BA 空調自動制御システムのメンテナンス

BA・空調自動制御システムのメンテナンス/完全週休二日制/大手グループ企業 IM795 BA・空調自動制御システムのメンテナンス 東京都港区東新橋一丁目5番1号 正社員 業務内容 ■中央監視・照明制御システムを中心にした 電気設備機器の保守・メンテナンスに関わる業務を担当いただきます。 ※現地で修理をするサービス業務ではなく、協力会社の管理や技術指導を担当いただくポジションです。 ※現在、保守契約の契約を行なっているお客様に対し、保守・リニューアル等の提案業務も行なっていただきます。 ■担当業務 ・保守・リニューアルの提案営業 ・保守・修理の受付・手配・技術相談 ・保守・修理の外注業者委託管理 ■担当案件 BA・空調事業が手掛ける案件は、小規模なものから大規模なものまで、 また、建物用途もオフィスビルから商業施設、ホテル、病院、工場、 クリーンルーム、電算センターなど、多岐にわたっています ■担当していただくシステム ーBA（中央監視・照明制御 等） －空調自動制御システム ＊ご希望・ご経験・スキル等を踏まえ、いずれかのご担当を決定致します ＊応募者のご経験を確認した際、その他システムへのご担当を打診させていただく場合が有ります ※本求人は、大末テクノサービス株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 BA・空調自動制御システムのメンテナンス 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 リモートワーク制度 リモートワークなし 勤務先事業内容 オフィスビルや商業施設に欠かせない照明制御、空調自動制御や中央監視システム。 コンサートホールや劇場の演出照明や調光・音響システム。 オフィスビルのテナント、エレベーターホール、エントランスの内装・改修。 パナソニックEWエンジニアリングはそうした非住宅分野において 建築設備および内装の価値最大化を目指し、エンジニアリングを行っています。

求める人物像 必要な経験等 ■非住宅分野における電気設備の施工管理・メンテナンス経験を有する方 ＊電気(弱電)設備、ビル設備の知識を有する方、計装工事に関わる経験を有する方 ＊BA系：電気工事業務、電気設備SE会社・電機メーカー系会社でのSE業務経験者 ＊ 空調系:機械サブコン・冷媒工職長経験者 ※エリア限定社員でのご応募も可 【歓迎】 非住宅分野における電気設備の営業・施工管理・メンテナンス経験 中央監視・照明制御の経験・知識をお持ちの方は大歓迎 求める人物像 必要な資格 【歓迎】 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・電気工事施工管理技士 ・電気通信工事施工管理技士 ・管工事施工管理技士 ・電気工事士 学歴 不問 年齢 募集年齢の上限：35募集年齢 例外事由：例外事由3号イ

〒東京都港区東新橋一丁目5番1号 パナソニックEWエンジニアリング株式会社 就業場所 東京都港区東新橋一丁目5番1号 勤務先名 パナソニックEWエンジニアリング株式会社

月給25万円以上 給与 月給：250,000円 〜 固定残業：なし 賞与：年2回（7月･12月） ※別途手当あり ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇いたします。 【モデル年収（総合職（全国転勤可）の場合）】 25歳：年収500万円／月給25万9,000円＋残業手当＋賞与 30歳：年収555万円／月給27万5,000円＋残業手当＋家族手当＋賞与 35歳：年収590万円／月給29万円＋残業手当＋家族手当＋賞与 試用期間 試用期間：あり 期間： 月給：250,000円 〜 固定残業：なし 条件に変更なし

固定時間制 就業時間 08:50 - 17:30 休憩時間: 45分

休日 【休日・休暇備考】 ・完全週休2日制（原則土日）、祝日、ＧＷ休暇、夏季休暇、年末年始休暇、 特別休暇（看護等・介護休暇、慶弔休暇、出産休暇、妊産婦障害休暇、ウェルネス休暇 など） ※（参考）2025年度長期休暇日数： GW休暇11日、夏季休暇9日、年末年始休暇9日 ・年次有給休暇：入社時付与あり（入社日により、２～２０日付与） ＊毎年7/16付で２０日付与（勤続年数不問） ＊【取得単位】終日、半日、１時間単位 ・メモリアル休暇：一定勤続年数ごとに最大10日間の連続休暇を促進 ・その他：チャイルドプラン休業、産前・産後休業、産後パパ育休、育児休業、介護休業 転勤 年間休日数: 126日（2025年度）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 手当：通勤手当、育英補助給付金、寮社宅、退職金制度、出張手当（早朝・夜帰着は加算） ※育英補助給付金：お子様の扶養家族１人あたり１万円支給（18歳まで） (家族扶養には別途パナソニック健保の審査あり) 社宅制度：転勤時または通勤2時間以上かかる場合は社宅を貸与 引っ越し費用：基本的に全額会社負担（別途規定有） 研修制度および公的資格支援 －階層別研修（幹部社員候補者研修） －ビジネススキル研修 －エンジニアリング研修（1級施工管理/技術士取得研修 等 －公的資格取得奨励金制度（当社規定による資格取得に対して奨励金支給 加入保険 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり

試用期間あり 条件に変更なし

受動喫煙防止措置 敷地内禁煙（屋内に喫煙場所設置） 勤務先本社所在地 大阪府大阪市中央区城見二丁目1番61号 採用人数 2名(人)