【釧路/舗装施工管理】前年賞与15ヶ月分/創業100年超の安定基盤/年休125日 その他施工管理/現場責任者

企業名 村井建設株式会社 求人名 【釧路/舗装施工管理】前年賞与15ヶ月分/創業100年超の安定基盤/年休125日 仕事の内容 道東地方を拠点とする当社にて舗装工事における施工管理監督業務全般をお任せします。大型案件が稼働しており現場を支える即戦力を募集します。 ■舗装工事における品質管理、工程管理、安全衛生管理、予算・原価管理など 【業務の特徴】 ・工期は約1年（遠方は出張・ホテル宿泊となります）。 ・担当エリアは釧路、根室、羅臼です。 ・現場は2～3名体制で担当するため、単独での担当はありません。 ・工事は3月に終了し次工事は5月開始となるため、3月4月に1～2週間の長期休暇を取得することが可能です。 募集職種 【釧路/舗装施工管理】前年賞与15ヶ月分/創業100年超の安定基盤/年休125日

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■1級または2級土木施工管理技士 ■1級または2級舗装施工管理技術者 ■普通自動車免許（AT限定可） 【尚可】■舗装施工管理の実務経験 【採用背景】大型案件の稼働や業務量増加に伴い、現場の負担軽減と組織強化を目指した増員採用です。 【働き方について】年休125日（土日祝）。交代で土日出勤が発生する場合もありますが、代休は100%取得可能です。建設ディレクターを3名配置し、書類業務を一部専任化するなど負担軽減を推進中。 【遠方サポート】引越し費用負担は相談可能。元不動産業の社員による手厚い家探しサポートもあります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

月給28万円～44万円 想定年収 500万円～800万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥280,000～￥440,000 基本給￥280,000～￥440,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 08:30～17:30（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：125日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（） 有給休暇：有（10日～）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） U・Iターン支援 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 制度備考：■交通費規定支給 ■家族手当 ■住宅手当（上限：月15,000円） ■確定拠出年金 ■資格取得全面補助 ■奨学金支援制度 ・入社後5年間…釧路市と当社と本人で1/3ずつ負担 ・5年目以降10年間…2/3当社、1/3本人負担 ■SDGs（女性活躍推進） ■燃料手当：年1回（10月） ■星野トマムリゾート会員 ■パレット釧路会員(市内公共施設の割引) ■スポーツジム契約 ■無償人間ドック ■保険相談窓口24対応

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

備考 上記想定年収には、月給に加えて賞与・手当を含めて算定しています。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月） ■期末手当：年1回（4月）※支給は業績による ■決算賞与あり 【破格の賞与実績】直近の業績好調に伴い、前年の賞与支給実績は「年間15ヶ月分（期末決算手当約6ヶ月分含む）」と、利益を100%社員へ還元しています。 【各種手当】■家族手当 ■住宅手当（上限：月15,000円）■燃料手当（年1回10月）あり 【休暇について】GW・お盆・年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇（結婚・忌引） 現場ごとに休日出勤が発生した場合は振替休日または手当を支給します。 【業務の変更範囲】当社の業務全般 ※建物の改変を伴う業務は含まない 【就業場所の変更範囲】変更無し 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：総合建設業 【建築】住宅(個人、集合)・ホテル・病院・事務所・商業施設・学校・公共施設・その他 【舗装】民間工事・公共工事 【土木】実績：釧路港、釧路空港 設立：1947年08月 代表者：代表取締役 村井 剛大 従業員数：75人 資本金：100百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒085-0045 北海道釧路市 住之江町１２番１７号 その他備考・企業からのフリーコメント：【創業100年を超える安定企業】当社は釧路を代表する総合建設会社として、道東地区を中心に数多くの土木・舗装・建築工事を手掛けております。地元案件に加え、民間工事や大型案件の受注も非常に好調で、極めて強固な経営基盤を誇ります。直近の退職者はゼロで、定着率も良好な職場です。 【頑張りを還元！前年賞与は年間15ヶ月分】当社の大きな魅力は、社員の頑張りを100%利益還元する仕組みです。業績好調に伴い、前年の賞与支給実績は「年間15ヶ月分（期末決算手当含む）」という破格の水準を達成いたしました。 【現場の負担軽減と働きやすさを追求】現在は現場の負担軽減へ向けた環境整備を推進中。書類業務を専任で担う「建設ディレクター」を3名配置し、産廃書類の電子化や安全書類のオンライン化を進めています。繁忙期に伴い残業や土日出勤が発生することもありますが、代休は100%取得を徹底しており、年間休日125日を維持できる環境です。 【手厚いUIターンサポート体制】遠方からの転職も大歓迎です。引越し費用の負担（相談の上支給）あり。手厚い奨学金返済サポートや充実の福利厚生を用意し、現場を引っ張ってくださる即戦力のご応募をお待ちしております。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 転勤なし
• 退職金あり
• 完全週休2日制
• 土日祝休み