看護職員(准看護師)日勤のみ

【仕事内容】 日勤のみの勤務！年齢不問！ 幅広い年齢層の方が活躍中です！ 産休・育休明けのブランクある方も大歓迎！ ショートステイ・介護施設未経験の方も大歓迎！ 【主な業務】 ・健康管理、お薬管理、機能訓練 ・トイレ介助、入浴介助、食事介助等の介助全般サポート ・レクリエーション実施サポート ・夜間見守り ・居室整備 ・介護記録（電子記録） など ■こんな職場です ・若い職員もベテラン職員も意見を出し合い企画を考え、ご利用者様が安心して楽しく過ごせるようにするお仕事です。 ・健康管理や機能訓練などで、ご利用者様の健康や生活を良くするためサポートするお仕事です。 ・職種関係なく、ご利用者様のことを日常的に話、相談できる職場です。 「真心」を何よりも大切にするショートステイの看護職員の募集です！ 介護施設であなたのやりたいことを実現してみませんか？ ■充実のキャリアパス制度 社外セミナーの参加や１ヶ月に１回の研修会を行い、社員スタッフの育成に向けて社内教育を進めています。 いきなりのご応募は不安という方も是非施設見学だけでも歓迎です。 ご質問などもお気軽にお問い合わせください。 介護施設であなたのやりたいことを実現してみませんか？ ご連絡・ご応募お待ちしております。 【求人ID-SL3】

【応募資格】 ■下記資格をお持ちの方 ・准看護師 ■その他 ・年齢不問 ・経験不問 ・ブランクある方OK ・第二新卒OK 【メリット】 #主婦・主夫歓迎 #車通勤OK #未経験者歓迎 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #育休制度あり #ブランクOK #50代も応募可 #賞与あり #社会保険完備 #交通費支給 #40代も応募可 #第二新卒歓迎 #60代も応募可 #産休・育休取得実績あり #制服貸与 #U・Iターン歓迎

月給24万8000円 【給与】 月給 248,000円 ■前職の給与・資格・経験など考慮致します。 ※日勤のみの給与となります ◎夜勤手当：1回10,000円 ※回数はご希望ご相談に応じます

シフト制 【勤務時間】 ■8：30～17：30（休憩１時間） ※早出（7：00～）や遅出（11：00～） 勤務をご相談する場合があります（必須ではありません） ※夜勤は希望者のみ（16：00～翌9：00）

【休日休暇】 ■シフト制 ■年次有給休暇※法定どおり付与 ■育児休業取得実績あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 社会保険(労災保険) ※勤務条件により異なります 【福利厚生】 ■昇給年1回（定期昇給） ■賞与年2回（規定あり） ■社会保険（法令通り） ■退職金共済制度（規定あり） ■有給休暇（法令通り） ■交通費規定支給 ■進学お祝い金（お子さんの進学時にお祝い金を支給／規定あり） ■健康診断（規定あり） ■インフルエンザ予防接種（規定あり） ■昼食費補助 ■夕食支給（夜勤者のみ）

試用期間あり 試用期間6ヶ月（労働条件変更なし）

【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用 【その他】 准看護師の資格をお持ちの方、必見！ ショートステイで、看護職員としてご利用者様の健康管理や医療ケアをお願いいたします。 病院やクリニック、診療所、総合病院などでの勤務経験を活かして、介護施設で働いてみませんか？ 介護老人保健施設、特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、デイサービスなどでの勤務経験を活かしていただけます！ もちらん、介護施設での勤務経験がない方も大歓迎です♪ 日勤のみの勤務なので、夜勤なしで無理なく働けるのも魅力のひとつ。 ブランクのある方も、これまでの経験や資格を活かしてご活躍いただけます。 年齢不問！20代・30代の若手から40代・50代・60代以上の方まで、 幅広い年代の方を歓迎しています。 「准看護師」「日勤のみ」「ショートステイ」「ブランクOK」の正社員のお仕事をお探しの方、ぜひご応募ください！

• 主婦・主夫歓迎
• 60代も応募可
• 車通勤OK
• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• 第二新卒歓迎