・1級または2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ・RC造またはS造（非木造）の施工管理経験がある方 ・真面目にコツコツと、実直に業務に取り組める方 ・社内や協力会社、施主様と円滑なコミュニケーションが取れる方 【✨活躍中のメンバー】 30代・40代の中堅層が現場の第一線で活躍中。 「前の会社ではポストが詰まっていたが、ここでは入社すぐに所長を任せてもらえた」という声も。 所長の中には「みんなのお父さん」のような面倒見の良いベテランもおり、若手の育成にも力を入れています。

職場環境 ▼社員の雰囲気はInstagramをチェック！ https://www.instagram.com/oomuragiken_recruit/ 穏やかながらも、仕事には「真摯」に向き合う方が集まっています。 中途入社者も多く、すぐに馴染める環境です。

466-0822愛知県名古屋市昭和区楽園町１０番２ 株式会社大村技建(宇佐美グループ) 勤務地 現場は名古屋市からの通勤圏内が中心です。 【交通手段】 交通・アクセス 「川名駅」から徒歩10分

月給33万5000円～55万8000円 給与詳細 基本給：月給 33万5000円 〜 55万8000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 基本給＋賞与年二回＋各種手当 資格手当） 1級建築施工管理技士： 月 50,000円 2級建築施工管理技士： 月 10,000円

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 8:00～17:30（休憩90分）

休日休暇 週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇20日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ・4週8休（原則日曜休み・その他は現場シフトにて相談） ・年末年始休暇/GW/夏季休暇/有給休暇は初年度より20日間付与 ※役職、業務等の変更に伴う勤務形態の変更有り

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 通勤手当：実費分支給※会社規定による 家族手当：配偶者あり：1万円 寮社宅：７年目まで社宅費７割補助（８年以降は補助率は漸減） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続５年

試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 時短勤務あり
• 通勤交通費全額支給
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• ピアスOK
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• 固定給35万円以上
• 寮・社宅あり
• ひげOK