タイヤ検査・選別スタッフ(経験者歓迎)

仕事内容: ＼あなたの目利きが、世界へ届く品質をつくる！／ //////////////////////////////////// ●物流や倉庫業などの経験がそのまま武器に！ ●廃タイヤを世界へ！社会貢献度の高いお仕事 ●自分が選んだタイヤが海外で使われる達成感◎ ●フォークリフト免許の取得補助あり◎ ●評価は年功序列ではなく実力・成果で判断 ●将来的にリーダーや管理職も目指せます◎ ●専門職を極める「エキスパート制度」あり ●夜勤・転勤なし／地元で腰を据えて働ける！ ●休日数毎年増加中！（105日→来年は110日へ） //////////////////////////////////// - - - - - - - - - - - - - - - - 仕事内容 - - - - - - - - - - - - - - - - 庄内タイヤでは、全国から回収した中古タイヤをヤード（タイヤ管理場所）で受け入れ、 状態を見極めて輸出用・国内小売り用に振り分けています。 現在の振り分け比率はおよそ輸出7：国内3。年々輸出の割合が増えています。 このタイヤの「目利き」と「仕分け」を担うのが、検査・選別スタッフです。 物流・倉庫・製造現場で培ってきた「正確に・素早く・安全に動く力」が、 ここでは即戦力としてそのまま活きます。 ・海外輸出用中古タイヤの状態確認・検査（ひび割れ・摩耗・傷の確認） ・輸出可否の選別・仕分け作業 ・ホイールからのタイヤ脱着作業 ・タイヤのダブリング作業（タイヤの中にタイヤを埋め込み、輸送効率を高める） ・コンテナへの積み込み・出荷作業 ・フォークリフトを使った搬送作業 ・後輩スタッフへの指導・育成（経験に応じて） その日の出荷指示書に応じて、検査をメインでこなす日もあれば、 ダブリングやホイール作業が中心になる日もあります。 一通りの作業をこなせることが、このポジションに求められるスキルです。 【チームで動く仕事です】 3〜4名の固定チームで役割を分担しながら作業を進めます。 経験者には、チーム内のとりまとめや後輩育成を担ってもらう場面も出てきます。 「現場を引っ張る立場にステップアップしたい」という方には、 早い段階でその機会が用意されています。 ◆「エキスパート」という選択肢 ◆ 当社には、専門性を極めるキャリアパス「エキスパート」があります。 エキスパートに認定されると、毎月1万円の専門職手当が支給されます。 役職が変わらなくても、昇給の仕組みはしっかりあります。 「チームをまとめたい」「マネジメントに挑戦したい」という方には、管理職へのキャリアチェンジの道も開かれています。その先にどんなキャリアを描くかは、あなた自身が選べます。ここでは頑張りを正当に評価します。 ◆キャリアパス・評価制度◆ 庄内タイヤでは年功序列ではなく、実力と貢献度で評価します。 ◇ 現場のプロ「エキスパート」 専門性を極めて現場に立ち続けるキャリア。 認定で専門職手当【月1万円】支給。役職が変わらなくても昇給あり。 ◇ チームを率いる「マネジメント」 チームリーダー→主任→係長→課長→部長→執行役員と段階的に昇格。 管理職候補採用の場合、職務手当【月2.5万円】支給。最短3年で主任を目指せます。 ◇ 年収イメージ（目安） ・一般社員　　　　　　280万円〜350万円 ・エキスパート／主任　350万円〜450万円 ・係長　　　　　　　　420万円〜550万円 ・課長　　　　　　　　500万円〜650万円 ・部長　　　　　　　　650万円〜800万円 ・執行役員　　　　　　850万円〜1,000万円 ※能力・成果・勤続年数により変動。残業代・各種手当を含む。 - - - - - - - - - - - - - - - - 現場環境について - - - - - - - - - - - - - - - - この仕事は基本的に屋外・コンテナ内での作業が中心です。 入社前に知っておいてほしいことを、包み隠さずお伝えします。 ◇夏場 コンテナ内での作業は、想像以上に暑くなります。 会社から空調服を支給しており、水分補給・休憩のタイミングはチームで声をかけ合いながら対応しています。 ◇冬場 屋外作業が基本のため、冬は本格的な寒さの中での仕事になります。 電熱ベストを支給しており、防寒対策はしていますが、それでも寒い日は寒いです… ◇重量物について タイヤのダブリング（タイヤの中にタイヤを入れた状態）での積み込みは、 50kg程度の重量物を扱う場面があります。 ただし3〜4名のチームで分担するため、一人で抱える場面は限られます。 「体を動かすのが好き」「多少の暑さ・寒さは気にしない」という方には、 むしろ気持ちよく働ける環境だと思っています。 実際に長く続いているスタッフに共通しているのは、体を動かすことへの抵抗がない人です◎ - - - - - - - - - - - - - - - - 社員インタビュー - - - - - - - - - - - - - - - - 元持さん（40歳） 営業部門 課長 ／ 入社17年 前職はプレハブ冷蔵庫の販売営業をしていました。仕事内容は今と似ている部分もありましたが、「大卒なんだから何でもできるだろう」という扱いで職場の人間関係に悩み、正直しんどい時期でした。 そんな時にハローワークで庄内タイヤを見つけ、面接で会った皆さんの雰囲気がすごく良かったので、思い切って飛び込んでみました。最初は短期バイトからのスタートでしたが、働くうちにどんどん楽しくなって、気づいたら正社員になっていました（笑） 前職と一番違うと感じたのは「人を見る目線」です。 学歴で人を判断するような文化は一切なく、誰に対してもフラットに接してくれます。職場の雰囲気は一言でいうと「仲がいい」。 少人数だから助け合わないと回らないというのも正直ありますが（笑）、自然と声をかけ合い、褒め合うのが当たり前の文化です。孤立している人がいたら、誰かが必ず声をかける。そういうあたたかい職場です。 この仕事、正直言って夏は暑くて冬は寒いし、体もしっかり使います。 でも、17年間働いてきて、月曜の朝に「行きたくないな」と思ったことが、本当に一度もないんです。それがこの会社の良さをすべて物語っていると思います。 入社して私自身一番変わったのは「考え方」です。社内の勉強会を通じて、ただ言われたことをこなすのではなく「自分でやるべきことを見つけていく」姿勢の大切さに気づかせてもらいました。定期的な1on1面談でも、業務の進捗だけでなく「これからのキャリアをどうしたいか」「会社として何かサポートできることはあるか」まで親身に話を聞いてくれます。一人ひとりのことをちゃんと見てくれている、と心から感じられる環境です。

