ホテルの運営管理担当スタッフ

仕事内容 ホテル運営会社の本社勤務！ 30代が多い部門です。 ★キャリアを伸ばしたい ★自分の力でどこまで出来るか試したい という方にピッタリの職場！ 待遇面も充実のホテル運営会社です。 ⏩お仕事は・・・ 国内で25のグループホテルを 展開する当社のホテル運営管理担当として、 ホテルの業績管理・指導を担当していただきます。 ⏩業務 ■担当ホテルの予算達成のための戦略、戦術の策定 ■収支予算の策定 ■マーケティングチームと連携し収益最大化に向けた施策策定 ■コストコントロール（最適な人員のアサイン・購買等） ■オーナーリレーション強化 ■定期報告会の実施（予算の達成、課題の対策、新規提案など） ■中長期的な環境予測（インバウンドの増加や人件費の高騰など） など ★経験・スキルを考慮して担当業務を決定します！ グループ会社、子会社への配属となる可能性もあります。

求めている人材 ■必須 ・ホテル、宿泊業界でのチーフ、マネージャー等の経験がある方 （宿泊マネージャー、フロントチーフ等） ■歓迎 ・支配人の経験がある方 ・宿泊施設の運営管理経験がある方 ・外資系ホテルでの就業経験がある方 ・英語力がある方 ・キャリアアップしたい方

108-0075東京都港区港南 有限会社村野 【交通手段】 交通・アクセス JR品川駅より徒歩6分 ※グループ会社、子会社への配属の可能性があります（東京都、千葉県等）

月給25万円～32万円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 32万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※年齢・経験により優遇（規定あり） ※昇給あり（年1回） ※賞与あり（年2回）

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 9:00 ～ 17:30 ★平均残業時間 月 10時間 ～ 30 時間程度

休日休暇 完全週休2日制（土日） 年間休日120日 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 産前産後・育児休暇 介護休暇 など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険 ・退職金（確定拠出年金） ・GLTD（団体長期障害補償保険） ・グループホテル優待制度 ・チャレンジキャリア制度 ※原則出社

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

[SJD] この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。 【職業紹介事業者】 会社名：有限会社村野 所在地：東京都清瀬市上清戸１丁目１０番４号 【紹介先企業】 会社名：有限会社村野 所在地：東京都港区港南

• 年間休日120日以上
• 英語
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• 退職金あり
• 完全週休2日制
• 社割あり
• 土日祝休み