相模原市エリアのヘルパー

仕事内容 ＋…・…☆…・…☆…・…☆…・…☆…・…＋ ＼その経験、今の給与のままで満足ですか？／ 訪問介護の経験がある方だからこそ、 ""収入アップ""を目指せる環境があります。 ◆ 年収400万～500万円台も目指せます！ ◆ 入社1年目で年収500万円以上の実績あり！ ◆ サービス提供責任者などへの キャリアアップも可能！ ◆ 休みの相談もしやすい環境！ 「今より稼ぎたい」 「将来のために年収を上げたい」方も歓迎！ ＋…・…☆…・…☆…・…☆…・…☆…・…＋ ＼お仕事内容／ 1件約1時間を中心に、 ・身体介助（着替え・移乗・食事など） ・生活援助（掃除・買い物・調理など） ・服薬確認・記録 といった 日常生活をサポートするお仕事です◎ 事業所で準備をしてから、1日5～6件ほど ご利用者様のお宅を訪問します♪ 【訪問について】 ◆ 訪問先や支援内容はほぼ決まっています ◆ 社用車・電動自転車貸与！ マイカーで訪問OK（維持費・ガソリン代支給） ◆ 慣れたら新人ヘルパーへの同行指導も ◆ 直行直帰OK！ ＼料理が苦手でも大丈夫！／ 先輩スタッフ「僕は料理が苦手だったので、 ご利用者様と一緒にレシピを見て練習（笑） 今では、『この味付けおいしい！』って 喜んでもらえるようになりました！」 ご利用者様の人生に触れる事で、 自分自信の視野も広がるのが、訪問介護の魅力！ ＋…・…☆…・…☆…・…☆…・…☆…・…＋ ＼あんじゅの村について／ 私たちが大切にしているのは、 「介護の本質は人と人との関わり」 という理念です♪ 知識や経験だけを優先するのではなく、 「どう暮らしたいか」という ご利用者様の想いに寄り添い、 ただのお手伝いでなく、専門知識を持った 身近な存在として介護支援を行います。 そして、スタッフ同士も相談しやすく、 忙しい時でも自然と声を掛け合える、 そんな安心して働ける環境をつくることで 利用者様にも温かな支援を届けられると 私たちは考えています。 そんな私たちの想いが評価され、 「介護甲子園」で優秀賞も受賞しました！ これから、地域に根差し、 人を大切にする介護を続けていきます！ ▼ ホームページはこちら♪ https://atcompany.jp/anju/ ＋…・…☆…・…☆…・…☆…・…☆…・…＋

応募資格 【応募条件】 ・初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ◆ 訪問介護の経験がある方歓迎 ◆ ブランクのある方もOK ＼下記に当てはまる方歓迎／ ・特別養護老人ホームやデイサービスの経験 ・有料老人ホームやグループホームの経験 ・訪問介護の在宅支援経験 ・サービス付き高齢者向け住宅の支援経験 ・介護老人保健施設の経験 ・小規模多機能型居宅介護の経験 ・病院やクリニックでの看護助手経験

月給27万円～35万円 給与 月給 270,000円〜350,000円 ＜上記の詳細＞ 基本給：200,000円～250,000円 給与に含まれる一律手当： ・処遇改善手当：70,000円 ・資格手当：～30,000円 ┗実務者研修：10,000円 ┗介護福祉士：30,000円 ＼想定年収／ ・年収350万円～ ┗450万～500万円台も目指せます！ ┗入社1年目で年収500万円超えの実績あり！ 【その他手当・賞与】 ・通勤手当 ・昇給：年1回 ・賞与：100,000円～400,000円（実績による） 試用・研修 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報：試用期間：3ヶ月（同条件）

固定時間制 勤務時間 ・08:30～17:30（休憩は法定通り） ☆残業ほぼなし ☆勤務時間は、お気軽にご相談ください♪ └急なお休みや開始・終了時刻の調整など、柔軟に対応◎ 【休日・休暇】 ・週休2日制 ・月9～10日休み ・年間休日109日 ・年末年始休暇：12/30～1/3（暦による） ・年次有給休暇（法定通り） ・産前産後休業 ・生理日休暇 ・育児休業 ・介護休業 ・子の看護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 特徴・メリット 経験者優遇 服装自由 髪型自由 交通費支給 昇給・賞与あり 有資格者歓迎 ブランクOK 車通勤OK 社会保険完備 資格取得支援あり 育児サポートあり 研修あり 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険

試用期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ試用・研修の詳細情報：試用期間：3ヶ月（同条件）

職種 訪問介護 雇用形態 職業紹介（正社員） 【福利厚生】 ・社会保険完備（法定通り） └健康保険 └厚生年金 └雇用保険 └労災保険 ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種補助 ・資格取得支援制度あり（費用補助・勤務日扱い） └実務者研修・介護福祉士・ケアマネジャー・認知症介護実践研修など ・育児短時間勤務制度 ・介護短時間勤務制度 ・暑気払い ・忘年会会社負担あり ・服装自由 ・髪型・髪色自由 └お好きなスタイルで勤務できます♪ ・車通勤可 【雇用期間の定め】 ・雇用期間の定めなし

• 資格取得支援あり
• 車通勤OK
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 服装自由
• 髪型・髪色自由