【本社名古屋】社内システム担当(Kintone・SaaS導入/運用担当)/在宅勤務可 社内システムエンジニア

企業名 社会保険労務士法人とうかい 求人名 【本社名古屋】社内システム担当（Kintone・SaaS導入／運用担当）/在宅勤務可 仕事の内容 Kintone運用から始まり、SaaS導入やAI活用など社内DX推進に幅広く関与するポジションです。将来的には、RPAやAIの活用による業務効率化、大規模アウトソーシング事業の基盤となるDX推進プロジェクトにも関わって 頂きます。 【入社後の業務の流れ】 1.Kintoneの運用サポートからスタート 2.外部コンサルタントとの打ち合わせ同席や調整を経験 3.社内業務に合わせたSaaS導入・設定を担当 4.中長期的にはRPA・AI活用プロジェクトや新サービス立ち上げにも関与 募集職種 【本社名古屋】社内システム担当（Kintone・SaaS導入／運用担当）/在宅勤務可

必要な経験・能力等 【必須】・ITシステムに関する基本的な知識（ネットワークやクラウド、業務システムの基礎理解） ・SaaSや業務システムに抵抗なく触れることができる方 ・全くの未経験ではなく、システム導入・運用の経験や関心 をお持ちの方。 ※コードを書くスキルは不要ですが、業務フローを理解し、ツールを使いこなせる方を歓迎します。 【歓迎】 ・Kintoneの開発やアプリ作成の経験 ・SaaS導入 ・運用の実務経験 ・社内SEや情報システム部門での業務経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

配属先情報 【採用背景】これまでは外部委託を中心に運用してきましたが、内製化によるスピードアップとノウハウ蓄積を目的に採用を行います。

愛知県名古屋市西区牛島町5-2　名駅TKビル5F 社会保険労務士法人とうかい 予定勤務地 愛知県名古屋市西区 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：愛知県 名古屋市西区 牛島町5-2 名駅TKビル5F 最寄駅：JR 東海道本線 名古屋駅 徒歩8分 喫煙環境：屋内全面禁煙 備考：★一人前になったら週1～2回の在宅勤務に移行します。■勤務地の変更範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） 転勤：当面無

月給32万2200円～36万6800円 想定年収 451万円～513万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥322,200～￥366,800 基本給￥289,000～￥329,000 固定残業代￥33,200～￥37,800を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

変形労働時間制 就業時間 09:00～18:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：15.0時間/月

休日 休日：120日 （内訳） 土曜 日曜 祝日 その他（基本土日祝休み/週休2日制） 有給休暇：有（10日～）（法定有給5日＋取得推奨有給3日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■人事労務コンサルティング・労務アウトソーシング、採用支援サービス、 就業規則等社内制度整備支援 企業HP：https://www.tokai-sr.jp/ 設立：2011年11月 代表者：代表社員 久野 勝也 従業員数：45人 平均年齢：37.0歳 資本金：2百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒451-0046 愛知県名古屋市西区 牛島町５番２号 名駅ＴＫビル５Ｆ 本社以外の事業所：東京神田事務所：東京都千代田区神田錦町2丁目11-7 小川ビル6階（神田駅から徒歩10分） 関連会社：■株式会社日本企業型確定拠出年金センター ■日本ペイロール株式会社 ■ベネフィットソリューション株式会社 その他備考・企業からのフリーコメント：【当社について】 ■社会保険の手続きや助成金申請代行などをはじめ、新しい採用手法やIT/BPOなどを活用し、中小企業における人事労務分野を支援。 ■人事業務のサポートとして採用支援から社員教育、給与制度の提案、人材定着支援を行っています。労務管理のサポートでは、就業規則の作成、給与計算代行、社会保険手続きの代行および、それらに関する相談に対応しています。 【その他制度】子育て応援制度(学校行事等での有給休暇取得奨励)/ブラッシュアップ休暇制度(3日間自己研鑽休暇)/社会保険労務士の登録費用会社負担【残業補足】週1回のノー残業デー有 ◎在宅ワークも積極的に取り入れて、「働きやすい職場環境」を追求しています！ 繁忙期（6月・7月・11月・12月）は残業も多くなりますが、常に業務改善と効率化のために改善を進めています。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 退職金あり
• 土日祝休み