サービス提供責任者補佐

仕事内容: ＼ステップアップしたい方へ／ 現場経験を活かし、サービス提供責任者補佐として新たな挑戦を。 実務とマネジメントの両方を学べるやりがいのあるポジションです！ 【具体的なお仕事の内容】 ・訪問介護の提供（身体・生活介助） ・ご利用者様やご家族との連絡対応 ・担当者会議への同行や書類サポート ・先輩サ責の補助やスタッフへの指導 千住エリアは交通の便が良く、地域に密着したサービスを通じて 多様なニーズに応えることが可能です。地域の高齢者施設や医療機関と連携し、 充実した業務を展開できます。 ★現場業務を中心にお任せし、段階的に管理業務へ挑戦！ 将来的にはサービス提供責任者や管理職へのステップアップも目指せる環境です。 「社員を大事にする」会社で、あなたも新たな一歩を踏み出しませんか？

求める人材: ※重要 / Important※ 介護業務の特性上、お客様への正確なご案内やチーム内での「瞬時の日本語連携」が不可欠です。 そのため、ネイティブレベルの日本語能力を必須条件としています。 (Native-level Japanese proficiency is required for instantaneous and precise communication in nursing care operations.) 【必須】 ・介護福祉士をお持ちの方 ・介護実務経験3年以上の方 【こんな方歓迎】 ・もっと利用者の方に「良い介護をしたい」と感じている方 ・仕事の内容を給与面でも「しっかりと評価」してほしい方 ・介護事業で「No1の会社」を作りたいと思っている方 ・介護現場での専門スキルをさらに高めたい方（プロフェッショナルコース） ・チームや事業を運営し、リーダーシップを発揮したい方（マネジメントコース） ・今までの経験を次のステージで活かしたい方 ・長期的なキャリアアップと安定を求める方

月給32万円～34万円 給与: 4,830,000円/入社2年目・サービス提供責任者（サービスリーダー） 5,090,000円/入社3年目・サービス提供責任者（サービスマネージャー） 5,300,000円/入社4年目・管理者

シフト制 勤務時間・曜日: 8:00～19:00の間で1日8時間（休憩60分） ◎夜勤はありません。安定した時間で働けます！ ◎勤務時間のご相談にも応じます♪ 子どものお迎えや家庭の事情を考慮した、 時短での勤務にも柔軟に対応いたします。

休暇・休日: ◆完全週休2日制（土日休みも相談可） ◆正月休暇（4日間） ◆有給休暇（入社半年後に10日間） ◆産前・産後・育児休暇 ⇒実績多数！男性の育休実績も有！ ◆慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【待遇・福利厚生】 研修あり,"資格取得支援あり" ・土日出勤手当（月最大6,000円）別途支給 ・給与改定年1回（4月）◎3万円程度月給UPする方も！ ・賞与年2回（4月、10月）◎ケアスタッフで最高60万円/回の実績あり ・超過勤務手当 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・ボーナス・賞与あり ・通勤手当（上限3万円） ・資格取得支援制度（会社全額負担） ・引っ越し補助金（規定） ・退職金制度 ・復職支援 ・出産手当（5万円） ・電動自転車貸与◎休日にも使用可能 ・インフルエンザ予防接種補助金制度 ・部活動補助 ・時短勤務 ・各事業所に無線LAN完備 【社会保険】 健康保険あり,"厚生年金保険あり","雇用保険あり","労災保険あり"

試用期間なし

その他: 飛翔株式会社の紹介求人になります。 雇用形態: 正社員 給与: 320,000円 - 340,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 即日勤務OK