⼤型マンションや商業施設の施⼯管理

仕事内容 ＼元気なシニアスタッフ活躍中！／ これまでのご経験を活かして、チカラを貸していただけませんか？ 力仕事ではなく、未経験者や若手スタッフの育成を中心に、当社を支えていただけたらと思っています。 無理のない勤務日数・時間で、まだまだご活躍いただける環境をご用意しています！ 【主な仕事内容】 現場の「品質・⼯程・安全・原価」管理やお客様との折衝を⾏い、設計図・⼯期通りに⼯事を完成させるために総合的なマネジメントを⾏っていただく仕事です。 【具体的には】 ・施⼯計画の⽴案 お客様や設計事務所様、各種専⾨協⼒会社の担当者様と協議しながら施⼯計画を⽴案し、施⼯図等作成を⾏います。 ・⼯程計画の作成と管理 ⼯程表を作成して、⼯事の進⾏を管理。 ⽇々関係各所と調整を⾏い、円滑に⼯事が進むよう管理します。 ・品質の管理 現場に適した⼯法、資材の選定設計図書の要求を達成できるよう管理します。 ・経費・予算の管理 ⼈件費や材料費など⼯事にかかる原価を計算して、⼯事が予算内に収まるようにします。 ・現場の安全管理 作業員に危険が及ばないよう、ルールを設けて管理します。 常に安全に配慮して指⽰を出します。 ・現場環境の雰囲気づくり 普段からコミュニケーションを円滑に⾏い、現場の信頼関係を築いて、効率的に⼯事を進めていきます。 ・アフターフォロー マンション建設では完成後も定期検査やメンテナンスなど、エンドユーザーの皆様へのアフターフォローを⾏います。 ⾃分の⼿掛けたマンションが完成し、たくさんの⼈が暮らす様⼦を眺めた時の達成感を、ぜひ味わってみてください！ 当社で経験と知⾒を積み、街づくりのプロとして福岡の街、そして社会に貢献したいという⽅をお待ちしています。 【シニアの方にもおすすめしたいポイント】 ＼週3〜4日OK！経験を活かして無理なく働ける／ 60代で1級建築施工管理技士をお持ちの契約社員の方も、月給25万円でご活躍中！ 「体を動かすことが好き」「まだまだ現場で力になりたい」」――そんな想いを、私たちは心から応援しています。 今回お願いしたいのは、これまでに培ってこられた経験を、次の世代へつなぐお仕事。 未経験者や若手スタッフの育成を中心に、当社を支えてください。 実際に、当社では67歳の契約社員の方が週4日勤務で活躍中。 もともとは正社員として勤務されていましたが、年齢的にフルタイムが難しくなったことから、 「まだ働きたい」というお気持ちを尊重し、契約社員として勤務を継続されています。 週3〜4日勤務も可能ですので、無理のないペースで、ぜひあなたのチカラを貸してください！ ＼働き方を柔軟に調整可能／ 体⼒⾯だけでなく、スタッフの「これくらい働きたい」という気持ちも尊重して、勤務⽇数や時間を調整。 働き方を多様化させて、長く無理なく働ける環境づくりを行っています！ ＼若手や女性が育つ職場に、あなたの経験を！／ これから業界に飛び込む未経験の若手や女性スタッフにとって、現場経験が豊富なあなたの存在は大きな支えに。 「教えることも楽しめる方」にはぴったりな環境です。

求めている人材 【応募資格】 ・年齢不問 ・1級、2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ・建築業界での現場経験がある方 【こんな方を歓迎します】 ・週3〜4⽇程度、働きたいと考えている方 ・後進の育成にご興味のある方 ・若手や未経験者の成長を見守りたい方 ・まだまだ自分の経験を現場で活かしたい方 【こんな方が活躍中】 ・中高年、シニア世代活躍中！ ・60歳以降のスタッフ活躍中！ ・建築施⼯管理技⼠の資格を活かして働きたい経験者の方 ・定年後でもまだまだやる気とチャレンジ精神に⾃信のある方

職場環境 当社では一つの物件に最初から最後まで関わることができるのも魅力のひとつ。 分業制ではなく全体を見渡せるからこそ、お客様の質問にも的確に対応でき、仕事のやりがいもどんどん広がります！ 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

福岡県福岡市中央区舞鶴3-2-21　ストリームライン舞鶴2Ｆ 共栄建設株式会社 【交通手段】 交通・アクセス 地下鉄「⾚坂駅」徒歩8分

月給20万円～25万円 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 25万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【一律手当】 通勤手当 【その他手当】 ⾞輌費、距離に応じたガソリン代⽀給 （⾃家⽤⾞を業務に利⽤する場合） ※経験、能⼒等を最⼤限考慮して決定します。 ※働き方や経験・スキルによって給与は決定します。

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり15日 〜 25日 8:00〜17:00 (休憩60分) 月平均残業時間：ほぼなし 週3,4日～OK

休日休暇 ※基本⼟⽇祝休みですが、現場により休⽇出勤の可能性があります。その場合は平⽇に代休を取得していただきます。 【その他】 ・年間休⽇：125⽇ ・有給休暇：10⽇（⼊社6ヶ⽉経過後、初年度に10⽇付与） ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・産休育休制度 ・その他、会社が指定した⽇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 残業なし
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 固定給25万円以上
• 土日祝休み