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正社員

主任ケアマネージャー/介護福祉事業/ケアマネージャー必須 NPC

有限会社 fグロウ (ケアセンター 母里)

茨城県神栖市太田

月給27万円~34万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: 月給270,000円〜340,000円! 高収入を目指せる! 賞与年2回/計2.00ヶ月分! 昇給もありでキャリアアップ! 多様なケア事業所を運営する介護のプロフェッショナル集団! 「主任ケアマネとしての経験を活かしてさらに活躍したい!」 「ワークライフバランスを重視しながら専門性を発揮したい!」 「地域包括ケアに貢献できる環境で働きたい…」 介護支援専門員としてのスキルを最大限に活かせるお仕事です! ──────────────── \経験と専門性を活かす! / 主任介護支援専門員(ケアマネージャー) 月給270,000円〜340,000円 ──────────────── オススメPOINT 月給270,000円〜340,000円! 資格手当40,000円〜50,000円、特別手当40,000円〜100,000円で高収入が実現! 賞与年2回/計2.00ヶ月分! 昇給は1月あたり2,000円で、キャリアアップを目指せる環境! 在宅勤務(リモートワーク)も可能! 柔軟な働き方が実現できます! どんなお仕事? 介護支援専門員としてケアプランの作成とそれに付帯する業務を行っていただきます。地域包括支援センターや地域の医療機関、福祉事業所と連携しながら、利用者様一人ひとりに寄り添った支援を提供します。 【業務詳細】 ・ケアプランの作成業務 ・地域包括支援センターとの連携調整 ・医療機関・福祉事業所との連携業務 ・介護支援専門員としての相談業務 こんな方にはぴったりのお仕事です! 主任ケアマネとしての業務経験をお持ちの方、地域包括ケアに貢献したい方、専門性を活かしてキャリアアップを目指したい方には最適な環境です! どんな職場? 「神栖のケアを支えたい」という思いで、職員一同ケア技術の向上を目指し勉強を続けている明るい職場環境です。楽しく毎日を過ごしていけるように、高齢者の方々へ適切なケアを提供しています。 * 他の職場と比べて、ここが違います! 時間外労働は月平均5時間と少なめ! プライベート時間をしっかり確保でき、ワークライフバランスを実現できます ────────────────

求めている人材

求める人材: このような方歓迎! ・主任ケアマネとしての業務経験をお持ちの方 ・地域包括ケアに貢献したい方 ・ワークライフバランスを重視したい方 ・チームワークを大切にできる方 応募資格 ・介護支援専門員(ケアマネージャー)資格必須 ・普通自動車運転免許必須(AT限定可) ・Word、Excelなど簡単な操作スキル その他、ご応募の要件 ・年齢制限:62歳まで(定年63歳のため) ・学歴不問 ・主任ケアマネ経験あれば尚可 ────────────────

勤務地

茨城県神栖市太田 有限会社 fグロウ (ケアセンター 母里) 勤務地: 有限会社 fグロウ (ケアセンター 母里) 茨城県神栖市太田568-27 ・車通勤:可 ・無料駐車場:あり ・転勤の可能性:なし ・最寄り駅:JR成田線 下総橘駅 ・受動喫煙対策:あり(喫煙室設置) 【交通手段】 アクセス: 車通勤 ・JR成田線 下総橘駅より車で約9分 ・駐車場完備で通勤便利 電車通勤の方 ・JR成田線 下総橘駅より車で約9分 ・最寄り駅からの送迎についてはご相談ください

給与

月給27万円~34万円 給与: 【給与詳細】 月給:270,000円〜340,000円 月給 = 基本給 + 各種手当 ・基本給:170,000円〜170,000円 ・資格手当:40,000円〜50,000円 ・特別手当:40,000円〜100,000円 ・管理者手当:20,000円〜20,000円 その他、別途手当 ・通勤手当:実費支給(月額上限20,000円) 賞与・昇給 ・賞与あり:年2回/計2.00ヶ月(前年度実績) ・昇給あり:1月あたり2,000円(前年度実績) ──────────────── 給与モデル ️ 月収:270,000円〜340,000円 (=基本給+各種手当/通勤手当別途支給) ️ 年収目安:約3,780,000円〜4,760,000円 (賞与込み/通勤手当別途支給) ────────────────

