特養施設ケアマネ

仕事内容 ――――【アピールポイント★】―――― ■日勤のみ☆9時～18時 ■ケアマネ業務に専念できる ■介護ソフトシステム完備 ■長期で働ける方歓迎！ ■20代・30代・40代活躍中！ ――――――――――――――――――― 【仕事内容】 〇ケアプランの作成や介護スタッフと連携して 入居者様の暮らしをサポートしていただきます。 ＊ケアマネに専念できる環境を整えてます。 （お手伝い程度の介護業務あります） ＊週休2日制で仕事とプライベートを しっかり分けて働くことができます。 ――――――――――――――――――― 【1日のスケジュール例】 09:00 出勤。1日の予定確認 09:30 ご入居者の状況把握 10:30 介護認定期間の把握と更新申請の代行手続き、介護・福祉の情報収集、介護更新認定調査、アセスメント 11:30 ご入居者・ご家族との面談、担当者会議 12:30 昼食 13:30 モニタリング 14:30 レクリエーション・ボランティア参加者の活動支援 15:30 施設サービス計画書作成 17:00 介護支援経過作成 18:00 退勤 ――――――――――――――――――― 【事業内容】 社会福祉法人 かなえ福祉会 特別養護老人ホームの運営 HP⇒https://kanae-gr.or.jp/ かなえ福祉会では愛知県内に5施設、京都市に3施設の介護事業を運営しています。 現場スタッフの声を大切にし、みんなの声を実現することでよりよい施設運営に繋がっています。

求めている人材 介護支援専門員有資格者 ＊経験者優遇、ブランクある方も歓迎 ＊新しい職場で勤務してみませんか？ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

月給26万9000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 23万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり3万9000円 【一律手当内訳】 地域手当：1万3000円 資格手当：2万円 処遇改善手当：6000円 ※ご経験考慮します。 【その他手当】 家族手当：配偶者5000円・子一人につき3000円 通勤手当：公共交通機関 月上限3万円/車通勤（無料駐車場完備）月上限1万円 時間外手当支給 昇給あり 年1回・2000円～/月(前年度実績) 賞与あり 年2回・計4ヶ月分(前年度実績)

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり170時間 シフト制(実働週40時間) 9:00～18:00(休憩60分)

休日休暇 週休2日制【年間休日110日】 シフト制（希望休取れます）月9日休み（2月は8日休み） ☆施設ケアマネとして入居者様の人生に寄り添ってサポートしませんか。 「あなたがいるから、ここはいい施設よ～」と言っていただける、素敵なお仕事です。 フレックス休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 昇給(毎年2,000円以上の昇給)※前年度実績 賞与あり(年間4ヶ月分)※前年度実績 社会保険完備 交通費支給(規定有) 制服貸与 車通勤可(無料駐車場完備) 資格取得支援制度(規定あり) 永年勤続表彰 会員制リゾートホテル利用制度 お米購入支援制度 退職金共済加入(6ヶ月後から) 定年制あり 再雇用あり 受動喫煙対策あり(敷地内禁煙)

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ オンライン学習システムあり

• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 面接1回
• ピアスOK
• 原則定時退社
• ひげOK