求める人材: ／ 経験者・フォークリフト保有者優遇！実力を正当に評価します。 ＼ 【必須条件】 ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ・製造・物流・倉庫・解体業などの実務経験がある方（年数不問） 【歓迎条件】 ・フォークリフト免許をお持ちの方（保有者優遇） ・中型・大型自動車免許をお持ちの方 ・タイヤ・自動車関連の知識・経験がある方 ・チームリーダー・作業管理の経験がある方 ＜こんな方にピッタリ！＞ ・体を動かす仕事を「一生の仕事」にしたいと思っている方 ・これまでの現場経験をさらに活かしてキャリアアップしたい方 ・チームをまとめる立場に挑戦したい方 ・「今の職場では上が詰まっている」と感じている方 ・地元で長く腰を据えて、安定して働き続けたい方

山形県酒田市東酒田駅 株式会社庄内タイヤ 勤務地: 【酒田店】山形県酒田市大宮町2丁目2-12 ◎転勤なし ◎マイカー通勤OK・駐車場完備 【交通手段】 アクセス: 「東酒田駅」より車で7分

月給25万円～30万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥250,000 〜 ￥300,000は1か月当たりの固定残業代￥18,000（10時間相当分）を含む。10時間を超える残業代は追加で支給する。 月給250,000円〜300,000円（固定残業代 月10時間分・18,000円含む） 超過分は別途支給 ◇賞与：年2回（入社6ヶ月後から支給対象） ◇昇給：年1回 ◇エキスパート手当：月10,000円（認定後） ◇交通費支給 ∟片道5km未満　　　　　　月5,000円 ∟片道5km以上〜10km未満　月7,500円 ∟片道10km以上　　　　　　月10,000円 ◇固定残業代について ・繁忙期（3月16日〜5月15日・10月16日〜12月15日）：月10時間の残業を計画的に実施 ・閑散期は、固定残業代分の残業を無理に実施する必要はありません

シフト制 勤務時間・曜日: シフト制 ① 08:00〜17:00 ② 08:00〜17:30 ◇日曜日が定休日 ◇夜勤なし ◇月平均残業時間20時間以下 ◇繁忙期（3〜4月・10〜12月）のみ、特定の日にまとまって残業が発生することがあります（月10時間以内）

休暇・休日: シフト制（会社カレンダーによる） 年間休日105日 ★ 2027年4月からは年間休日110日へ順次増加！ 繁忙期（3〜4月・10〜12月）以外は比較的落ち着いており、有給も取得しやすい環境です ◇夏季休暇（5日程度） ◇年末年始休暇（7日程度） ◇有給休暇 ◇産前産後休暇・育児休暇 ◇慶弔休暇（5日） ◇バースデー休暇（年1日） ◇特別休暇 ◇復職制度あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ＼働きやすい環境を、会社が本気で整えています／ ●社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ●退職金制度あり（生命保険活用・社内規定あり） ●交通費支給 ●空調服支給（夏季） ●電熱ベスト支給（冬季） ●社員旅行（3年に1回・海外または国内、選択可） ●資格取得補助制度 ●慶弔見舞金 ●定期健康診断 ●社内トレーニングジム無料利用（酒田店のみ） ●レクリエーション補助（課ごとの親睦会・ウィンタースポーツ・マリンスポーツなど） ●WiFi環境完備 ●受動喫煙対策あり（喫煙室完備） ●ルーラー制度（勤続年数に応じた休暇とお祝い金） ∟10年勤続で3日の休暇＋祝い金10万円 ●バースデー休暇（年1日） ●復職制度あり

試用期間なし

その他: ＜応募・お問い合わせ方法＞ ①「応募画面に進む」ボタンをクリック 氏名、メールアドレス、電話番号等を入力しご応募ください！ 内容確認後、追ってご連絡いたします。 ②電話でのお問い合わせ（応募受付電話番号：070-1596-9995） 「求人広告を見ました」と言っていただくとスムーズにお繋ぎできます！ ※携帯でこの求人を見ていただいている方は「応募画面に進む」の隣にある電話のボタンをクリックしていただいても繋がります！ ※面接は1回を予定しています！面接当日、道に迷ってしまったり、遅れそうになってしまったら、お気軽にお電話くださいね！ざっくばらんにお話できると嬉しいです！お会いできるのを楽しみにしております。 雇用形態: 正社員 給与: 250,000円 - 300,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

• 交通費支給