事務・営業事務アシスタント

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生保事務、一般事務、営業事務 金融業界出身者歓迎のアシスタント業務です。 未経験から企業向けFPへ成長できる理由が 3つあります。 理由1 年150回以上の研修会で知識を 習得できます 年150回以上開催している専門家による研修会を通じて、 財務・税務・法律の実務経験を基礎から 積むことができます。 理由2 段階的なサポート体制が整っています まずはデータ入力や資料作成など内勤事務から スタート。 専任のコンサルタントのアシスタントとして業務を学びます。 理由3 資格保持者が多数在籍しています 社内には保険仲立人資格者が30名、 社会保険労務士資格者が15名在籍しています。 専門家と一緒に働くことで実務の知識が 身につきます。 以上の3点から、未経験からでも安心して 企業向けFPとしてのスキルを習得できます。 ■仕事内容 コンサルタントのサポート業務に専念する 内勤事務ポジションです。（一部外出あり） 新規営業やノルマは一切ありません。 下記のバックオフィス業務をお任せします。 ・保険・財務等の資料作成 ・データ登録、見積書作成 ・各種手続・議事録作成 ・コンサルタント同行 ・その他事務・庶務業務 等 ■当社の特徴 全国2,000の会計事務所様と提携し、 中途比率9割のメンバーが活躍中。 お客様企業の財務改善を支えるサポートに 専念できます。 【仕事内容変更の範囲】 変更の範囲：会社の定める業務

求めている人材 【必須要件】 ・職種未経験歓迎 ・業界未経験歓迎 ・大学卒業以上の学歴 ・転職回数3回まで 【歓迎要件】 ・営業や接客の経験 ・事務の実務経験 【入社後のステップアップと研修活用】 まずは先輩アシスタントのサポートを 受けながら、簡単な事務作業やデータ入力から スタート。 コンサルタントのアシスタントとして専念できる環境です。 業務に慣れてきたら、 年150回以上開催される専門家による研修会などを活用。実務と並行して保険・労務・会計・税務などの専門知識を基礎から少しずつ習得できます。段階的な成長ロードマップにより、未経験から企業向けＦＰへとステップアップが可能です。 「これから専門的なスキルを身につけたい」 「一生モノの知識を学んで キャリアアップしたい」という意欲を持つ方を 全力でバックアップします。

月給33万円～50万円 給与詳細 基本給：月給 33万円 〜 50万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与・待遇】 想定年収：460万円～600万円 月給：330,000円～500,000円 月額(基本給)：280,000円～450,000円 その他固定手当/月：50,000円 諸手当（スキル経験により個別に設定）を 含む/月 ■賞与実績:年2回 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、 残業手当全額支給 【モデル年収】 年収530万円 残業時間20時間※1日あたり1時間の場合 （月給33万+残業手当5万+賞与2回） コンサルタントのアシスタントとして事務等多方面にわたりサポートする業務のため、新規営業やノルマはありません。企業向けFPのサポート事務に専念しながら、安心して着実な給与アップを目指せる環境です。 【賃金形態】 月給制（定額手当あり、みなし残業代なし） 【その他固定手当】 50000円 【試用期間】 あり 【試用期間の説明】 試用期間（6ヶ月）期間中の条件に 変更はありません。 試用・研修期間：6か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 【勤務時間】 就業時間：9:00～17:30(所定労働時間：7時間30分) 休憩：60分（12:00～13:00） 時間外労働：有 【就業時間補足】 ・月平均残業は10～20時間 ・定時退社を推奨する風土 研修や勉強会を通じ、未経験から企業向けFPへステップアップできる成長環境を整えています。日々の業務時間内でも計画的に専門知識を学べる体制です。 【時短勤務】 なし 【残業】 20時間以内 【勤務時間タイプ】 固定（一般的な勤務時間）

休日休暇 【年間休日日数】 120 【休日・休暇】 完全週休2日制(土日祝) 年間有給休暇：15日～（下限日数は、入社直後の日数となります） 育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100% 夏季、年末年始休暇は年間カレンダーによる

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 【福利厚生・待遇】 ・健康保険：有 ・厚生年金：有 ・雇用保険：有 ・労災保険：有 ・退職金制度：有（確定拠出年金401k） ・通勤手当：有（会社規定に基づき支給） ・寮社宅：有（諸条件あり） 【教育制度・資格補助】 未経験から企業向けFPへと着実に ステップアップできる成長環境です。入社後は 基礎的な事務作業からスタートし、段階的に 専門知識を身につけられます。 ・資格取得支援制度 ・研修支援制度 ・専門家による研修会（年150回以上開催） 年150回以上開催される専門家による研修会などを活用し、財務・税務・法律などの幅広い実務知識を基礎から学んでいける環境です。

試用期間あり 試用・研修期間：6か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 研修あり
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 土日祝休み
• 固定給35万円以上