化粧品メーカーの製造管理事務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、購買/物流事務 - 化粧品製造の影の立役者 部署間をつなぎ案件をスムーズに進める仕事 - 私たち、メルヴェーユ株式会社は、日本初の馬プラセンタを製品化し、 創業42年にわたり数多くのプロ用化粧品や健康食品の委託製造（OEM）を手がけてきました。 私たちが大切にするのは、お客様の想いに寄り添うモノづくり。 ただ依頼された通りに作るだけでなく、トレンドを取り入れた提案と納得がいくまでの試作を重ねて多くの製品開発を行ってきました。 現在はプライベートブランドにも注力しており、一般のお客様へも弊社の化粧品をお届けしていく予定です。 今回、それに伴う体制強化のため、新たに「製造管理事務」のスタッフを募集いたします。 お客様に寄り添う姿勢は、スタッフに対しても変わりません。全員が働きやすい職場環境を目指し、都度改善を行っています。 営業事務や物流会社などでの調整・手配業務の経験がある方は歓迎しますが、 未経験からしっかりキャリアを築きたいという方も応援します。 「オフィスワークを始めたい」「化粧品業界に興味がある」「日勤で安定して勤めたい」といった理由でも大丈夫です。 挑戦してみたい気持ちがある方は、ぜひご応募ください。 ■■■具体的な仕事内容 工場への製造手配と研究室への検査依頼： 営業スタッフがお客様からヒアリングした内容を仕様書にまとめ、自社工場へ手配します。 また、製造した商品の成分検査を研究室へ依頼する事もございます。 資材の発注： 商品を梱包する段ボールや、パッケージの在庫を確認し発注します。 納品書の作成と発送手配： ご注文を頂いた、法人や個人のお客様への納品書を作成し、発送の手配を行います。 電話対応： お取引先からの注文依頼や、商品の問い合わせ対応を行います。 自身が担当ではない問い合わせは、他部署に取り次ぎます。 ■■■この求人の特徴 【未経験でも活躍できるお仕事】 「製造管理事務」と聞くと難しく感じるかもしれませんが、担当するのは各部署へ案件をスムーズに橋渡しする役割です。 専用システムを使った納品書や仕様書の作成などは行いますが、Excelの基本操作ができれば問題ありません。 この仕事で大切なのは、部署を跨いで円滑に業務を進めるための「コミュニケーション力」と「効率性」です。複数の業務を並行して進めるため慣れが必要な部分もありますが、入社後は先輩スタッフがマンツーマンで丁寧に教えますので、2〜3ヶ月ほどで業務に慣れていただけます。 【プライベートもしっかり確保】 残業は全く無く、土日祝はお休みです。 今年度の年間休日は130日と多めのため、オンオフをしっかりと切り替えながら働けます。 【お弁当は会社提供。充実した福利厚生とあると嬉しい社内設備】 従業員さんにはより良い環境で働いていただきたいため、熱中症対策としてウォーターサーバーを常設。また、昼食も毎日無料のお弁当が配られるため、食費の節約や家事負担軽減に繋がります 【ゆくゆくはキャリアアップも目指せる環境】 化粧品業界というと女性のイメージが強いかもしれませんが、性別を問わず募集しています。 将来的に家族を養っていきたいという方も、担当する業務の幅に応じて昇進・昇格が可能です。 今年3月に代表が交代したこともあり、経営層との距離が近く、よりボトムアップな社風へとなっています。 【採用ポジションの職場の雰囲気】 30代～40代の女性が2名活躍されています。入社後は仕事に慣れるまでしっかりとフォローしていくため、1人になる事はありません。休憩時間などは談笑をするなど穏やか雰囲気です。

求めている人材 ・未経験可 ・普通自動車運転免許（AT可）※行政や関連機関への書類提出があるため ＜こんな方に最適です＞ ●化粧品、健康食品に興味がある方 ●キャリアを1から築きたいと考える方 ●営業事務や製造手配、配送手配をされていた方 ●接客業など人のコミュニケーションを取る仕事をされていた方

月給22万円～30万円 給与詳細 基本給：月給 22万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 月給：220,000円～300,000円 ※前職でのご経験や現年収も考慮しますので、面接時にご相談下さい 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※経験・スキルにより短縮・延長あり 【給与例】 給与例 想定年収 280万円～400万円 ※入社1年目 年収330万円 （月収25万＋他）

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり156時間 8:45～18:00（休憩75分、実働8時間） ※残業なし 基本的に残業はございません。 プライベートの時間もしっかり確保できる事も弊社の魅力の一つです。

休日休暇 ・完全週休二日制（土日祝） ・年間休日130日 ※2026年度実績 ・夏季休暇（9連休） ・年末年始休暇（7連休） ※内2日計画有給 ※介護休暇、産前産後育児休暇（取得復帰実績あり） ※有給休暇（6ヶ月後に10日付与）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生） ・昇給あり 年1回 ※昨年実績あり ・賞与あり 年2回 ※業績による 昨年実績あり（入社後、2回目の賞与より支給 ・交通費規定支給（月2万5000円まで） ・制服貸与 ・昼食のお弁当支給 ・バイク、自転車通勤可（どちらも自動車保険加入必須） ・ウォーターサーバー有り ・上履き代支給（年1回：3000円） ・2年目からは誕生月にギフト券を贈呈 ・KPC加入（全国の指定する宿泊施設、レジャー、グルメ、フィットネスなどを割引料金で利用できます） ・退職金共済加入 ・定年制あり（一律65歳）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※経験・スキルにより短縮・延長あり

• 制服あり
• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 残業なし
• 賞与あり
• ブランクOK
• 女性が活躍中
• 面接1回
• ノルマなし