【広島】機械設計　社内保育室や時短制度等福利厚生充実 機構設計

企業名 株式会社サタケ 求人名 【広島】機械設計 社内保育室や時短制度等福利厚生充実 仕事の内容 ■自社製品の機械設計および開発業務をお任せします。 ・精米加工機や光選別機、計量機や石抜機および検査機器等、自社製品を 設計。また、機械加工や板金加工の内容を設計図面として作成。 ・メンバーが作成した図面チェック作業等にも携わります。 ・自社製品の開発業務に携わる事で、売上/利益目標の達成、世界の 食文化の向上に貢献する事ができる為、達成感があります。 《製品》穀物乾燥調製機械/業務用精米機器/試験・検査機器/製粉機器 選別加工試験サービス/家庭用精米機/農産物調製貯蔵施設/ プラスチック関連機器・SIMモータ/栄養補助食品等 募集職種 【広島】機械設計 社内保育室や時短制度等福利厚生充実

必要な経験・能力等 ■機械系学部出身の方、または何等かの機械エンジニア経験がある方 または、■建築系学部出身、建築系CAD設計などのスキルがある方 【尚可】3次元CADの使用実務経験/設計から試作/評価まで一連の経験 ◎様々な機械設計業務を通して、学んでいきながらCADスキルの幅を拡げ て頂ける環境です。 ≪食を支える設備の設計に携われます≫ 大型精米機など世界トップクラスを誇るプラントを製造している 企業にて、プラントのレイアウト設計に携われます。機械設計の 知識・経験を最大限に活かせる職場で存分に活躍できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

配属先情報 完全週休二日。また年三回の長期休暇やオールノー残業デーにより、定時 後や休日は趣味のソフトバレーを楽しむなどプライベートも充実。

広島県東広島市 株式会社サタケ 予定勤務地 広島県東広島市 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：広島県 東広島市（JR山陽本線「西条駅」） 最寄駅：JR 山陽本線 西条駅 徒歩14分 喫煙環境：屋内全面禁煙 備考：※車通勤可(駐車代\2500/月) 転勤：当面無

月給19万円以上 想定年収 350万円～500万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給\190,000～ 基本給\190,000～等を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 08:30～17:15（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：45分 残業：有 備考：

休日 休日：128日 （内訳） 土曜 日曜 祝日 その他（GW/夏期/年末年始1週間程度の連続休暇） 有給休暇：有（10日～）（入社日に10～3日付与（入社日による））

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：財形貯蓄制度/通信教育支援制度/育児・介護休暇制度/共済会/従業員食堂/社内保育室/確定拠出年金＋一時金

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：食品産業総合機械、プラント設備及び食品の製造販売 設立：1939年12月 代表者：代表取締役社長 松本 和久 従業員数：1,000人 資本金：280百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒739-8602 広島県東広島市 西条西本町２番３０号 本社以外の事業所：■国内拠点：販売拠点16ヵ所、生産拠点3ヵ所 ■海外拠点：事業所15ヵ所（13ヵ国）、生産拠点6ヵ所 関連会社：■サタケ東北株式会社 ■サタケ豊栄株式会社 ■サタケ・ビジネス・サポート株式会社 他 その他備考・企業からのフリーコメント：【補足】昇給年1回/賞与年2回【手当】精勤/住宅/家族/資格/地域/寒冷地/別居/職位/出張など【残業】原則無(但し、緊急対応時は有) 【企業概要】1896年創業、動力式精米機メーカーとして事業を展開。長年積み上げてきた米の加工技術により、カントリーエレベーター や精米機など「収穫・精米・加工」の全工程で使用される機械を生産。国内を始め世界150ヵ国以上に輸出し世界トップクラスのシェ アを獲得。3大主食である「米・麦・とうもろこし」を通し「食」で世界へ貢献します。 【近年の事業展開】人口が現職する国内においては、異分野への技術活用を進めています(中古バンパーのリサイクル事業：米の選別技 術や精米技術を塗装を剥がす工程に活用)。お米に関わる分野では“炊飯”に進出し、コンビニ弁当や病院学校で使うIH炊飯設備の提 供を開始。サタケで育てたお米をマジックライスやGABA米に加工して販売するなど、6次産業への取組みも検討しています。 【福利厚生／働く社員のことを考えた社内環境整備】 社員が仕事と育児を両立させるための保育施設を社内に用意。またトレーニング ルーム/マッサージチェアや乗馬フィットネス機器等で疲れた身体をリフレッシュできます。数年後“残業ゼロ”を目指しています。 決算情報： 決算期2022/02 売上高64,700百万円 決算期2023/02 売上高69,300百万円 ※決済単位：連結

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
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