50代・60代の資格を活かす介護福祉士/正社員

仕事内容: 介護福祉士として積み重ねた経験を、これからも活かしたい。年齢が気になって転職をためらっている方へ。 シニア世代の方も歓迎しています。研修で新しい職場の仕事を学び、一人ひとりの暮らしに寄り添う介護を続けませんか。 次の職場では、自分の時間も大切に。有休は入職時に付与。特別休暇と公休・有休を組み合わせ、最大10日間の連休も取得できます。 【具体的な仕事内容】 【訪問介護員】 2027年6月、川崎市藤崎に新規オープンする介護施設でオープニングスタッフを大募集！ 新しい環境だからこそ、あなたのアイデアや意見を活かして、ゼロから最高のチームを築き上げられるチャンスです。 仕事内容は、24時間対応の定期巡回型訪問介護サービスです。 ・食事や排せつなどの身体介助 ・買い物、調理、清掃などの生活援助や助言 ・その他、日常生活のサポート全般 社用車（軽自動車）での移動もあり、地域の方々の「自分らしい毎日」を支えるやりがいのあるお仕事です。利用者様一人ひとりを尊重し、一緒に笑顔を届けてくれる仲間をお待ちしています！

求める人材: 【必須資格】 ・介護福祉士 【必須条件】 ・普通自動車免許、または原付・バイク等の免許をお持ちの方 （ご利用者様のご自宅へ訪問する際に必要なため） 【こんな方をお待ちしています！】 ・ご利用者様のご自宅で、1対1の丁寧なケアを提供したい方 ・地域に密着した介護サービスに興味がある方

月給30万9000円～48万6000円 給与: 諸手当込み総支給 309,000円〜486,000円 （1+2+3+4） １基本給：241,000円〜380,000円（経験を考慮） ２処遇改善加算：42,000円 ３夜勤手当：16,000円（月4回想定　1回4,000円） ４資格手当：10,000円（介護福祉士） ※総支給額には夜勤月4回分と資格手当を含みます。 ・施設長手当：50,000円（該当者に別途支給） ※固定残業代なし ※22時以降深夜割増あり

シフト制 勤務時間・曜日: (1)日勤　9:00〜18:00 (2)準夜勤　16:00〜1:00 (3)深夜勤　1:00〜9:00 休憩60分 ※シフト制

休暇・休日: ・4週8休（月9日）※28日月は8日 ・シフト制 ・年間休日114日（107日、特別休：7日） ・特別休暇あり（年7日付与。公休や有休と合わせて最大10連休可能。） ※特別休暇は入職日によって日数が異なります。 ■休暇：有給休暇（法定支給、即日付与）/育児休暇/慶弔休暇/看護休暇/介護休暇 ※ライフステージに合わせた働き方をご提案いたします。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 〇賞与年2回 〇昇給年1回（4月） 〇交通費全額支給（規定有） 〇社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） 〇産休育児休業制度あり 〇制服貸与 〇研修制度あり 〇福利厚生制度あり（ソウェルクラブ加入） （慶弔見舞い、宿泊、資格取得祝い、映画・スポーツ観戦・エンタメチケット割引等、長期勤続年数祝い） 〇バイク・車通勤可 〇夜勤手当あり（1回につき4000円） 〇住宅手当：20代…15,000円　30歳以上…5,000円※世帯主の場合 〇退職金あり 【感染症対策について】 面接時…面接の数日前から検温の依頼、当日は手指消毒検温、健康状態の記入依頼 勤務時…出勤時と休憩明けに検温、適宜手指消毒、マスクの着用

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 面談１回 ※面談時に履歴書（写真付き）をご用意ください。 合否の通知は７日以内に連絡いたします。 ＼＼　 　/ 　／／ 電話応募もＯＫ ／／　 /　 　 ＼＼ 050-5785-2277 採用担当まで 当社の雰囲気、仕事内容などご興味がある方、お気軽にご応募ください☆彡 ─────────── 入社日応相談も対応します！ 在職中の方も、面接日や入社日は 柔軟に対応させて頂きます。 お気軽にご相談ください。 雇用形態: 正社員 給与: 309,000円 - 486,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 165時間

• 即日勤務OK
• 残業なし
• 交通費支給