建築資材専門商社のルートセールス

仕事内容 ＼✨ジャパン建材だからできること✨／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩ 未経験・第二新卒から着実に成長！ 基礎から学べる研修と丁寧なOJTで、 着実にスキルアップできます。第二新卒の方も 安心してスタートできる環境です✅ 建築や建材の知識は問いません。 チーム全体であなたをサポートします！ ⏩ お客様との長期的な信頼関係が財産に 目先の数字だけを追うのではなく、 お客様との信頼関係構築を大切にしています。 誠実な姿勢でじっくり向き合い、 頼られる存在へと成長してください⭐ ⏩ 安定した基盤の上で全国へ挑戦！ JKHDグループならではの安定基盤。 建築資材のリーディングカンパニーとして、 安心して長く働ける環境です。 全国規模のネットワークを活かし、 多様な経験を積むチャンスがあります✅ ⏩ 全国転勤で広がるキャリアパス 営業経験を土台に、リーダーや管理職へ。 年功序列ではなく、あなたの意欲と行動力を 正当に評価。全国転勤を通じて視野を広げ、 将来のキャリアパスを描けます✨ 【業務内容】 担当エリアの工務店やハウスメーカーなど、 長年お付き合いのあるお客様を中心に、 建築資材の提案・販売を行います。 （ポテンシャル採用のため、基礎から学べます） 【具体的な業務内容】 ✅担当顧客への定期的な訪問、状況確認 ✅ニーズに応じた最適な建築資材の提案・見積作成 ✅受発注処理、納品までのスケジュール調整 ✅新商品情報や業界動向の提供 ✅問合せへの迅速かつ丁寧な対応 など ⭐Point⭐ 私たちは単なる「モノ売り」ではありません。 お客様の事業に深く関わり、課題解決を支援する 信頼されるビジネスパートナーを目指します。 業界屈指の**「物流網」と「商品力・提案力」**を 最大限に活かし、お客様の期待に応え続けます。 【 先輩社員の声 (25歳/入社3年目/前職：販売職)】 「お客様とより深く、長期的な関係を築きたくて 転職しました。最初は専門知識もなく不安でしたが、 研修制度がしっかりしていて、何より先輩方が 根気強く教えてくれたおかげで成長できました。 今は『〇〇さんに任せたい』と言われることが 増え、誠実に向き合ってきて良かったと感じます。 個人ではなくチームで目標を追うので、 一体感があり、安心して働けています。」

求めている人材 ✅ 必須条件 ━━━━━━━ ◆普通自動車運転免許 (AT限定可) ◆既卒3年以内程度 ✅ こんな方を歓迎します！ ━━━━━━━━━━━━ ⭐未経験者・第二新卒歓迎！ ⭐営業・接客・販売など顧客対応のご経験 ⭐素直さ・学習意欲のある方 ⭐チームワークを大切にできる方 ⭐誠実さと粘り強さに自信のある方 ⭐自ら考え、主体的に行動できる方 ⭐新しい環境への適応力がある方 ⭐全国転勤可能な方 ✅ こんな前職の先輩が活躍中です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 販売 / 接客 / 飲食 / 事務 / 不動産営業 / 施工管理 など、多様な経験を持つメンバーが チームとして活躍しています！ ✅ こんなあなたにピッタリです！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩ 誠実さを大切に、お客様と長く信頼関係を 築いていきたい方 ⏩ チームで協力しながら目標達成を目指したい方 ⏩ 粘り強く物事に取り組み、成果を出したい方 ⏩ 自ら考え行動し、成長意欲の高い方 ⏩ 新しい環境でチャレンジしたい方 ⏩ 全国規模の仕事に携わりたい方 ⏩ 安定した環境で、腰を据えて働きたい方

職場環境 全国転勤あり 初任地は希望を考慮いたします ※転居を伴う異動の場合は借上社宅制度（補助額4.5万～6万円程度）あり 喫煙所：喫煙所あり（屋外） ・屋内全面禁煙 ※屋外に喫煙スペースあり

010-0065秋田県秋田市茨島1-1-37 JKホールディングス株式会社　秋田営業所 勤務地 ※出向があります 出向先企業名：ジャパン建材株式会社 出向理由：JKホールディングスは、住宅建材の専門商社であるジャパン建材を中核会社に、住宅関連企業をグループ傘下に展開する純粋持株会社です。 ジャパン建材の社員は全員JKホールディングスからの「出向」として勤務。 【交通手段】 交通・アクセス バス停「ハローワーク秋田前」から徒歩7分

月給28万円～44万3000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 25万円 〜 40万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万円 〜 4万3000円（固定残業時間：1ヶ月あたり15時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 会社業績によっては追加で 決算賞与（3月）も！ 【各種手当】 ・役職手当（管理職のみ）／月8万円 ～ 20万円 ・住宅手当／月2万7000円～4万5000円（規定あり） ・家族手当／配偶者：月1万5000円、子ども一人当たり：月5000円（規定あり） ・特技手当（有資格者）／3000円～4万円（規定あり） ・海外勤務手当 ・単身赴任手当 ・通勤手当／規定あり 【給与例】 給与例 【総合職・全国転勤型】 ・年収450万円／25歳／一般社員 （月給25万円＋諸手当＋賞与） ・年収550万円／28歳／主任 （月給27万円＋諸手当＋賞与） ・年収650万円／35歳／係長 （月給30万円＋諸手当＋賞与） 【総合職・エリア限定型】 ・年収450万円／28歳／一般社員 （月給26万円＋諸手当＋賞与） ・年収550万円／35歳／主任 （月給28万円＋諸手当＋賞与） ・年収600万円／40歳／係長 （月給30万円＋諸手当＋賞与）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間50分 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 勤務時間：8:30～17:20 (休憩時間 1時間00分) ※残業は月平均20時間以内（全社平均） ⏰とある1日のスケジュール⏰ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:30⏩出社・朝礼 1日の訪問エリアや目標を確認 09:30⏩担当エリアへ出発 12:00⏩昼食休憩 13:00⏩午後の訪問活動 16:30⏩帰社・事務作業 翌日の準備や報告書の作成 18:00⏩退社

休日休暇 完全週休2日制（土日） 祝日 【年間休日】 124日（2024年度実績） 【有給休暇】 【休暇制度】 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・退職金制度 ・従業員持株会 ・財形貯蓄 ・総合福祉団体定期保険 ・優秀社員表彰 ・永年勤続表彰 ・総合福祉制度ベネフィットステーション ・社有保養所（川奈）・契約保養所 ・クラブ活動（ゴルフ部・野球部・ヨット部・フットサル部） ・時短勤務制度 ・各種教育制度 ・独身寮・家族寮・借上社宅（入居条件あり※規定による）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 資格取得手当あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 寮・社宅あり