【購買・調達】音響・計測器メーカーのパイオニア/東証プライム上場・年休131日 原材料購買

企業名 リオン株式会社 求人名 【購買・調達】音響・計測器メーカーのパイオニア/東証プライム上場・年休131日 仕事の内容 人々の生活を支える音と振動の専門メーカーとして、当社の製品品質と競争力を支える部品調達およびパートナー選定業務を担っていただきます。 ■製作・試製部品の調達先選定および新規取引先の開拓・調査 ■取引先との価格交渉、契約締結に関する社内調整、請求処理■納期管理および品質指導に関するサポート業務■国内出張対応（担当顧客により変動あり）・遠地出張：3～4か月に1回程度（日帰り）・近地出張（都内）：数回／月■海外取引先との折衝（語学力に応じ、メールやWeb会議を担当）入社後はスキルに応じた業務から開始。将来的には国内外のサプライヤーと強固な関係を築き、調達戦略の中核を担う活躍を期待します。 募集職種 【購買・調達】音響・計測器メーカーのパイオニア/東証プライム上場・年休131日

必要な経験・能力等 【必須】・調達業務または営業経験・一般的なPCスキル 【歓迎】・メーカーや商社での勤務経験・製品開発経験 ・SAPの使用経験・英検2級程度の語学力 【魅力】東証プライム上場の安定感と、年休131日・賞与5.5ヶ月という高水準の待遇が魅力。社会貢献度の高い自社製品のモノづくりを、購買・調達の立場から最前線で支えるやりがいがあります。営業職からのキャリアチェンジも歓迎しており、培ってきた交渉力を活かしながら、購買・調達分野の専門性を高められます。経験に応じて業務の幅を広げながら、将来的には調達領域の中核を担う存在としての活躍を期待しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：実用英語技能検定2級

東京都国分寺市東元町3-20-41 リオン株式会社 予定勤務地 東京都国分寺市 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：東京都 国分寺市 東元町3-20-41 最寄駅：JR 中央線 国分寺駅 喫煙環境：屋内全面禁煙 備考：【変更の範囲：無し】 転勤：無

月給24万5100円以上 想定年収 420万円～700万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥245,100～ 基本給￥245,100～を含む/月 ■賞与実績:昨年実績5.5ヶ月分 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 08:30～17:00（1日あたり所定労働時間07時間30分） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：131日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（夏季休暇、年末年始、フリー休暇制度） 有給休暇：有（10～22日）（（初年度の付与日数は入社月に応じて変動））

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 制度備考：その他補足：持株会、個人旅行補助、育児短時間勤務、カフェテリア食堂 有給休暇補足：最高付与日数22日（満7年以上） 【研修について】 ・階層別研修・e-Learning・OJT研修

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

備考 ■年収例 ・600 万円/月給 26 万円+賞与 140 万円+残業代+各種手当/26 歳 ・670 万円/月給 30 万円+賞与 160 万円+残業代+各種手当/31 歳 ・740 万円/月給 33 万円+賞与 180 万円+残業代+各種手当/36 歳 ■賞与について：年2回（昨年実績5.5ヶ月分）※初年度の賞与は、入社時期によって異なります。 ■年間休日131日（2024年度実績） ■業務内容の変更の範囲：当社業務全般 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：微粒子計測器事業（微粒子計測器）、医療機器事業（補聴器、医用検査機器）、環境機器事業（音響・振動計測器）の製造、販売およびこれらに関連する部品、機器等の製造、販売、サービス 設立：1944年06月 代表者：代表取締役社長 加藤 公規 従業員数：1,009人 平均年齢：41.5歳 資本金：2,064百万円 株式公開：プライム市場 本社所在地：〒185-8533 東京都国分寺市 東元町３丁目２０番４１号 本社以外の事業所：リオネットセンター、東京営業所、西日本営業所、仙台営業所、東海営業所 関連会社：九州リオン(株)、東日本リオン(株)、リオンサービスセンター(株)、リオンテクノ(株)、東海リオン(株)、Norsonic AS、上海理音科技有限公司など その他備考・企業からのフリーコメント：「科学技術を発展させ社会に貢献する」という当社のDNAに組み込まれた強い意思は、小林理学研究所の創始者であり、リオンの初代社長でもある小林釆男によって築かれたものです。私たちはこのDNAを大切にし、長年にわたり事業に取り組んでまいりました。技術開発への弛まぬ挑戦の成果を、国内初・世界初といった形で製品化し、社会に提供してきたことが当社の歩みです。 当社は「人へ、社会へ、世界へ貢献する」を企業理念に掲げ、世の役に立つ快適な生活の実現をテーマとして企業活動を行っています。こうした活動も、2044年には100年を迎えることになります。時代の変化に柔軟に対応しながら、改革と挑戦を重ね、企業理念を実践し続けることで、100年企業としてさらなる発展を目指し、邁進してまいります。 【労働施策総合推進法に基づくキャリア採用比率】 正規雇用労働者のキャリア採用比率[2022年度:7% / 2023年度:22% / 2024年度:25%] ※直近の3事業年度の各年度について、採用した正規雇用労働者のキャリア採用比率 決算情報： 決算期2024/03 売上高25,726百万円 経常利益3,562百万円 決算期2025/03 売上高27,877百万円 経常利益4,106百万円 ※決済単位：連結

• 業界未経験歓迎
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