看護補助/日勤常勤

いわくら病院 求人概要 いわくら病院：看護補助/日勤常勤/正社員（日勤常勤） 日勤のみ＆残業ほぼなし！資格・経験不問◇研修制度が整っています☆昼食は300円で利用可◎賞与実績5ヶ月◆初年度有給休暇20日付与＆有給消化率92.4％！【京都市左京区・国際会館駅・病院・看護補助・日勤常勤】 職種 看護補助/日勤常勤 所在地 〒606-0017 京都府京都市左京区岩倉上蔵町101 給与 月給17万9400円～22万2400円 ※月給には第2基本給5万2500円～5万6000円、ベースアップ評価料8400円を含む ※経験・能力により異なる ※ベースアップ評価料は支払い実績年度2025年（年度により異なる） 求人詳細 日勤のみ＆残業ほぼなし！資格・経験不問◇研修制度が整っています☆昼食は300円で利用可◎賞与実績5ヶ月◆初年度有給休暇20日付与＆有給消化率92.4％！【京都市左京区・国際会館駅・病院・看護補助・日勤常勤】 有給休暇は初年度から20日付与されるのが嬉しいポイントです！夜勤なしの日勤のみ＆子育て支援制度もあるので、子育て中でも勤務しやすい環境です☆ユニフォームの支給もあり◎賞与は5ヶ月の実績もあります★ 職種 看護補助/日勤常勤 仕事内容・PR ★★ 日勤常勤/看護補助 求人 ★★ ～仕事内容～ 病院にて看護補助業務を行っていただきます。 ＜勤務例＞ 8:45 始業、朝食後の片付け、掃除 9:15 入浴介助・シーツ交換（週4日入浴介助、週1日シーツ交換）or排泄介助 12:00 昼食の配膳・下膳 13:00 昼休憩（60分間） 14:00 排泄援助や清掃、ゴミ捨て等 15:30 オムツ交換、体位交換 16:00 物品の補充や居室整備 17:00 終業 ※空いてる時間で患者様の売店の付き添い、お散歩等も行います。 ◎入職のきっかけはなんですか？ ・パート勤務時に、患者様や職員の方が優しくしてくださったことに好印象を持ったからです。 ・精神的な疾患や認知症を患った方たちへの理解を深め、関わりたいと思いました。 ・未経験でも歓迎してもらえたからです。 ◎職場の良いところを教えてください！ ・未経験者がほとんどですが、慣れるまで先輩と一緒に行動できます。プリセプター制度があり、介助の方法を一から丁寧に教えてくれるので安心です。 ・看護補助から介護福祉士や看護師を目指すスタッフもおり、キャリアアップを応援する環境です。 ・面倒見の良いスタッフが多く、困っているとすぐに「どうしたの？」と声をかけてくれる温かさがあります。休憩時間も楽しく、笑ってまた頑張ろうと思える雰囲気です。 ・看護補助者と看護師の仲が良く、皆で援助を楽しんでいるので、非常に働きやすい雰囲気です。 ・子どもや自身の体調不良で急に休むことになっても「お互い様」という雰囲気です。また、男性の育休率もとても高いです。 ・有給休暇が取りやすいので、プライベートが充実し、自分の趣味を楽しめます。休みづらい雰囲気は全くありません。 ・給食が300円でお得に利用でき、白ご飯は好みの量を食べられます。 ・車椅子の方も楽しめるゲームや音楽鑑賞などが行われ、患者様が生き生きと楽しまれているのが伝わります。ご家族にも参加いただく大規模なレクリエーションもあり、ご家族とのつながりも大切にしています。 ・患者様が「レクリエーションに行きたい！」と楽しみにされている姿を見られることに、やりがいを感じます。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員（日勤常勤） 雇用期間 雇用期間の定めなし

必要資格 資格・経験不問

受動喫煙対策 敷地内禁煙

〒606-0017京都府京都市左京区岩倉上蔵町101 いわくら病院 勤務先情報 施設名 いわくら病院 所在地 〒606-0017 京都府京都市左京区岩倉上蔵町101 【交通手段】 最寄駅 京都市営地下鉄烏丸線「国際会館駅」4-1出口から京都バス「岩倉実相院バス停」下車後すぐ

月給17万9400円～22万2400円 給与 月給17万9400円～22万2400円 ※月給には第2基本給5万2500円～5万6000円、ベースアップ評価料8400円を含む ※経験・能力により異なる ※ベースアップ評価料は支払い実績年度2025年（年度により異なる）

変形労働時間制 勤務時間 8:45～17:00、8:00～16:15、10:15～18:30（休憩60分） 8:45～12:15、13:15～17:00（休憩なし） ※その他の勤務時間もあり（休憩は法定通り）

休日・休暇 年間休日111日 月8～10日休み（1月・5月・8月・12月は10日、2月は8日、その他の月は9日※うるう年の2月は9日） 有給休暇（初年度より20日間付与※採用月により規定あり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 昇給あり（年1回）※人事考課制度による 賞与あり（年2回、昨年度実績5ヶ月） 社会保険完備 処遇改善手当 退職金制度（勤続3年以上） 通勤手当（実費支給、上限3万円） 休日出勤手当（祝祭日1000円、日曜日700円） 早出手当（8:00開始は375円、7:30開始は625円） 遅出手当（600円） 時間外手当（1分単位で支給） 子ども手当（第1子・第2子8000円、第3子1万円） 年度末手当（6500円※12/30～1/4） 永年勤続表彰 マイカー通勤可能（無料駐車場あり） ユニフォーム・シューズ支給 職員食堂（昼食300円） 会員制リゾートホテル「エクシブ」（家族も利用可） 親睦会補助（新年会、忘年会の費用を病院が一部負担） 子育て支援制度（出産祝金を支給※女性:10万円、男性1万円） 社員寮（ワンルームマンションタイプ※駐車場あり、職種により2万円～2万5000円、駐車場利用料3000円、電気料金は個人払い、水道料は2ヶ月毎で給与天引き、ガス料金はガス設備なし） 定年制（60歳※継続雇用は65歳まで） 試用期間3ヶ月（同条件）

試用期間あり 試用期間3ヶ月（同条件）

当社HP https://www.toumonkai.net/index.html

• 車通勤OK
• 経験不問
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 交通費支給
• 寮・社宅あり