サービス管理責任者

募集要項 職種 サービス管理責任者 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 生活介護における サービス管理責任者としてのお仕事です。 対象は、 成人の発達障がい、知的障がい者（平均年齢２４歳） それぞれの発達段階に合わせて、 以下のような支援を行っています。 ● クラス分けでの小集団支援 ● 個別支援 ● 軽作業補助（空き缶、法人内軽作業、内職等） ■ 平均利用者７名に対して職員5～6名の手厚い体制 → 一人ひとりにしっかりと寄り添える、安心の環境です。 ■ 支援員・相談支援員は全員が有資格者 → 専門的な知識を持つスタッフが連携しながら支援を行っています。 ■ カンファレンスを大切にしています → それぞれの専門的な視点を活かしながら、 子どもたちにとってより良い支援を スタッフ同士で話し合い、協力して進めています。 ■ 管理者会議を定期的に開催 → 管理経験が浅い方でも、安心して取り組める体制があります。 これまでのご経験や想いを活かしながら、 子どもたちの成長を支えるお仕事を始めてみませんか？ 弊社ホームページ http://tomonowa.sub.jp/clinmill

資格・経験 サービス管理責任者研修終了者 ※児童発達支援管理責任者研修修了も可

兵庫県尼崎市梶ヶ島6-1 生活介護わかくさ杭瀬 勤務地 生活介護わかくさ杭瀬（兵庫県尼崎市梶ヶ島６－１） 【交通手段】 交通アクセス 阪神 杭瀬駅徒歩5分

月給30万円～31万円 給与 月給300,000円～310,000円 ※給与幅は経験・能力による

シフト制 勤務曜日・時間 8:30～17:30（休憩60分）

休日・休暇 週休2日制（日曜 他1日）、祝日、夏期・年末年始 年間休日124～126日（暦による）※今年度は126日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 昇給有（前年度実績 3000～10000円） 賞与年2回有（前年度実績 80～110万円） ◆有給休暇 ◆交通費規定内支給 ◆各種社会保険完備 ◆退職金共済 ◆車（マイカー）・バイク・自転車通勤OK ◆選べるお住まい！家賃補助あり（最大10年） 勤務地近辺で住居を自由に選択可能！ 家賃補助 最大25,000円 敷金・礼金・更新料・保険・鍵交換費用は会社負担！ ※直線距離45km以上の方対象・通勤で1時間以上かかる方！

試用期間あり 試用期間：3ヵ月（同条件）

• 年間休日120日以上
• 通勤交通費全額支給
• 退職金あり
• 育休あり
• 完全週休2日制