コンサルティングファームでの法務・コンプライアンス

仕事内容 コーポレート・アドバイザーズは、公認会計士・税理士法人・社会保険労務士法人・M&A仲介・財産サポートなど7つのグループ法人を擁する総合コンサルティングファームです。2002年の設立以来、会計・税務・M&A・FAS・人事労務・企業法務・IFRS支援・内部統制など幅広い専門領域で企業の経営課題を解決しており、グループ総勢600名体制でさらなる成長を続けています。 【ミッション・採用背景】 M&Aに伴う事業拡大により、法務領域のリソースが不足している状況です。現在2名体制で業務を担っていますが、事業拡大のスピードに対してリソースが追いついていないため、増員採用を行うこととなりました。将来的には契約書レビューにとどまらず、M&A関連の法務業務・PMI・デューデリジェンスなど上流工程にも対応できる体制を構築することを目指しています。 【担当業務の概要】 本ポジションは、法務担当として経験よりもポテンシャルや意欲を重視した採用です。入社後はOJTを通じて企業法務の基礎から実務を習得していただき、段階的に業務の幅を広げていただきます。まずは契約書の管理業務からスタートし、将来的にはご希望や適性に応じてより専門性の高い業務へステップアップしていくことを想定しています。 【具体的な業務内容】 ▼契約書・文書管理 ・契約書管理業務（形式チェック、電子契約対応など） ・社内管理リストの更新・維持 ・稟議書の回付・管理 ▼コンプライアンス・リスク管理 ・反社チェック対応（システム検索、一次チェック対応） ▼手続き・総務サポート ・登記手続き関連業務の補助 ・士業会への手続き業務 ・一部、総務業務 【組織体制・働く環境】 現在、法務担当は2名体制で業務を行っています。本ポジションは増員採用となり、経験豊富な先輩社員のサポートのもとで実務を学ぶことができます。グループ内に弁護士法人も擁しているため、法律の専門家と連携しながら高度なリーガルスキルを習得できる環境が整っています。勤務地は東京都千代田区で、虎ノ門駅（銀座線）・霞ケ関駅（日比谷線）から直結の好立地です。なお、在宅勤務制度はなく、原則オフィス勤務となります。 【入社後のキャリアパス】 入社直後は契約書管理や反社チェックなど法務の基礎業務からスタートし、業務習熟度に応じて段階的に担当範囲を拡大していただきます。将来的にはM&Aのデューデリジェンスや企業再編に関わる法務業務など、経営の根幹に関わる上流工程への挑戦も歓迎しています。評価制度は職能評価（ヒューマンスキル・テクニカルスキル）・理念に対する基本行動評価・業績評価の3軸で構成されており、昇給は年1回実施されます。 【育成・サポート】 経験豊富な先輩社員によるOJTを中心に、実務を通じて法務スキルを習得できる体制を整えています。グループ内に弁護士法人があるため、専門家から直接学べる機会が非常に多い環境です。試用期間は3〜6ヶ月（条件変更なし）で、入社後も安心してキャリアをスタートできます。 ▼企業の魅力 コーポレート・アドバイザーズは、2002年の設立から20年以上にわたり、会計・税務・M&A・FAS・人事労務・企業法務・IFRS支援・内部統制・海外現地法人サポートなど多岐にわたる専門領域で企業の経営課題を解決してきた総合コンサルティングファームです。7つのグループ法人を擁し、各法人の強みを組み合わせることで、クライアントに対してワンストップの経営支援を提供しています。 M&Aによる積極的な事業拡大を続けており、グループ総勢600名体制でさらなる成長フェーズにあります。非上場ながら安定した経営基盤を持ち、長期的なキャリア形成が可能な環境です。理念経営を重視しており、勤続年数の長いメンバーが多いことも同社の特徴のひとつです。女性社員が全体の約6割を占め、10年以上の勤続者も多数在籍するなど、長く働き続けられる温かな組織文化が根付いています。 ▼業務の魅力 本ポジションの最大の魅力は、法務未経験からスタートしながら、将来的にはM&AやPMI・デューデリジェンスといった経営の根幹に関わる上流業務まで幅広く経験できる点です。単純な契約書レビューにとどまらず、グループ全体の法務機能を支える重要なポジションとして、段階的にスキルと裁量を広げていくことができます。 グループ内に弁護士法人を擁しているため、法律の専門家と日常的に連携しながら実務を学べる環境は、一般的な事業会社の法務部門では得難い貴重な経験です。契約書管理・反社チェック・登記手続き補助といった基礎業務から着実にスキルを積み上げ、将来的にはM&A関連の法務業務やデューデリジェンスのチェック業務など、専門性の高い領域へのステップアップを目指すことができます。評価制度はスキル・理念・業績の3軸で構成されており、成長が正当に評価される仕組みが整っています。 ▼働き方の魅力 年間休日120日以上・土日祝日休みを基本とし、プライベートとの両立を実現できる就業環境です。夏季休暇・年末年始休暇・年次有給休暇・慶弔休暇に加え、産前産後休暇・育児休業制度（取得実績あり）も整備されており、ライフイベントに合わせた働き方が可能です。 就業時間は8:55〜17:55（実働8時間）を基本としつつ、1時間前倒しの7:55〜16:55での出勤も選択可能な時差出勤制度を導入しています。固定残業代（35時間分）は月6.0万円〜7.9万円が支給され、超過分は別途支給されます。交通費は月4万円を上限に支給（定期券代）、賞与は年3回・昇給は年1回と、安定した処遇が整っています。社会保険完備・退職金制度も完備しており、長期的な安心感のある就業環境です。勤務地は虎ノ門駅（銀座線）・霞ケ関駅（日比谷線）から直結の好立地で、通勤のしやすさも魅力のひとつです。 ※本求人は、株式会社ビースタイルスマートキャリアが仲介する「株式会社コーポレート・アドバイザーズ」の職業紹介案件です。

