ビルや住宅の内装工事の管理

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、建築施工管理、職人/現場作業員 This position requires Japanese Language Proficiency Test Level N1 or higher.日本語検定N1以上を必要とする職務内容です。 ★「出費が増える年末年始に備えたい」 そんな方におススメ！ 冬の賞与をもらってからの入社も可能です◎ 年明けスタート・1月入社も大歓迎！ 今の職場に在職中の方も安心！ 入社時期はご相談ください。 ／ 地図に残るシゴト！ リノベーションに興味のある方歓迎！ ＼ 現場管理のお仕事なので 力仕事はありません！ ＜おすすめポイント＞- ★転勤なし・出張少なめ！ ★大卒以上！月給30万円～57万8000円 ★賞与年2回/決算賞与も12年連続支給 ★完全週休2日制（土日休み） ★年間休日124日 ★未経験の中途入社比率8割以上！ - ＼ 業績好調！現場管理の正社員増員 ／ 当社は2026年で創業52年になります。 マンションを中心に 店舗やビル、医療・福祉施設などの リフォーム・リニューアル工事を手がけ 累計30,000件以上の施工実績を持つ 安定企業です。 新築の内装工事はもちろん 築年数の古い戸建てやマンションの リノベーションの需要も近年あがり、 ご依頼件数も伸び続けているため 現場管理の正社員を増員します。 ＜仕事内容＞ ビル・ショッピングモール、 マンションなどの 新築・改修・リフォーム工事の内装部門を 担当して頂きます。 ゼネコンから請けた内装工事を管理する お仕事です。 ・現場の進捗状況確認 ・現場作業員の安全管理 ・品質チェック、工程管理 ・見積書、原価表の作成 など ＞＞＞＞＞＞＞＞長期出張なし！ ー 担当するのは都内近郊の案件が中心で 長期的な出張は基本的にありません。 転勤も基本的にはありませんので 無理なく続けられる環境です！ ＞＞＞＞＞＞安心のサポート体制 ー まずは簡単な業務から覚えて頂きます。 先輩スタッフの丁寧なサポート体制のもと 業務の流れを少しづつ学んでいきますので 未経験の方でも着実に成長できる 環境です。 ⭐工事現場未経験の異業種からの 転職者が活躍中。元・営業職、 人材派遣営業職、製造職が 丁寧な研修や先輩の指導により 知識・技術を身に付けています。 ＞＞＞＞＞中途入社比率は8割以上！ ー 中途入社で幹部にまでなった社員も！ シニア・中高年・50代・60代以上も活躍中です！ 『地図にも、自分の心にも残る建物』を 私たちと一緒に創りましょう！ 1日の流れ（例）――――――――――― 出社 ▼ 見積書の作成 ▼ お客様との打合せ ▼ 資材の発注 ▼ 現場訪問（1件目） 安全・品質・進行状況のチェック ▼ 現場スタッフと一緒に昼食 ▼ 現場訪問（2件目） ゼネコンの現場監督など、お客様との打合せ ▼ 帰社後、各種書類業務など ▼ 退社 ☆1現場30分～2時間程度です！ 1日3現場ほど移動します。 ※デスクワークは３割程度です！ ／ 職場見学やWEB面接も可能◎ ＼ ＜～キャリアプランの一例～＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【入社直後】まずは基礎から！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先輩社員との同行・現場研修からスタート。 【1年目】1人行動の機会が増えます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 職人さんの手配など簡単な現場管理をお任せ 【2～3年目】独り立ち！現場の司令塔へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 手応えのあるプロジェクトに携わり、 大きな達成感を味わえる時期です！ 【5年目】国家資格を取得し年収もUP ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1・2級建築施工管理技士の受験、 取得を会社が全面バックアップ！ 年収620万円前後にステップアップも◎ 【10年後】会社の中心となり役職者へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 実績や頑張りに応じて、 ゆくゆくは年収800万円を目指せる環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 家族のように社員を 大切にする会社だからできる、 充実した福利厚生をご用意しています。 ＼例えば！／ ▽ [1]顧問弁護士無料相談窓口を設置 会社にも他人にも内密に、個人的な 相談をすることが可能です。 何かしらのトラブルがあった際に、 相談窓口があることで安心感があり、 問題発生時の初期対応をスムーズに 行えます。 [2]新医療保障保険等の保険加入あり スタッフ皆様の健康や生活福祉の向上を 図るために保険の加入もしております。 保険料は全額会社負担！ 安心して働ける環境を整えています。 ◇保険内容の一部ご紹介 ・入院や手術などになった場合、 見舞金の支給 ・労働災害・通勤災害事故での死亡や 後遺障害になった場合、保険金支給 ・医療専門スタッフによるサポートあり 「24時間電話相談サービス」 ※ご家族の相談もOK 「メンタルヘルスサポート」 「セカンドオピニオンサービス」 など [3]家族も嬉しい！有給消化率70％以上！！ 家庭の時間ももっと大切にして欲しい！ 仕事だけでなくプライベートも充実した 人生を送ってほしい！そんな思いから 有給を積極的に取れるようにしています。 先輩に気を遣う必要はありません！ 家族やご自身のためにどんどん 申請してくださいね♪ [4]年2回の賞与に加え、 業績好調なら決算賞与も！ 賞与年2回（2025年実績：3.8～4.5カ月） 決算賞与（12年連続支給実績あり！） 昇給も年1回実施！（2025年：平均5％） 頑張りはしっかり評価します。 この他にもまだまだ嬉しい福利厚生を ご用意しています。 詳しくは福利厚生欄もご確認ください♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■先輩スタッフのコメント 前の職場では残業が多く、 プライベートの時間がほぼ 取れない毎日でした。 この現状を変えたいという思いから 転職を決めました。 転職後、 お休みが増えた上、給与も大幅にアップ。 家族と過ごす時間や 趣味に充てる時間が増えたことにより 仕事へのモチベーションも上がっています。 何より、休みと仕事のメリハリがつき 生産性もアップしたことは自分にとって 大きく、転職して良かったです！ ■社長からの一言 内装工事やリフォーム、 リニューアル工事で人のお役に立つ。 夢のあふれる生活空間の 創造・提供で、厚い信頼をいただく。 社是「家族を大切にし、幸せと豊かさを 追及しよう」に最も重きを置き、 あなたのREスタートを全面的に サポートいたします。 ＊動画で会社・仕事内容を紹介しています。 《会社紹介／お仕事説明》 https://youtu.be/ijLM1FxbGoY 《会社の魅力》 https://youtu.be/E4kmqA73-SI ★LINEからのご連絡もお待ちしています！ ※LINE ID mizutani.s.sangyo 事業内容：内装工事 雇用形態：正社員

