施設警備・交通誘導などの警備スタッフ

仕事内容: ≪ 未経験OK・賞与6ヶ月分 ≫ 「何も起こらない1日」をつくる。 工場や工事現場、イベント会場で、地域の安心を支える仕事です。 ● 未経験OK！研修を受けてから現場に出ます ● 賞与は年2回・6ヶ月分（2年目から満額） ● 警備の資格は、取得費用を会社が全額負担（事前講習あり） ● 現場へは直行直帰・マイカー通勤OK ● 奨学金の返済サポート（月20,000円まで、完済まで）・社宅あり ▼ 会社紹介 ▼ 豊田東海警備グループは、愛知県を中心に、施設警備・機械警備・交通誘導警備・ イベント警備・貴重品運搬など、幅広い警備サービスを行っている警備会社です。 ▼ 担当していただく業務 ▼ 入社後は、本人の希望や適性に合わせて、いずれか（または複数）の警備業務を担当します。 勤務は日勤と夜勤のシフト制で、現場へは直行直帰が基本です。 ＜主な業務＞ ◇ 工場・施設の出入り管理（人・車両） ◇ 来訪者の受付、入構の手続き ◇ 敷地内の定時巡回、施錠の確認 ◇ 監視モニターでの施設の見守り ◇ 交通誘導（工事現場・駐車場） ◇ イベント会場での雑踏警備・誘導 ◇ 機械警備（異常の発報があったときの現場対応） ◇ 貴重品運搬（現金などを2名体制で運ぶ） ▼ 成長ステップ ▼ ◆STEP1◆ 研修で基本を学ぶ 警備の基本を研修でしっかり学んでから、現場に出ます。 ◆STEP2◆ 先輩のフォローを受けながら現場へ 現場でも先輩がフォローするので、一人で抱え込むことはありません。 ◆STEP3◆ 資格を取ってステップアップ 会社負担で警備の資格を取り、できる仕事を広げていきます。 昇給は人事評価と資格取得の2つで評価されるので、頑張りが給与につながります。 ▼ 働く仲間の声 ▼ 「最初は『警備って難しそう』と不安でしたが、 研修で基本から教えてもらえたので、安心してスタートできました。 現場でも先輩がしっかりフォローしてくれます。 警備は、ただ立っているだけの仕事ではありません。 事故を防ぎ、安心して過ごしてもらうために、周りをよく見る力が大切です。 何も起こらずに1日が終わることが、一番の成果だと感じています。」

求める人材: 学歴不問 普通自動車運転免許（AT限定可） 未経験OK 18歳以上の方（警備業法により、18歳未満の方は警備業務に就けないため） ＜歓迎する方＞ ◇ 警備業務の経験がある方 ◇ 周りをよく見て行動できる方 ◇ 責任感を持って仕事に取り組める方 ◇ 人の安全を守る仕事にやりがいを感じる方 ＜働く前に知っておいてほしいこと＞ 日勤（8:00～20:00）と夜勤（20:00～翌8:00）のシフト制です（休憩60分）。 所属は蒲郡本部で、現場は愛知県内のいろいろな場所になります。 交通誘導など、屋外での業務もあります。

月給21万円～25万円 給与: 月給210,000円～250,000円 （基本給210,000円～250,000円） ※固定残業代なし ※試用期間3か月あり（条件は本採用と同じです） 昇給：年1回（4月）※人事評価と資格取得の2つの軸で評価します 賞与：年2回（7月・12月）6ヶ月分 ※初年度は在籍期間に応じて支給、2年目から満額 退職金制度あり 各種手当 ◇家族手当（配偶者10,000円、子ども5,000円　※子どもの人数にかかわらず定額） ◇役職手当 ◇通勤手当（実費支給・上限あり）

変形労働時間制 勤務時間・曜日: シフト制（1ヶ月単位の変形労働時間制） 日勤：8:00～20:00 夜勤：20:00～翌8:00 （休憩60分／月の所定労働時間は171～177時間） 残業 月平均20～35時間程度です。

休暇・休日: シフト制（土日休みの取得も可能） 年間休日107日～130日 ※変形労働時間制のため、年によって変わります。 長期休暇 ◇ シフトにより決まります（相談できます） その他 ◇ 有給休暇 ◇ 産前産後休業、育児休業 ◇ 看護休暇、介護休業 ※会社カレンダーに基づきます。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ◇社会保険完備（雇用・健康・厚生年金・労災） ◇通勤手当（実費支給・上限あり） ◇家族手当、役職手当 ◇退職金制度 ◇資格取得支援（取得費用は会社が全額負担・事前講習あり） ◇永年勤続表彰 ◇奨学金返済支援（月20,000円まで、完済まで） ◇24時間利用できる社内トレーニングルーム ◇社宅あり ◇制服貸与 ◇産前産後休業、育児休業、看護休暇、介護休業 ◇受動喫煙対策：屋内禁煙（屋外に喫煙所あり）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

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• 交通費支給