経理・財務事務/23795-1

仕事内容: ＼こんな経験のある方におすすめ／ ・企業における管理部門（経理・財務・人事・労務いずれか）の実務経験3年以上 ・社内外と気持ちの良いコミュニケーションが取れること 経理処理だけではなく、課長の補佐として経営に近い立場での財務・経理・制度設計など会社運営全般に関わっていただきます。経営支援部門のプロフェッショナルとしての活躍ができます。 【業務内容】 ・売掛、買掛などの経理業務 ・賃金制度、人事制度などの検討 ・資金繰り、キャッシュフローの管理 ・グループ会社全体の財務状況の管理と監査対応 ・給与・賞与・昇給昇格に関する業務 ・社会保険、労務に関する業務 ・決算業務 ・経営層向け資料作成 ・経営会議の運営 ※入社直後からすべてを担うわけではなく、サポートを受けながら段階的に担当領域を広げていく想定です。ご経験に合わせた業務から無理なく習得いただきます。 ※3年後には課長職を目指していただく想定のポジションです。ゆくゆくは管理会計にも挑戦できる環境です。 【ポジションの魅力】 ■経営に近い立場で、会社全体を動かす数字・制度に携わることができる 財務・労務・経営企画など会社の根幹に関わり、経営判断の基盤となる数字・制度づくりを担います。経験を活かしながら、事業運営の根幹を支える存在として活躍いただけます。 ■財務・経理・労務・経営など横断的に経験できる 財務・経理・労務・経営企画を一体的に経験できるため、管理部門の幅広いスキルを獲得できます。管理部門の専門性をさらに深めたい経験者に最適です。 ■将来の幹部候補としての明確なキャリアパスが描ける 安定基盤と変革期が重なる今、当社の目指す考え方と合致した方に責任ある領域を任せていきたいと考えています。成果とプロセスを正当に評価する仕組みのもと、幹部候補としてキャリアを伸ばせます。 ■実務だけでなく、考え・提案し、形にしていく経験ができる 実務だけでなく、課題発見から改善案の立案、制度化までを一貫して推進可能。経験者の視点を活かし、会社の仕組みそのものを変えていく手応えを得られます。

求める人材: 【必須スキル/資格】 ・企業における管理部門（経理・財務・人事・労務いずれか）の実務経験3年以上 ・社内外と気持ちの良いコミュニケーションが取れること 【あれば尚よいスキル】 ・財務、資金繰り、予算管理、給与計算、社会保険、評価制度等の実務経験 ・後輩指導やチームリーダーの経験 ・業務改善や仕組みづくりに関わった経験 【求める人物像】 ・将来的に幹部候補として成長したい意欲のある方 ・経理実務だけでなく、財務・人事・経営に関心がある方 ・数字を扱うことに抵抗がなく、経営視点で物事を考えられる方 ・既存のやり方を踏襲するだけでなく、改善や仕組みづくりに前向きな方 ・周囲とコミュニケーションを取りながら、信頼関係を築ける方 ・責任ある役割を担うことにやりがいを感じられる方

愛知県名古屋市緑区 佐久間特殊鋼株式会社 勤務地: 【喫煙環境】屋内禁煙 【交通手段】 アクセス: 鳴海駅 (名鉄名古屋本線)から徒歩　約8分

月給28万円～34万円 給与: 【年収】 480 ～ 650 万円 【賞与】 年2回（7月・12月） 【昇給】 年1回（4月） 【各種手当】 ・管理職手当 ・子ども手当（22歳になるまで毎月15,000円支給／お子様の人数に上限無し） ・通勤手当 ・住宅手当（会社規定による） 【交通費有無】有　※インターネット検索最安経路にて全額支給

固定時間制 勤務時間・曜日: 【就業時間】8:30～17:30 【残業時間】10～30時間

休暇・休日: メーカーカレンダー 【休日】 土日休み ※会社カレンダーに準じ、年2回土曜日出勤あり（その際は同一週に振休あり） 【休暇】 ・年末年始 ・G.W ・夏期休暇 ・年次有給休暇（時間単位の取得可） ・特別休暇（慶弔・裁判員制度など） ・産前産後休業 ・育児休業（子が3歳まで） ・介護休業 年間休日120日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・財形貯蓄制度 ・退職金（確定拠出年金） ・短時間勤務制度（育児・介護他） ・契約施設の割引利用 ・自己啓発補助制度 ・各種慶弔見舞い ・カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度） ・新入社員研修 ・メーカー研修 ・特殊鋼知識・加工図面研修 ・マナー研修 ・職種・階層に応じた研修 ・OJT教育

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【企業概要】 メーカー機能を持つ特殊鋼専門商社／健康経営優良法人2026認定企業！ 1951年の創業以来、特殊鋼の専門商社として、素材の提供から加工、技術提案、品質やデリバリー管理等を一貫して行い、国内外の製造業を支えてまいりました。近年では業界の変化に対応すべく、新たな市場の開拓はもちろん、デジタル技術の活用やサプライチェーンの最適化にも力を入れており、より高付加価値なサービスの提供を推進しております。 当社は長年にわたり、多様な産業分野に向けて高性能で高度な特殊鋼材・加工部品を提供してきました。この豊富な経験により、様々な種類の特殊鋼に関する深い知識を蓄積し、製造プロセスから最終製品に至るまで一貫した企画提案力を有しています。 また、この企画提案力を活かし、既存の枠組みに捉われない新しい事業・取り組みに積極的に挑戦しております。サプライヤー様の技術を掛け合わせた価値の創出や新規商材の開発等、自由な発想でものづくりの可能性を広げる活動を推進しています。 ※特殊鋼とは：ステンレスに代表される、磁性・強度・摩耗性等の＋αの性質を加えた鋼のこと 【設立年月日】1951年 【社員数】183名 【本社以外の事業所】国内5支店、タイ、中国、インドネシア、アメリカ、メキシコ 【採用までの流れ】 書類選考→適正検査＋1次面接→最終面接 →内定 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー こちらの求人は有料職業紹介事業者の 株式会社経理サポートスタッフがご案内致します。 有料職業紹介事業 登録番号 23ーユー020261 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 280,000円 - 340,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給