保育士

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 ＼この求人の魅力POINT／ ✅定員19名の小規模園で丁寧に向き合える 0〜2歳児対象で、落ち着いた保育が実現できます。 ✅週休2日制・年間休日数127日（2026年度予定） プライベートを大切に、心にもゆとりある保育を。 ✅残業ほぼなし＆持ち帰り仕事ゼロ タブレットやアプリ等のICT導入で業務効率化！定時退社が基本です。 ✅月給252,000円〜280,000円＋賞与年2回！ ※未経験の方も月給240,000円〜スタートで安心！ ✅運動会や発表会など、大きな行事なし！ 事前準備に追われず、子どもたちの「やりたい！」に寄り添えます。 【仕事内容】 子どもたちの生活全般のサポートをお任せします。 チームでの保育・分担制でしっかりフォローし合う体制なので安心！ 【主な業務内容】 ✅登園受け入れ・保護者対応（アプリ使用） ✅室内・園庭あそびの見守り・サポート ✅おやつ・給食の準備・介助 ✅午睡（お昼寝）の見守り ✅書類業務（タブレット等のICT使用） ✧˖°┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✧˖° ＜応募についてのご案内＞ 園見学・個別面談は随時受付中！ （2026年度始まり（4月）に入社を ご希望の方も、ぜひ一度ご連絡ください。） 「まだ転職を決めたわけではない」 という方も大歓迎です。じっくりと 園の保育観や雰囲気を知っていただき、 納得した上で新しい一歩を踏み出せるよう、 採用担当が親身に対応いたします。 下記連絡先までお気軽にご連絡ください。 TEL： 029-836-2201（採用担当：鈴木まで） ✧˖°┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✧˖° ＼『丘の上のつなぐ保育園』について⭐／ ✅2022年開園の新しい園舎です！ 0～2歳／定員19名（0歳3名、1歳8名、2歳8名） 少人数だからこそ、子どもたち一人ひとりの成長にしっかり寄り添える環境です。 ⭐職場の雰囲気・職員のサポート体制に力を入れています ✅公認心理師が法人に在籍 子どもたちへの関わり方はもちろん、働くスタッフの心のケアにも力を入れています。 ✅助け合えるチーム体制＆ピアノが苦手でもOK 自分の得意分野を活かして活躍できます！お互いに気軽に相談し合える人柄重視の職場です。 〜人柄重視の採用〜 ・資格はあるが実務経験が少ない ・産休育休明けなどブランクがある という方も大歓迎です。 経験・スキルではなく、保育に対する想い等、人物重視での採用になります。 働きやすい環境でお仕事をしませんか

求めている人材 ＜必須条件＞ ・保育士資格をお持ちの方 ※実務経験が少ない方、ブランクがある方も 歓迎！ ※早番や遅番に対応できる方優遇 ＜こんな方にピッタリの職場です＞ ・年間休日127日（予定）の環境で私生活も 大切にしたい方 ・残業ほぼなし＆持ち帰り仕事ゼロで 無理なく復職したい方 ・定員19名の小規模園で子どもと丁寧に 向き合いたい方 ＜歓迎条件＞ ・新卒・第二新卒歓迎 ・主婦・主夫活躍中 ・子育て中の方活躍中 ・幼稚園教諭の経験がある方 ・少人数の保育が希望の方 ・アパレルや飲食・小売業界を経験したが やはり保育士に 戻りたいというブランクのある方 ＜現職スタッフの前職例＞ ・認可保育園 ・認定こども園 ・託児所 ・企業内保育園 ・小規模保育園 ・院内保育所 ・小学校教諭 ・幼稚園教諭 ・養護教諭 ・塾講師 ・教員免許保有者 ・保育補助 ・子育て支援 ・学童保育 ・放課後等デイサービス ・児童指導員 ・地域型保育事業 （家庭的、小規模、事業所内、居宅訪問型）など

月給25万2000円～29万2000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 17万円 〜 21万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり8万2000円 【雇用形態】 正社員 （試用期間6ヶ月：同待遇） 【給与】 月給：¥252,000〜¥280,000 （経験・スキルに応じ決定） ※保育士資格をお持ちで実務未経験の方や ブランクがある方は、 ¥240,000〜スタートとなります。 【賞与・昇給あり】 ・賞与：年2回（7月／12月） ・昇給：年1回（7月） 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 勤務時間：8:30~17:30 早 番：7:30~16:30 遅 番：9:30~18:30 ※残業月平均2時間 ※持ち帰り仕事なし ※延長保育以外の残業はありません 持ち帰り仕事がなく、残業も 月平均2時間とほぼないため、 ブランクのある方でも仕事と私生活のバランスを 保ちやすく、無理なくお仕事に復帰できる環境が 整っています。

休日休暇 週休2日制：日祝休み 年間休日数127日（2026年度予定） ※土曜日は交替出勤制（出勤時は別途振替あり） 年間休日127日とお休みがしっかり確保されていることに加え、残業・持ち帰り仕事がゼロのため、家事や育児と両立しながら無理なく保育士に復職・復帰しやすい環境が整っています。 《特別休暇》 ・有給休暇（法定通り） ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・慶弔休暇 ・子の看病休暇 ・その他の休暇（夏季・冬季）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・健康診断 ・給食費補助あり ・マイカー通勤可 （無料の駐車場完備） ・退職金制度あり （勤続1年以上） 【充実のサポート体制】 ・研修制度あり （ブランクのある方も安心のサポート体制です） 【その他】 ・試用期間あり （期間6ヶ月/同待遇）

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 未経験者歓迎
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• 面接1回
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