勤務時間

シフト制 勤務時間・曜日: 勤務時間 8時30分〜17時30分 ・休憩時間:60分 ・時間外労働:あり(月平均5時間程度) ・勤務形態:シフト制 勤務曜日 週休二日制(日曜日休み)

休日・休暇

休暇・休日: 休日 ・週休二日制 ・日曜日定休 ・年間休日107日 休暇制度 ・年次有給休暇あり(6ヶ月経過後10日) ・産休・育児休業制度(取得実績あり) ・介護休業制度(取得実績あり) ・看護休暇制度(取得実績あり) ・定年制:63歳(再雇用制度あり:65歳まで)

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・通勤手当:実費支給(月上限20,000円) ・無料駐車場完備 ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・在宅勤務(リモートワーク)可能 ・育児休業制度(取得実績あり) ・介護休業制度(取得実績あり) ・看護休暇制度(取得実績あり) ・定年制:63歳 ・再雇用制度:65歳まで ・副業:相談可

試用期間

試用期間あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件

その他

その他: ❖応募方法 [1] 『応募画面へ進むボタン』よりご応募 [2] ご応募後『栃木・茨城介護求人センター(株式会社P&J)』の担当者よりご連絡致します。 栃木・茨城介護求人センターとは? 栃木県・茨城県に特化して「医療・介護専門の求人を紹介している会社」です。地元の施設を熟知したキャリアアドバイザーによる転職サポートを、完全無料で受けられます。条件が合わなければ、いつでも辞退いただけますので、まずはお気軽にご応募ください。 ──────────────────── 株式会社P&J(ピーアンドジェイ) 323-0032 栃木県小山市天神町1丁目9番9号 有料職業紹介事業許可番号:09-ユ-300331 ──────────────────── 社内確認用: NPC 0 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 270,000円 - 340,000円 月給 平均所定労働時間(1か月当たり): 173時間

仕事に関するPR

Image月給27〜34万円!資格手当充実!在宅勤務可能!Image
アピールポイント: 有限会社fグロウをおすすめする理由! ️ 月給270,000円〜340,000円で安定した収入が実現! 基本給170,000円に加え、資格手当40,000円〜50,000円、特別手当40,000円〜100,000円、管理者手当20,000円が加算され、高い収入が期待できます! ️ 賞与年2回・計2.00ヶ月分でモチベーションUP! 賞与は年2回/計2.00ヶ月分! 昇給制度もあり、1月あたり2,000円の昇給で、長期的なキャリア形成を支援します! ️ 多様な事業形態で経験を積める! 通常規模デイサービス、小規模多機能型ホーム、ヘルパーステーション、サービス付高齢者住宅、ケアマネ事務所、介護タクシーなど、様々なタイプのケア事業所を運営! 幅広い経験が積める環境です! ️ 在宅勤務可能で柔軟な働き方を実現! リモートワークも可能な勤務体系! 自分のライフスタイルに合わせた働き方が選択できます! ️ 時間外労働が少なめでプライベート充実! 月平均時間外労働時間は5時間程度! ワークライフバランスを重視した働き方が実現できます! ──────────────── 有限会社fグロウの特徴 多様なケアサービスを展開 通常規模デイサービス、小規模多機能型ホーム、ヘルパーステーション、サービス付高齢者住宅、ケアマネ事務所、介護タクシーなど、地域の様々なニーズに応えるサービスを提供しています。 会社の理念 「神栖のケアを支えたい」という強い思いのもと、職員一同がケア技術の向上を目指し、明るい雰囲気で利用者様に適切なケアを提供しています。 ────────────────

仕事の特徴

  • 交通費支給

応募について

募集人数

1人

紹介企業情報

社名

株式会社ピー・アンド・ジェイ

事業内容

人材派遣・職業紹介

本社所在地

3230032 栃木県 小山市天神町1丁目9番9号

代表者

宮田直樹

企業代表番号

0285248115

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正社員

主任ケアマネージャー/介護福祉事業/ケアマネージャー必須 NPC

有限会社 fグロウ (ケアセンター 母里)

茨城県神栖市太田

月給27万円~34万円

月給27〜34万円!資格手当充実!在宅勤務可能!
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : 4b920ad87e744c2f

掲載開始日: 2025/10/03(金)

主任ケアマネージャー/介護福祉事業/ケアマネージャー必須 NPC

有限会社 fグロウ (ケアセンター 母里)