ケアマネジャー・介護付き有料老人ホーム/157718

仕事内容: 【仕事内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者様やご家族との面談 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者様の様子の確認ご入居者様それぞれにあったケアプランを作成していただきます ・またプランに応じたサービスが適切に行われているか、ご入居者様の体調などを確認していただきます ・ケアスタッフ等、他職種のスタッフと協力しながらお仕事が出来ます ・わからないことや不安な事はいつでも相談し、解決出来るようサポートしていますので安心してください ・※従事すべき業務の変更：あり（変更範囲：会社の定める業務） ※定年制度あり（定年60歳）

求める人材: 以下いずれかの資格をお持ちの方 ・介護職員初任者研修 ・介護職員実務者研修 ・介護福祉士 ・ヘルパー1級・2級 実務未経験・ブランクのある方もOK！ 介護の仕事に意欲をお持ちの方歓迎！

月給28万5000円以上 給与: 月給285，000円〜+交通費規定内全額支給 モデル給与 ■介護支援専門員保有、各種手当込の場合 月給：295，000円〜 年収：4，050，000円〜 ◇内訳 資格手当 30，000円 技能給 65，000円 住宅手当 10，000円（世帯主のみ） ※経験による ※残業した場合は別途残業代支給（固定残業代なし）

シフト制 勤務時間・曜日: 9:00〜18:00（休憩60分） 土日祝を含むシフト制

休暇・休日: 年間休日115日（月9〜10日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【福利厚生】 ・昇給 ・賞与（年2回／正社員のみ 前年実績：基本給×2ヶ月分） ・交通費規程内全額支給 ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険（法定通り） ・確定拠出年金制度（正社員・契約社員のみ） ・制服貸与 ・食事補助 ・従業員持株会制度 ■手当 残業手当/資格手当/年末年始手当/住宅手当（世帯主） ■資格取得支援制度 初任者研修受講料（上限8万負担）/実務者研修受講料（上限10万負担） 資格取得祝い金/資格取得更新手数料負担制度（規定あり） ■祝金・謝礼等 スタッフ紹介制度（謝礼金あり）/永年勤続表彰制度/慶弔見舞金制度/ご入居者紹介制度 ■リフレッシュ サークル制度/リフレッシュ休暇制度（最大5連休取得可） ■健康 健康診断/ストレスチェック制度/first call（チャット型医療相談）/悩み事・健康相談窓口 ■社内イベント 全社決起総会/社内イベント（ボウリング大会） ※就業場所の変更：あり（変更範囲：会社の定める事業所及び本社） 【研修制度】 ■研修 入社時研修/職種別・役職別研修/介護福祉士受験対策講座/介護支援専門員受験対策講座

試用期間なし

その他: 【紹介元企業について】 この求人は、株式会社パラブルの紹介求人です。 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、以下の宛先までご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社パラブル 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目1-24 ラピロス六本木 5F TEL：03-6450-9224 有料職業紹介事業（13-ユ-311336） 雇用形態: 正社員 給与: 285,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間