アパレル企業の人事総務

仕事内容 ／ 「ファッションが好き」という情熱を、 組織を支える力に変えませんか？ ＼ ✅年休120日以上＆最大9連休の実績あり ✅XLARGE・Dickiesなど人気ブランド展開 ✅平均32歳！20代～30代の男性＆ 若手スタッフ中心の活気ある組織✊ ✅服装・髪型・ひげ自由！ 自分らしいスタイルで働けます♪ ✅未経験から専門スキルを身に付け、 市場価値を高めることができます✨ ══════════════════ 【仕事内容】 当社は『Dickies』や『XLARGE』など、 世界的人気ブランドの企画・販売を手掛ける トータルプロデュース企業です。 あなたには人事総務として、 会社と社員を支える「仕組みづくり」の サポートをお任せします！ 《 具体的には… 》 まずは基礎的な事務業務からスタートし、 徐々に専門的な領域へ広げていただきます。 ▼フェーズ1：基盤支え ❏勤怠管理 （社員の労働時間の集計・管理） ❏庶務業務 （備品管理、慶弔手配など） ▼フェーズ2：専門性の向上 （適性に応じてお任せしていきます） ❏入退社に伴う社会保険手続き （労務事務所との連携） ❏福利厚生の運用、健康診断の手配 ❏社内イベントの企画・運営 （総会、懇親会） ❏広報業務 （社内報、HP更新など） ※経理業務は別部署が担当するため、 人事総務の専門特化したキャリアを歩めます。 【配属先について】 当社の中で最も人数の多い、 『東京営業本部』に配属となります。 現場とのコミュニケーションを通じて 課題を把握し、制度や運用へ 適宜反映してくことが求められます。 将来的には組織全体の課題解決や 制度設計をお任せ。マネジメントへの ステップアップも目指せる環境です！ ╭───────･･･─╮ ✨ お仕事のポイント ✨ ╰─･･･─ｖ─────╯ ⏩会社への貢献を実感できる役割 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 制度づくりや環境整備を通して、 社員が安心して働ける 基盤を支えるポジション。 評価制度や社内制度の改善に関わる中で、 「働きやすくなった」といった 嬉しい声をいただくことも！ 自分の仕事が会社全体に役立っていると 実感することができますよ◎ ⏩ITツール活用で業務効率UP！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ITツール（Teams等）を導入し 効率的に業務を進めています。 業務フローの改善にも積極的に取り組み、 生産性の高い働き方がを実現しています。 ※Excelの基本操作ができれば応募OK！ 各ツールの使い方は入社後に しっかり身につけることができます。 ⏩組織づくりの中核として活躍 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「事務職は将来が不安…」 という方もご安心ください。 当社のバックオフィスは、 単なるルーチンワークではありません。 組織をより良くするための提案は大歓迎。 「どうすれば効率化できるか」 をロジカルに考え、実行できる環境です。 ══════════════════ 【取り扱いブランドについて】 当社が主に取り扱っている 『XLARGE』『Dickies』は 男性ファンも多数！ 『FRUIT OF THE LOOM』も 日常使いしやすいアイテムとして、 男性から高い支持を得ています◎ カジュアル〜ストリートまで、 幅広いラインナップを 展開している点も魅力です✨ ══════════════════

求めている人材 【必須条件】 ■基本的なPCスキル （Excel・Word入力程度） ■ITツールを用いた コミュニケーションに抵抗がない方 ■「組織を支える」仕事に やりがいを感じる方 【歓迎する志向性】 ❏アパレル、ストリートカルチャーが好き ❏主体的に学び、自走して業務を進めたい ❏事務スキルを磨いて市場価値を高めたい ❏前職での接客や営業経験（折衝能力）を活かしたい ✅異業種からの転職者も活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業職や労務担当、医療事務など、 異なるバックグラウンドの メンバーが多く在籍しています。 ✋「働き方の見直し・人事領域での スキルの幅を広げたい」 ✋「制度設計に関わりたい」 といった理由で入社し、 それぞれの経験を活かして活躍しています。 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業界・職種未経験歓迎】 ＃資格不問 ＃既卒歓迎／第二新卒歓迎 ＃経験者歓迎／経験者・有資格者歓迎 ＃U・Iターン歓迎 ＃フリーター歓迎 ＃ブランクOK ＃長期歓迎 ＃駅チカで働けます ＃転勤なし ＃高定着率！働きやすさ抜群のお仕事！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ＜あれば活かせる経験・スキル＞ ◎人事事務／総務事務／労務管理 ◎採用アシスタント ◎人材コーディネーター ◎一般事務／営業事務 ◎管理部門スタッフ ◎社会保険労務士事務所スタッフ ◎新卒採用／中途採用／人事評価制度 ◎採用活動／採用戦略／人材育成 ▶▶もちろんなくてもOK！

153-0063東京都目黒区目黒2-10-11　目黒山手プレイス3階 株式会社ギャレット　東京営業本部 【交通手段】 交通・アクセス 各線「目黒駅」より徒歩9分

月給26万5000円～29万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万5000円 〜 22万4000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万円 〜 6万6000円（固定残業時間：1ヶ月あたり38時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ★実際の残業時間は 月25時間程度ですが、 38時間分をの残業代を 固定支給するため、 効率的に働けばその分お得です！ 【給与例】 給与例 【年収例】 ■28歳・入社5年 └年収480万円（月給30万円＋賞与） ▼評価基準について ⏩個人の成果 ⏩組織への貢献度 ⏩周囲を巻き込み成果創出できているか ⏩業務改善・仕組み化による生産性向上 ⏩後輩指導・リーダーシップの発揮 など

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 9:30～18:30(実働8時間) ※残業月平均25時間程度 ※朝は少しゆっくりのスタートなので、 通勤ラッシュを避けてスマートに働けます。

休日休暇 【年間休日120日以上】 完全週休2日制（土日祝） ※祝日は一部会社カレンダーによる出勤あり 【休暇制度】 ■GW休暇（4～5連休程度） ■夏季休暇（9連休程度） ■年末年始休暇（9連休程度） ■有給休暇 （10～20日／消化率約70％） ※入社半年経過後に10日付与 ■慶弔休暇 ■産休・育休制度あり ※取得実績あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■昇給年1回（3月） ■賞与年2回（2月・8月） ■交通費規定内支給（月3万円迄） ■退職金制度 ■社員割引制度 （人気ブランドをお得に購入可能） ■福利厚生施設利用可 （リゾートホテルなど） ■服装・髪型自由 ■ひげ・ネイル・ピアス自由 ■出産・育児支援制度 ■保育所手当 ■研修制度あり ■OJT教育あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• フリーター歓迎
• 学歴不問
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 午前
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 社割あり
• 長期休暇あり
• ピアスOK
• 土日祝休み
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• ひげOK
• 髪型・髪色自由