自動車部品の検品・ピッキングスタッフ

仕事内容 ＜⭐深夜帯は給与が50％割増！⭐＞ ✅夜勤手当で月収28万円以上も可 ✅有給取得推奨！実質年間131日休み ✅未経験歓迎・丁寧な事前研修あり ✅チーム制で安心・移動時間も手当支給 ✅4月入社など相談OK！ ＊ー＊ー＊ー＊ 私服OKの相談会も随時開催◎ あなたのためにじっくり説明します ＊ー＊ー＊ー＊ ＊電話での直接応募も大歓迎です！ 【 0120-790-865 】 ★可児営業所紹介動画も配信中！ https://youtu.be/xnikJTMZ0ZE?si=pczGz-sNBu6Xmw9f ※上記URLをコピーし、 ブラウザーで開いてください ⭐深夜帯は給与が5割増し！⭐ 法律上、深夜帯の労働は 下限25％UPのところ、 アクセルではなんと50％UP！ さらに現場までの「移動時間」にも 手当がつくため、 月収28万円も可能なんです。 年収500万円超の 先輩社員も在籍しています。 同じ時間をかけて働くなら、 効率よく稼げるアクセルで 始めるのが絶対おススメです♪ ー 難しい作業は一切なし！ ネジ・ナット等を、 仕分け・チェックするお仕事です。 ✅基本的に手の平サイズで負担なし ✅慌てずコツコツ、シンプル作業 ✅チーム制だから一人で困らない♪ ＜具体的には…＞ ◆ネジやナットなどの部品の仕分け ◆キズ・汚れなどの外観チェック ◆サイズ確認（目視・簡単な測定） ◆作業後の報告書記入（フォーマットあり） ◆現場終了後、営業所へ戻って報告 ※色を目視確認する作業あり ⭐未経験でも安心スタート 検査作業が初めてでも、 研修がバッチリ充実しているので 心配いりません◎ スタッフのほとんどが未経験スタートで、 前職も販売・飲食・介護などさまざま。 コツコツ注意深く進めることが 好きな方なら、特別な経験不要で スグ活躍できるお仕事です！ ⭐チームで働く安心感 作業は2〜5名のチーム制で行動。 わからないことがあればすぐ相談でき、 急な体調不良や家庭の用事にも 柔軟に対応します。 また配属先は毎日変わるため、 毎日同じで飽きてしまう心配もナシ。 適度にリフレッシュしつつ、 いつもと同じメンバーと働ける 安心感もある環境です◎ ⭐完全週休2日・年131日休み 交替勤務であっても、 完全週休2日（土日）＋有給推奨で、 年間実質131日休み。 GW・夏季・年末年始にはそれぞれ 9日以上の連休も取得可能！ 「夜勤だから休めない」ではなく、 「夜勤でもちゃんと休める」 安心感が魅力です。 ⭐まずは話を聞くだけでもOK 「家から近いところで働きたい」 「稼ぎたくて夜勤を始めたい」 きっかけはこんなシンプルな物でOK！ まずはぜひ一度、詳しいお話を 聞きにいらしてください。 ー ＊名古屋本社での面接もOK！ 地下鉄桜通線「国際センター」駅より徒歩7分、 JR／名鉄／近鉄「名古屋」駅、 地下鉄東山線／名城線「栄」駅からも徒歩20分ほど。 お気軽にご相談ください◎

求めている人材 ✅要普通自動車免許（AT限定可） ＜こんな方にピッタリ＞ ・夜勤でしっかり稼げる仕事を探している方 ・未経験から正社員として安定したい方 ・単純作業よりも変化のある仕事がしたい方 ・人と協力しながら働くのが好きな方

509-0203岐阜県可児市下恵土6104-1 株式会社アクセル 可児営業所/h014 【交通手段】 交通・アクセス 可児駅から車で7分 ◎車通勤OK（営業所に出社して、チームで顧客先へ移動します）

月給20万円～26万円 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 26万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＜深夜帯は50％割増＞ アクセルでは、働く人の負担軽減や 気持ちを大切にしています。 深夜勤務への取り組みを正当に評価し、 法律上の下限（25％）を上回る、 50％の深夜手当を支給しています。 【給与例】 給与例 2交替勤務 月収例(入社1年目) 基本給20万円＋時間外30時間 (主に現場までの移動時間)＋深夜手当 ＝月収例28万5000円＋通勤手当 ※残業手当は全額支給！ 年収例 ⭐年収370万円 （経験1年/月給20万円＋手当） ⭐年収450万円 （経験4年/月給22万円＋手当） ⭐年収500万円 （経験7年/月給26万円＋手当）

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 2交替制（実働8時間） ①8:00～17:00 ②20:00～翌5:00 ※休憩1時間／残業あり（移動含む） ※移動時間も残業手当支給対象

休日休暇 完全週休2日制（土日休み） 【年間休日は121日】 ＋有給(10日)は100%消化を推奨♪ ＼つまり年間でお休みは131日！／ 【大型連休】 いずれも9日以上♪ 年末年始(冬期休暇) GW お盆(夏季休暇) ・産前産後休暇制度 ・育児休暇制度(男女ともに取得実績あり) ・慶弔休暇(冠婚葬祭)

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆昇給年1回（4月） ◆入社3ケ月後評価により昇給あり ◆賞与年2回（7月・12月）※業績連動型 ◆交通費規定支給 ◆車通勤OK ◆社会保険完備 ◆残業手当全額支給 ◆役職手当 ◆退職金制度 ◆車通勤可（無料駐車場完備） ◆制服付与 ◆専門資格取得支援あり ◆ベネフィットステーション加入 （各種施設が特別価格で利用可能） ◆友達紹介制度有 ◆定期健康診断 ◆産休・育休制度あり※取得実績あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 通勤交通費全額支給
• 午前
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社