高齢者施設の介護スタッフ

仕事内容 ⭐2022年10月オープン、開所3年目の綺麗な施設⭐ ✅ 働きやすさに自信あり！ ・残業ほぼなし＆年間休日114日（月9日休み） ・夏季・冬季休暇あり／希望休も取得しやすい♪ ・育児との両立支援（保育料補助制度あり） ・急なお休みにも柔軟に対応◎ ・賞与・昇給・交通費・各種手当完備！ ✅ 人間関係のストレスなし！ ・面倒見の良いスタッフが多く、定着率◎ ・オープン以来、人間関係が理由の退職者ゼロ！ ・30代～50代の男女スタッフ活躍中♪ ⭐仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ 有料老人ホームにて、介護業務をお任せします。 ≪ 具体的には ≫ 〇 施設内の訪問介護 〇 フロア対応 〇 ヘルパーさんの指導 〇 他、現場での介護業務全般 ※経験に合わせて業務をお任せします。 資格があれば未経験の方も歓迎です。 ＜1日の流れ（例／日勤）＞ 8：00 朝食対応 9：00 朝礼 9：15 フロア対応、施設内訪問対応など 12：00～13：00 お昼休憩 13：00 フロア対応、施設内訪問介護対応など 16：00 夕礼、引継ぎ 17：30 夕食対応 ⭐入職後について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入職後、まずは一般的な介護業務からスタートしていただき、 当施設のルールや雰囲気などに慣れていただきます。 スタッフ同士の連携も大切にしていただきながら 業務を覚えていってください。 未経験の方や、久しぶりの職場復帰の方も、 焦らず施設に慣れ、 スタッフ・ご利用者様との関係性を 築いていただければOKです◎ ⭐当施設について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ひとりでも多くの方に、満ち足りた毎日を過ごしていただきたい。 介護が必要になっても、いつまでも その方らしく人生を生きていただきたい。 その想いを胸に、ご利用者様やそのご家族と 一日一日を大切に積み重ねてきた当施設。 設立以来、ご利用者様の立場になって物事を考え、 行動することを常に心掛け、地域社会に貢献し続けています。 スタッフ同士の助け合いや「ありがとう」の言葉、 「挨拶」なども大切にしており、 ご利用者様だけではなく働くスタッフにとっても 家族のように感じられる居心地のいい職場環境も自慢。 人間関係や環境などを理由にしての退職者は設立以来一人もいません◎

求めている人材 ⭐必須条件 ☆いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ☆要自動車運転免許 ⭐歓迎条件 ☆介護福祉士の経験をお持ちの方 ☆まわりへの気遣いができる方 ☆未経験もOK ☆介護職員を経て、管理職を目指される方も歓迎します！ ⭐こんな方活躍中＆歓迎 ◇介護業界未経験の方、ブランクのある方も歓迎します！ ◇20代、30代、40代、50代と幅広い年代の男女が活躍しています。 ◇子育てが一段落した方、ミドル世代の方も歓迎！ ◆常に相手の気持ちを考え、誠実に対応できる方 ◆チームワークを大切にし、周りのスタッフと協力して仕事を進められる方 ◆責任感を持って、一つ一つの業務に丁寧に取り組める方 ◆ワークライフバランスを重視したい方 ⭐居心地の良さが自慢の施設♪ ご利用者様はもちろん、働くスタッフを大切にしている 施設なので、居心地の良さは抜群！ 現在活躍しているスタッフはみなさん面倒見が良く、 優しい方ばかりなので新メンバーの方でもすぐに馴染み、 笑顔で働くことができます。◎ 施設オープンから3年目になりましたが、 人間関係や仕事のしんどさが原因で退職された方はゼロ！ オープニングから継続して働いているスタッフもおり、 自分の仕事だけではなく施設全体について知っていることが多いので、 何かわからないことなどがあれば近くにいる スタッフにすぐに聞くこともできますよ♪