応募資格 ＜必須経験・スキル＞ 法務業務に関心をお持ちの方で、以下の条件を満たす方を募集しています。 ・社会人経験3年以上 ・企業法務・コンプライアンス・契約管理等の法務関連業務に興味・関心があること ▼歓迎経験 ・法律事務所でのパラリーガル・アシスタント経験 ・企業の法務・総務・事業部門での契約管理経験

月給27万1428円～35万7142円 給与 月給271,428円〜357,142円 固定給：28.1万円～37.0万円 固定残業代：6.0万円～7.9万円 ※給与はスキル、経験に応じて変動いたします。 【固定残業代/月】35時間/超過分は別途支給 【交通費/月】支給（1か月分の定期券代を支給、上限：40,000円） └バス通勤は自宅から最寄駅まで2km以上の場合のみ支給対象 【賞与】年3回 【昇給】年1回 固定残業代: 1ヶ月あたり 60,000円〜 超過分別途支給あり 固定残業時間: 1ヶ月あたり 35時間

固定時間制 勤務時間 固定時間制 8:55～17:55（休憩60分／実働8時間） 実働時間： １月あたり 163.3時間 ＜フレックス／時短勤務＞ ・その他：時差出勤制度あり（通常8:55〜17:55を、1時間前倒しの7:55〜16:55での勤務も選択可能） 平均所定労働時間： １月あたり 163.3時間

休日休暇 【休日・休暇】 ＜年間休日120日＞ 土日祝日休み※年に1回程度業務都合での土曜日出勤あり（代休取得可能） 夏季休暇・年末年始休暇・年次有給休暇・慶弔休暇 産前産後休暇制度、育児休業制度（取得実績あり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 【福利厚生】 社会保険完備、退職金制度

試用期間あり 期間: 3ヶ月 試用期間中の給与：本採用時と同じ 試用期間中の勤務時間：本採用時と同じ

キャッチコピー 【総合コンサルティングファーム】＜年収380から500万＞企業法務担当／未経験歓迎／虎ノ門・霞が関 雇用形態 正社員（人材紹介） 掲載企業名 株式会社コーポレート・アドバイザーズ ＼こんな方にもオススメ／ 一般事務・受付事務・経理事務・営業事務・総務事務の経験を活かしたい方 Word・Excelスキル・データ入力などパソコンスキルを活かしたい方 営業アシスタント・販売・受付・接客・現場事務・不動産事務 ・大学事務・事務職の経験がある方 貿易事務・英文事務・金融事務の勤務経験がある方 タイピング・電話応対・ファイリング業務・事務処理の経験がある方 積算・経理・財務・会計・人事・秘書の知識がある方 コールセンター・カスタマーセンター・カスタマーサポートでの勤務経験がある方 企業情報（備考） 企業名：株式会社ビースタイルスマートキャリア 設立日：2022/07/05 事業内容：人材派遣事業 （許可番号：派13-070506） 有料職業紹介事業 （許可番号：13-ユ-300624） 資本金：86,405,000万円 従業員数：389人 URL：http://www.b-stylejob.jp/ 採用HP https://q-mate.jp/bscsmartcareer/index.html キャリアの継続を自分のペースで実現ビースタイル