訪問看護の正看護師

仕事内容 【仕事内容】 施設内介護業務（入浴・排泄・食事介助、レクリエーション、夜勤、送迎、夜勤等）や訪問介護業務（社用車使用）等をしていただきます。 看護小規模多機能とは「通い」「泊まり」「訪問介護」「訪問看護」の４種類のサービスを柔軟に組み合わせて提供する地域密着型のサービスです。 お客様登録上限：29名内、通い上限：18名/日、宿泊上限：6名/日 ※夜勤は一人体制ですが、オンコール待機を２名配置し、緊急時のフォロー体制を整えています。 案件No ＃HD九州

資格 正看護師 臨床看護経験3年以上 （訪問看護の経験不問） 普通自動車運転免許(AT限)

〒863-0033熊本県天草市東町2-14天草電設会館2F セントケアグループ　セントケア訪問看護ステーション天草 勤務地備考 〒863-0033 熊本県天草市東町２ー１４天草電設会館2F 【交通手段】 アクセス 空路 天草空港徒歩約82分 お問い合わせください

月給31万3000円以上 給与 月給 31万3000円以上 （一律手当を含む） 【給与内訳】 基本給 160,000円 職種手当 103,000円 資格手当 30,000円 EP時間外手当 20,000円（含み時間9時間分。超過分は法定通り追加支給。） 【別途支給手当】 ・オンコール手当 平 日1,700円/回 土日祝2,200円/回 ・緊急訪問手当 ・通勤手当：12円/Km ・土日祝手当 土祝 100円×稼働時間 日 200円×稼働時間 ・賞与年2回 2.68ヶ月分 交通費：通勤交通費全額支給 交通費全額支給

シフト制 勤務時間 総労働時間：1ヶ月あたり170時間 9：00～18：00 実働8時間、休憩1時間 （サービスにより変動することがあります）

休日 完全週休2日制 （1ヶ月単位のシフト制） 年間公休日数116日 年次有給休暇日数10日（初年度、入社半年後付与） ※計画的有給取得率95.5％！ ※有給休暇は半日単位で取得可能 慶弔休暇（結婚・出生・服喪休暇等） 産前産後休暇・育児休業・介護休業 災害休暇・特別休暇 業務上の傷病休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 制服貸与 会社携帯貸与 定年年齢69歳 ※69歳以上は契約社員・1年ごとに更新 プリセプター制度 インフルエンザ予防接種補助制度 病児病後児保育補助制度 延長保育補助制度 ほっとライン(第3者相談通報窓口) 社員割引制度(宿泊等余暇利用の支援) 団体長期障害所得補償 財形貯蓄制度 DC制度（確定拠出年金制度） 敷地内禁煙

試用期間なし

その他 【ブランド名】 セントケアグループ

• 学歴不問
• 通勤交通費全額支給
• ブランクOK