職場環境 ＜30代～50代の男女活躍中＞ 施設オープンしてから3年で、人間関係や環境が原因での退職者はゼロ◎ 残業なし、月9日休み、希望休取得OK、柔軟なシフト対応など働きやすい環境が整っているので、 家庭やプライベートとの両立もしやすく、主婦さんも多数活躍中です♪

501-0461岐阜県本巣市上真桑字堤合2182 からふる庭園本巣 勤務地 ◆車通勤OK（無料駐車場完備） ◆バイク・自転車通勤OK ◆交通費規定支給 【交通手段】 交通・アクセス 樽見鉄道樽見線「北方真桑駅」から徒歩9分/樽見鉄道樽見線「モレラ岐阜駅」から徒歩24分

月給21万8000円～34万8000円 給与詳細 基本給：月給 21万8000円 〜 34万8000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※経験・能力等を考慮の上、給与を決定します ※給与には一律資格手当／2万円を含みます ※介護職員を経て、管理職を目指される方も歓迎！ ※参考：施設長給与例 月給40万円～（一律役職手当／5万円を含む） ※固定残業代10万円／40h分を含む（超過分別途支給） ～～ 他、各種手当など ～～ ✅昇給制度 ✅賞与（業績による） ✅早番手当 ✅遅番手当 ✅夜勤手当：1回につき1万円 ✅資格手当：介護福祉士／2万円（施設長になれば別途支給） 【給与例】 給与例 ・480万円～／施設長 ・380万円～／35歳 6年目

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 （早番）7：00～16：00 休憩60分 （日勤）8：30～17：30 休憩60分 （遅番）11：00～20：00 休憩60分 （夜勤）16：00～翌9：00 休憩120分 ┗夜勤は2日間勤務の計算となります。 月平均4回以上 ☆残業なしで家庭との両立も安心◎ 当施設は「1ヶ月毎のシフト制／月9日休み」「年間休日114日」「月2日、希望休の取得OK」と家庭やプライベートの予定が立てやすく、 日々の勤務についても「残業なし」なので働きやすさは抜群！ お子様の急な発熱や家庭の都合などにもスタッフ同士でコミュニケーションをとり、柔軟に対応が可能なので安心です◎ 現在は主婦さんをメインに30代～50代まで幅広い年代の男女スタッフが活躍中！ 落ち着いた環境で長く腰を据えて働きたい方、人間関係のいい職場で働きたい方、まずはお気軽にご応募ください♪

休日休暇 4週8休以上（1ヶ月毎のシフト制勤務） ✅月2日間の希望休取得可 ✅お子様の急な発熱や家庭の都合などシフトは柔軟に対応可 ＜年間休日114日＞ ＊夏季休暇 ＊冬季休暇 ＊有給休暇 ＊慶弔休暇 ＊産前産後休暇 ＊育児休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆交通費支給（規定） ◆住宅手当 ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆保育料補助制度（乳幼児への育児と就労の両立を図る女性の就労支援：雇用保険加入者） ◆車通勤OK（無料駐車場完備） ◆バイク・自転車通勤OK ☆充実した待遇＆福利厚生あり♪ 資格取得や現場での活躍が公平・公正に評価され、給与や役職に反映されるので、 働きやすさだけでなく業務の面においてもやりがいは抜群！ 自分の仕事に誇りをもち、リーダーシップを発揮して業務に取り組んでいただける方であれば、 昇給・昇格も早いはずなので、ぜひ日々の業務に意欲的に取り組んでいただければと思います◎ その他、「賞与（業績による）」「交通費支給」「早番・遅番手当」「夜勤手当／1回につき1万円」「保育料補助制度」「健康診断」など 充実した待遇・福利厚生をご用意しているので、長く安心して働きたい方にはぴったりです♪

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※試用期間は短縮の場合あり

• 制服あり
• 主婦・主夫歓迎
• バイク通勤OK
• 早朝
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 夜間
• 有資格者歓迎
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 深夜
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし