既存顧客フォロー|現場サポート

仕事内容 ＜オススメポイント＞ ■新規ノルマなし！既存顧客中心の提案業務 ■1994年創業・安定基盤の人材サービス企業 ■大手企業・ホテルのVIP送迎サービスを支える ■未経験OK！座学研修＋OJTで安心スタート ＜仕事内容＞ フィールドマネージャーとして、ホテルや企業のVIP送迎サービスの運営をサポートする業務です。 担当クライアントの依頼を受け、ドライバーをコーディネートする、運行管理業務を担当します。 ■クライアント対応（既存顧客中心） リゾートホテル（箱根・軽井沢・北海道など）や企業の役員車など、 送迎サービスを利用するお客様を担当します。 ・クライアントとの定期打ち合わせ ・送迎サービスに関する要望のヒアリング ・車両や運転士の手配 ・運行スケジュールの調整・管理 お客様のご要望に合わせて、より良い運行体制を整えていきます。 ※電話営業や飛び込み営業などの新規開拓はありません。 ■運転士のコーディネート・管理 送迎を担当する運転士のマネジメントも行います。 ・シフト作成 ・勤怠管理 ・定期面談 ・採用や育成のサポート 定期的な面談を行いながら、運転士が安心して働ける環境づくりを進めていきます。 ■仕事の流れ（例） 午前 ・メール確認 ・臨時運行などの緊急依頼への対応 午後 ・ホテルや企業担当者との打ち合わせ ・運転士との面談 ※面談は送迎業務の合間に行うため、スケジュール調整も重要な業務です。 ※週2回程度、現場へ直行直帰となる場合があります。 ※月末は運転士の勤怠管理など事務業務が中心になります。 単なる営業職ではなく、 お客様・現場スタッフ双方と関わりながら サービスの品質を支えるポジションです。 「聞き上手」「人と関わることが好き」 そんな方が活躍できる仕事です。

求めている人材 ■要普免（AT限定可） ■年齢・経験・資格不問 ■業界問わず社会人経験（3年以上）がある方 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ◎基本的なPC操作（文字入力など）必須 ◎人柄重視の採用を行います ◎ホテル業界での勤務経験がある方は優遇 ◎人材ビジネスでの業務経験がある方は優遇 —＜以下に一つでも当てはまる方はぜひ＞— ・臨機応変な対応が取れる方 ・アクティブに行動できる方 ・誰とでもコミュニケーションを取れる方 ・「聞き上手」な方 ・安定企業で腰を据えて働きたい方

108-0023東京都港区芝浦4-9-25芝浦スクエアビル12F 株式会社ジャパン・リリーフ 東京本社 ホスピタリティ送迎サービス部 【交通手段】 交通・アクセス ＪＲ山手線・ＪＲ京浜東北線「田町駅」徒歩9分、都営地下鉄浅草線・都営地下鉄三田線「三田駅」徒歩10分

月給29万1200円～33万4700円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 25万1848円 〜 28万9470円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万9352円 〜 4万5230円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・業績連動型賞与あり（年1回） ・昇給あり（年1回、7月） ・扶養家族手当 ┗配偶者：月1万円 18歳未満の子1人につき月5000円 ※2人まで ＜表彰制度あり＞ 年1回、該当年度の実績に対して表彰する制度があります。 【給与例】 給与例 〈社員の年収例〉 年収420万円：20代・入社2年目 年収500万円：30代・入社3年目 年収750万円：40代・入社5年目

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 9：00～18：00（所定労働時間8時間／休憩60分）

休日休暇 ■完全週休2日制（火・水・祝） ※担当するお客様の実働に合わせています ■年間休日：125日 ■年末年始休 ■GW休暇 ■夏季休暇（3日） ■慶弔休暇 ■有給休暇（入社6カ月経過後に10日支給） ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ＼5日以上の連休取得も取得OK／ 2023年度に年間休日を125日に増加！ 土日祝休みと有休を合わせて、5日以上の大型連休の取得も可能です！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【福利厚生】 ■ 制度・保障 業績連動型賞与 利益分配特別賞与(前年度実績有) 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 従業員持株制度（親会社：㈱ゼロ） 各種社内表彰制度 永年勤続表彰（10年・15年・20年・25年） 社員紹介制度（採用で報奨金20万円） ■ 手当・補助 交通費全額支給 出張手当 扶養家族手当 慶弔見舞金 健康診断（会社負担） インフルエンザ予防接種補助（年1回） 福利厚生サービス「Benefit Station」加入 (旅行・レジャー・グルメなどを会員価格で利用可能) ■ 休暇・働き方 産前産後・育児休業／介護休業（男性の育休取得実績あり） 時短勤務制度（育児・介護対応） ■ 成長支援 資格取得支援制度（衛生管理者、中型限定解除、大型免許など） 内部・外部研修制度（入社時・階層別／2024年度実績あり） ■入社後のフォロー 各種研修(マナー研修、入社後座学研修など)

試用期間あり 試用・研修期間：3か月間 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし