人事/2371

仕事内容: ■職務内容 人事担当として、これまでの経験に応じて下記業務をお任せしていきます。 将来的には、人事全般の業務知識習得とスキルおよびキャリアアップが目指せます。 ▼新卒採用 ・説明会／インターンシップの企画及び運用 ・面接（人事担当）の実施 ・選考学生及び内定学生のフォロー ・外部説明会参加や学校訪問 ・スカウト／オファーメール配信 ▼中途採用 ・採用ポジションの取りまとめ ・募集戦略の検討（人材紹介会社・求人サイト・スカウトサイトなど様々な手法から最適な施策を検討） ・求人案作成 ・面接（人事担当）の実施 ・応募者対応 ・内定通知書の作成 ※採用業務の一部はアウトソーシングしています。 ■同社について： ・2007年に美容系企業として創業し、以来業績も順調のさなか、2011年に東日本大震災という未曾有の大災害が起きました。自分たちにできることはないかという一心で東北へ向かい、家を失った人々を支援するボランティア活動を通じて、「これからの日本で人の役に立つために、心から安らげる家をつくろう」と決意しました。

求める人材: 35歳以下（例外事由3号のイ：長期キャリア形成を目的にした募集のため）

東京都港区麻布台1-11-9BPRプレイス神谷町8階 株式会社フィード 勤務地: 受動喫煙対策： 喫煙スペースあり 受動喫煙対策（詳細）： 屋内喫煙可、喫煙目的室設置

年俸350万円～450万円

固定時間制 勤務時間・曜日: 10:00～19:00 所定労働時間：8時間、休憩1時間

休暇・休日: 週休二日制（土日祝休み） ・夏季休暇 ・有給休暇(入社6か月後から付与。10日〜勤続年数に応じて最大20日) ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・育児休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・交通費支給 ・各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ・レクリエーション・イベント（国内・国外旅行） ・資格取得支援制度（宅建等） ・新入社員研修 ・育児休業取得可 ・社内喫煙スペースあり（分煙）

試用期間なし

その他: ／／／／／／／／／／／ 求人掲載が終わる前に、、、 ⏩⏩気になったら即応募⏩⏩ ／／／／／／／／／／／ 【選考の流れ】 電話応募　or　この求人からの応募 　　↓ 担当者よりご連絡いたします！ 条件確認・面談設定 　　↓ 面　談 　　↓ 選考・合否確認 　　↓ 赴任・お仕事開始 お問い合わせはメール・電話どちらでもOK！ まずは、お気軽にお問い合わせください。 ※この求人は 株式会社REBOND's の紹介求人です。 ID▶2371 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 3,500,000円 - 4,500,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間