意匠設計(一級建築士・管理職候補)

仕事内容 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 年商140億円・業績拡大中！ 若手メンバーの育成と 設計部門の牽引を担う管理職募集 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ✅年間休日126日！(令和8年度予定) ✅完全週休2日制で土日祝休み！ ✅賞与実績5.0ヶ月分（令和8年度予定） ✅一級建築士資格を活かし管理職に挑戦 ✅家族手当など、福利厚生も充実！ 地域密着の総合建設会社として、 西東京エリアを中心に多くの 建築プロジェクトを手掛けてきた当社。 圧倒的なスピードで成長を続けています。 現在、さらなる飛躍のために IPO（株式上場）を目標に掲げ、 社内体制の強化も推進中。 現在、設計部門には 20代の若手メンバーが4名在籍。 彼らの育成・マネジメントを担いながら、 商業ビルやテナント、マンションなどの 意匠設計をチームで創る、リーダーとして 率いていただける方を募集します。 ＜お仕事内容＞ 意匠設計を中心に、 適性に合わせて各設計業務および マネジメントをお任せします。 RC造やS造の商業ビル、テナント、 マンション、工場など、 幅広い案件に携われるのが特徴です。 具体的には… ●企画設計 ヒアリング、現地調査、プランニング、 プレゼン資料（CGパース等）の作成 ●実施設計 法的整合、構造・設備との調整、 確認申請図の作成 ●設計監理 工程ごとの法定検査・品質検査の対応 ●マネジメント 20代メンバーの業務進捗管理、 技術指導、育成 ▼この仕事のやりがいー―ー―ー―ー―ー― ✅「創る」喜びと「育てる」喜び 自身の設計スキルを発揮するだけでなく、 次世代を担う若手の成長を 支えるポジションです。 大きな裁量を持って活躍できる 「部門の要」としてお迎えします。 ✅多彩なポートフォリオ 業績拡大中の中小ゼネコンの為、 ビル・マンション～商業施設等 幅広いジャンルで設計士として 知見を広げていける環境です。 ✅安定した経営基盤 民間から公共事業まで幅広く手掛けており、 他社に劣らずに高い給与水準と している会社です。 ▼当社の強みー―ー―ー―ー―ー―ー― ✅リピート案件が中心 既存顧客からの依頼が多く、 安定した受注があります。 ✅一貫して携われる体制 企画から施工まで自社で手掛けるため、 設計の意図が現場に伝わりやすく 質の高い建築を実現できます。 ✅幅広い建築ジャンル 官民ともに多様な 建築プロジェクトに携わっています。

求めている人材 ＜募集条件＞ ■一級建築士の資格をお持ちの方 ■建築設計の実務経験をお持ちの方 ■テナント、商業ビル、マンション等の 設計経験がある方（RC造・S造） ＜あれば尚可＞ ■マネジメント経験がある方 └チーム規模不問 ■3Dソフトを使用しての CGパース作成ができる方 ＊┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈＊ こんな方にピッタリの職場です！ ＊┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈＊ ◎一級建築士の資格を活かし ステップアップしたい方 ◎継続した「探求心」を持っている方 ◎常に「向上心」をもって物事に取り組める方 ◎ヒトが好きで「協調性」がある方 ◎安定した環境で、専門性を活かして 腰を据えて長く働きたい方 ◎案件を丁寧に進められる方 ◎ワークライフバランスを整え 充実したキャリアを築きたい方

171-0022東京都豊島区南池袋3-8-5菊池建設東京支店 菊池建設株式会社 勤務地 〒188-0001 東京都西東京市谷戸町3-17-6 菊池建設本社 西武池袋線「ひばりが丘駅」から徒歩6分 【交通手段】 交通・アクセス JR池袋駅から徒歩7分/目白駅から徒歩10分/雑司が谷駅から徒歩8分

月給65万円以上 給与詳細 基本給：月給 65万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【管理監督者採用】 月給65万円 〜 ※管理監督者のため残業代支給なし （役職手当等を含む） ※経験・スキルにより決定します。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■昇給 ■賞与年2回(令和8年度予定5.0ヶ月) ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜各手当・制度補足＞ ■残業代：全額支給 ■通勤手当：全額支給 資格手当：一級建築士 5万円/月、 1級施工管理技士 1万円/月 など ■住宅手当：世帯主2万円※条件あり ■家族手当： ・第1子1万円／月 ・第2子3万円／月 ・第3子6万円／月 ・第4子10万円／月 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、 選考を通じて上下する可能性があります。 【給与例】 給与例 ＜予定年収＞ 1000万円～

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 23日 9:00～17:30(休憩90分) ※物件の進捗により残業が発生する場合があります。

休日休暇 ■完全週休2日制(土日祝休み) ■年間休日126日(2026年度予定) ■有給休暇10日(入社半年後に付与) ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育児休暇 ■リフレッシュ休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■社会保険完備 ■退職金制度 ■社員旅行(国内・海外) ■社員互助会(慶弔見舞金等) ■毎週水曜日ノー残業デー ■保育サービス利用補助(諸条件あり) ■iPhone貸与 ■バースデー制度 ・図書券3千円(単身者) ・配偶者誕生日のケーキ代 or お花代3千円(既婚者) ■社内交流費補助(懇親会費)1日1人5千円まで ■会員制リゾート施設利用費補助 年2万円 ■定年65歳

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月～6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 固定給35万円以上