正社員
㈱スリーヴイホーム
千葉県千葉市中央区弁天
月給30万円以上
仕事内容 | 仕事内容 お任せするのは、ビルやマンションなど、収益物件を所有しているオーナー様への提案営業。 建物の⼤規模改修⼯事についてご提案します。 ⼊社後1年⽬は、未経験でも無理なくステップアップできるよう、営業アシスタントのような業務からチャレンジ。 上司の商談への同席や議事録作成など、実際に進⾏中の案件に携わり、契約から⼯事完了までの流れを学ぶことができます。 オーナー様と関係性を築いていく過程の奥の深さや⾯⽩さなども体感でき、営業活動のモチベーションにも繋がります! 【主な営業業務の流れ】 ▼ニーズのヒアリング‧確認 営業電話や物件を管理している管理会社様への訪問を⾏い、オーナー様(個⼈や法⼈の⽅)へ改修⼯事の提案を⾏います。 ▼オーナー様を訪問 アポイントの取得後、お客様先へ直接訪問。報告書や提案書をもとにご提案します。 ▼ご成約後 成約後は、施⼯管理工事系各部署へ引継ぎます。 ※建物の調査や、⾒積もり書の作成、⼯事中の現場管理は、全て他部署の専⾨スタッフが担当するので、⾃分の提案業務に集中することができる環境です。 【⼊社後の流れ】 ⼊社後は約2ヶ⽉にわたり、OJT研修を実施。経験豊富な先輩社員がサポートしますので、実務を通して覚えていきましょう。 また各部⾨での研修も⾏います。関連部署とつながりを学べるため、全体の流れを把握しながら理解を深めることができます。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 1年⽬は準備期間。でも安定の収⼊をお約束。 当社は、⼀⼈ひとりの未来に『投資』します。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 個⼈成果に応じた歩合給の加算により⾼収⼊を狙える『営業』ですが、「すぐに上⼿くいく⾃信がない…」と感じている⽅も多いのではないでしょうか。 ⼊社してしばらくは、「成果を上げることが難しいし、収⼊にも直結しない」「テレアポばかりだと余計にやる気が出ない」というのはどこの営業にもありがちな“もどかしさ”かと思いますが、当社でならそんなモヤモヤとは⼀切無縁。 ⼊社初期の給与体系を⾒直し、営業活動以外のアシスタント業務にも携われる期間を設けています。 研修後の⼊社1年⽬の給与は「⽉給30万円」。信頼関係が鍵となる営業だからこそ、すぐには歩合給で稼げないこともあると想定し、⾼めの固定給で設定しました。 2年⽬以降は「⽉給27万円+歩合給」で、さらなる収⼊アップも⽬指せます。もちろん⾃信のある営業経験者の⽅は、初年度から「歩合給あり」の給与体系を選択することも可能です。 焦らなくてもいいんです。 確かな収⼊と共に、新たなキャリアをコツコツ切り拓いていきましょう! ⼀緒に挑戦していきませんか? |
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求めている人材 | 求めている人材 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ \未経験者‧社会⼈デビュー歓迎∕ 業界の専⾨知識やスキルは、 ⼊社後の研修でイチから習得可能! 未経験の⽅もご安⼼ください! ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ★営業経験者は、なお歓迎します! 【求める⼈物像】 ■向上意欲をもって仕事に取り組める⽅ ■安定基盤のもと腰を据えて働きたい⽅ ■頑張りが公正に評価される環境で活躍したい⽅ ■⼈の役に⽴つのが好きな⽅ ■営業経験を活かせる場所で働きたい⽅ |
勤務地 | 千葉県千葉市中央区弁天1-2-8 四谷学院ビル6階 ㈱スリーヴイホーム 【交通手段】 交通・アクセス JR「千葉駅」西改札北口から徒歩2分の駅チカオフィスです!通勤もラクラクで、仕事帰りにショッピングや食事も楽しめます。快適なアクセスで、あなたの新しいスタートを応援します! |
給与 | 月給30万円以上 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■初年度:⽉給30万円以上+各種⼿当 ※上記は経験‧能⼒を考慮の上、決定します。 ※試⽤期間中は⽉給26万円(各種⼿当なし)。 ■⼊社2年⽬以降:⽉給27万円〜+歩合+各種⼿当 ※初年度から歩合がついた給与体系も選択可能です。 【給与例】 給与例 年収600万円(⼊社 5年⽬、49歳 ) 年収480万円(⼊社 2年⽬、40歳 ) |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間:1週あたり40時間 基本的な勤務時間帯/9:00〜18:30(実働8.0h 休憩1.5h) |
休日・休暇 | 休日休暇 ■完全週休2⽇制(⼟・⽇) ■年末年始休暇(約1週間) ■GW休暇 ■夏季休暇(約5⽇間) ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ◎年間休⽇117⽇ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【昇給‧賞与】 ■昇給:年次昇給あり ■賞与:年3回(業績による) 【⼿当】 ■通勤交通費(⾮課税限度額内全額支給) ■時間外⼿当(100%全額⽀給) ■家族⼿当(第⼀⼦/⽉1万円、以降1⼈/⽉5000円) ■住宅⼿当(⽉1万円/持ち家‧住宅ローンの場合) ■資格⼿当 【待遇‧福利厚⽣】 ■社会保険完備 ■確定拠出年⾦制度(401k) ■三⼤疾病保障保険 ■総合福祉団体定期保険 ■プロ野球協賛試合観戦 ┗当グループは、千葉ロッテマリーンズのスポンサーです! ■忘年会(舞浜のホテルにて実施) ┗家族も参加OK、忘年会後は宿泊し、翌⽇は家族でテーマパークを楽しむこともできます! ■社⽤携帯貸与 ■制服 【教育制度】 ■OJT研修 ⼊社後2ヶ⽉は研修期間として、OJT研修を⾏います。先輩社員のサポートのもと、実務を通して覚えていきましょう! ■実務研修 各部⾨での実務研修を設けています。「連携する部⾨がよくわからない」という事がないよう、理解を深めることができます! |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 期間中は、各種⼿当なし 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 26万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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社名 | ㈱スリーヴイホーム(ホームページ) |
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代表者 | 小沼 悟 |
本社所在地 | 千葉県千葉市中央区弁天1-2-8-6階 |
お問い合わせ先 | 0432907333 |
事業内容 | 建設・土木 |
建物改修⼯事の提案営業
㈱スリーヴイホーム