求めている人材 ＜必須免許＞ ・大卒以上 ・要普通免許(AT限定可) ＜歓迎＞ ・建築関連の営業・施工管理、 CADの利用経験者の方は優遇します。 ・軽量鉄骨下地・ボード工事・内装工 造作工事・表装工事の経験者は とくに優遇します。 ・建設業・工務店・ゼネコン・ ハウスメーカー・リフォーム会社 での経験を活かしたい方 ・CADオペレーター・建築ディレクター リフォーム施工管理経験のある方 ・電気工事士や消防設備士の 資格をお持ちの方。 ・1級電気工事施工管理技士の 資格取得されている方。 ・土木施工管理や建築施工管理の 経験がある方。 ・建設業における電気工事施工管理の 現場で経験のある方。 ・電気工事や電気に関する知識・ 経験を活かしたい方 ・上記経験・知識をお持ちで ブランクある方も歓迎します。 ＜このような方に向いています＞ ・建築物が好き ・ものづくり、インテリアや リノベーションに興味がある ・土日祝日休みで希望の方 ・高収入で将来に備えたい方 ＊施工管理士 未経験OK！ 事務職や接客業の経験も役立ちます！ ＜このような経験が活かせます＞ ・内装工事の経験がある方 ・建築施工管理に興味がある方 ・リフォームや内装工事、改修工事について スキルアップしたい方 ・建築、建設、リフォーム、造園、 農業といった幅広い分野で、 施工管理や現場監督の経験を お持ちの方、またはこれから スキルアップを目指したい方、 大歓迎です！ 私たちは、建設業に携わる 新しい仲間を求めています。 クロス、内装クロス職人、荷揚げ作業員、 ボード工、内装仕上げ、建築現場監督 塗装、大工、工事スタッフとしての 経験をお持ちの方、または 現場監督や工務店、リフォーム会社や ゼネコンに興味がある方大歓迎です。 特に、安全管理や施工管理技士の資格を お持ちの方は優遇いたします。 ＜歓迎資格＞ 二級建築士、一級建築士、 １級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士、 施工管理技士 ハローワークを通じてのご応募も お待ちしております。 前職の雇用形態(正社員・契約社員 派遣社員・アルバイト・パート・ 業務委託等)は問いません！ あなたの経験やスキルを活かして、 一緒に成長していきましょう！ ＜社員の年代別人数構成＞ ✅20代―10名 ✅30代―10名 ◎26年10月末現在 ＜直近2年の世代別採用実績＞ ✅20代―5名 ✅30代―3名 ✅40代ー2名 ✅50代―2名 ◎24年11月～26年10月 ◎年齢は入社時

月給25万円～50万3000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万6000円 〜 37万3000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万4000円 〜 13万円（固定残業時間：1ヶ月あたり15時間 〜 40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 一律資格手当 2万円～8万円(固定給に含む) ＊下記手当を別途支給します。 ・通勤 ・住宅 ・役職 ・施工管理技士、建築士資格手当 ＊前給保証！ あなたの資格・経験・実力を十分に考慮の上 最大限に評価して優遇します！ ／ 希望の給与考慮します！ ＼ あなたの希望年収を面接時にお聞かせください！ 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 【年収例】 674万円／39歳・勤続8年（月給39万円＋手当＋賞与） 867万円／47歳・勤続13年（月給67万5000円＋手当＋賞与）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 勤務時間 8:30～17:30(実働8時間)

休日休暇 完全週休2日制（土日休み） 祝日、GW、夏季、年末年始 ＊年間休日124日 ＊有給休暇 ＜平均有給取得率＞ 20代 71.3％ 30代 74.6％ ＜有給休暇取得率＞ 20代 71.3％ 30代 74.6％ *業界平均は53.2%です。 若手でも有給休暇が取りやすい職場環境です！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・昇給年１回（2025年平均5％UP） ・賞与年2回＜2025年実績：3.8～4.5カ月分 ＞ （別途決算賞与あり） ＜決算賞与は12年連続給実績あり＞ ・顧問弁護士無料相談窓口の設置 ・会社負担による保険加入あり ・社会保険完備 ・退職金制度 ・退職金共済加入 ・経営方針発表会、忘年会、歓迎会など社内行事 ・65歳定年制。再雇用制度あり ・制服、社用車、工具類全て貸与 ・管理職登用実績あり ・転勤なし（希望すれば可） ・社員旅行年1回 ＊最近は、箱根、北海道、台湾などへ。 費用は全額会社負担です！ ・空調服支給

試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 職場見学可
• 転勤なし
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 女性管理職登用あり
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