空調設備工事の管理アシスタント　上場企業で経験ゼロから育てる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：空調設備施工管理 今回は、空調・衛生設備の工事を支える「管理アシスタント」を募集します！ 「専門的な知識はないけど、安定した会社で手に職をつけたい」 「人と関わりながら、チームで仕事を進めたい」 「デスクワークだけではなく、いろいろな業務に挑戦したい」 そんな方にぴったりのお仕事です。 お任せするのは、空調・衛生設備の工事をスムーズに進めるための、準備・確認・調整などのサポート業務。 最初から専門的な判断や難しい業務をお任せすることはありません。 入社後は先輩社員と一緒に仕事を進めながら、道具の名前や設備の基礎、仕事の流れなどを少しずつ覚えていただきます。 未経験からスタートした社員も多数在籍しているため、「設備のことは何も分からない」という方もご安心ください！ また、当社では、 ✅完全週休2日制 ✅年間休日122日 ✅資格取得支援・報奨金制度あり ✅充実した福利厚生 ✅東証プライム上場企業ならではの安定性 など、長く働きながらスキルを身につけられる環境を整えています。 「将来につながる仕事を始めたい」 「安定した環境で長く働きたい」 そんな方をお待ちしています！ 【✅そもそも日本空調サービスとは？？】 日本空調サービスは設立1964年の設立後より、 半世紀に渡り、建物設備サービスに携わる独立系企業のグループなっております。 創業時はまだ、東海道新幹線の開業、東京オリンピックの開催など、日本は高度経済成長期の最中でした。 当時はエアコンの普及率も低く、空調設備メンテナンスという考え方や認知が一般的ではない時代でしたので、 当社は業界のパイオニアとして、ビルメンテナンス業界を切りひらいて参りました。 現在では東京証券取引所に上場し、海外市場にも積極的に展開、日本全国にも網を構える企業となっております。 【✅数字で見る会社概要】 〜売上高〜 連結 692億円（2026年3月期） 単体 477億円（2026年3月期） 業績は右肩上がりを続けております！！ 〜従業員人数〜※2026年3月31日現在 連結 2,268名 単体 1,516名 長い歴史の中、多くの仲間と歴史を作って参りました。 今後も100年企業を目指し、各先輩方が築き上げてきたスピリッツを継承していける 仲間を増やしていきます！！ 〜公的資格保有総数〜 10,902件（2026年3月） 弊社では資格に対する補助及び手当を手厚くしております。 今回の募集では未経験からの応募も可能です！！ 資格はプロとしての証として社内外問わず安心感や任せたいという気持ちを抱かせてくれます。 ぜひ入社後は積極的に資格の取得も応援します！ 〜拠点数〜 ・日本空調サービス→日本全国69拠点 ・国内グループ企業5社→日本全国21拠点 ・海外グループ会社8社→海外10拠点 連結総数で約100もの拠点を構えており、 それが弊社の大きさを歴史、安定感を物語っているかと思います！ 海外展開も積極的にしており、日本のみならず世界全体に支援の幅を広げております。 〜会社内部の安定感〜 ✅創業60年以上 ✅平均勤続年数：14.3年（2026年3月31日現在） ✅平均年収：724万円（2026年3月31日現在） ✅女性の育児休業取得率：100%（2025年度） ✅平均年齢：40.2歳（2026年3月31日現在） ✅有休消化率：68.1%（2025年度） 【✅具体的な仕事内容】 今回募集するのは、空調・衛生設備に関する仕事をスムーズに進めるための「管理アシスタント」です。 主に、先輩社員のサポートをしながら、以下のような業務を少しずつ担当していただきます。 ＼具体的には…／ ✅スケジュールの確認・調整 作業の予定や進み具合を確認し、スケジュール通りに進むようサポートします。 ✅必要なものの準備・確認 使用する資材や必要なものを確認し、準備や手配を行います。 ✅設備や作業内容の確認 図面や資料を確認し、予定している内容と実際の状況に違いがないか確認します。 ✅協力会社との連絡・調整 一緒に仕事をする協力会社と予定を確認したり、必要な情報を共有したりします。 ✅書類作成・写真整理 業務に必要な書類を作成したり、写真や資料を整理したりします。 ✅進捗状況の確認 予定通りに進んでいるかを確認し、気になる点があれば先輩社員へ共有します。 最初は先輩社員のサポートからスタート。 仕事の流れを覚えていきながら、少しずつ担当できる業務を増やしていきます。 将来的には、設備に関する知識や資格を身につけ、より幅広い管理業務を担当することもできます。 ＜対応する設備の例＞ 主に、法人企業の工場・研究施設・商業施設などに設置されている設備を扱います。 ・空調設備（冷暖房、換気、排気など） ・給排水・衛生設備（給水、排水、衛生器具など） ・自動制御設備（室温・湿度・CO₂などを管理する設備） 設備の老朽化や省エネ対応などに伴い、既存設備の更新・改善を行う案件が中心です。 建物を利用する方が快適に過ごせる環境を支える、社会に欠かせない仕事です。 【✅未経験からでも安心してスタートできます】 「設備の知識がないけど大丈夫？」 もちろん大丈夫です。 今回の募集では、未経験・第二新卒の方も歓迎しています。 入社後は先輩社員と一緒に業務を進めながら、 「これは何の設備なのか」 「この仕事は何のために行うのか」 「次に何を準備すればいいのか」 といった基本的なところから一つずつ覚えていきます。 いきなり一人で仕事を任せることはありません。 分からないことがあればすぐに質問できる環境なので、少しずつ知識を身につけていってください。 【✅職場環境】 我らながら、とにかく楽しそうな雰囲気が常に漂っており、 アットホームな雰囲気なため、相談しやすくまたチャレンジに対して応援してくれる そんなチームの一面も垣間見えます！ また、最寄駅は「つくば駅」！！ 昨今、人口増加や都市開発などでTVや情報誌でも有名なつくばエクスプレス沿線です！ 駅からも徒歩圏内にあり、様々な飲食店や駅ビルがあります。 弊社は年間休日122日、完全週休2日制のため、 休日の生活も充実できますし、仕事のお昼休憩や退勤後も楽しみが広がります。 都心までも電車１本でのアクセスとそんな魅力の詰まった街です！ オフィス近くにはコンビニエンスストアなどもあり買い物にも困らないかなと思います！ ✅社員インタビュー｜施工管理職・入社7年目 Q1：どのような就職活動をされていましたか？ 学生時代は電気制御の研究をしていたこともあり、技術職を中心に幅広い業界を見ていました。 そんな中、日本空調サービスの合同説明会に参加し、空調設備というインフラを支える仕事に魅力を感じました。 「机に向かうだけでなく、人と関わる仕事がしたい」と思っていた自分にとって、まさに理想的な環境でした。 Q2：現在の業務内容について教えてください！ 空調設備の更新工事における施工管理業務を担当しています。 設計や積算内容をもとに、資材の手配や工事工程の管理、現場スタッフへの指示出しなど、工事全体の指揮をとる立場です。 協力会社との連携や安全管理も重要で、いわば“現場の司令塔”。 準備段階でどれだけ想定を重ねたかが、工事のスムーズさに直結するため、完成時の達成感はとても大きいです。 Q3：お客様とのやり取りで心がけていることは？ 空調設備に詳しいお客様ばかりではないので、ヒアリングがとても大事になります。 「古くなってきたから交換したい」といった漠然としたご要望から、課題や困りごとを聞き出し、最適な機種や工法を選定します。 お客様が安心できるよう、常にわかりやすい説明を心がけています。 Q4：入社後のギャップはありましたか？ 正直、現場仕事ってもっと堅い雰囲気なのかと思っていました。でも、全然そんなことはなくて、先輩たちはみんな優しくて親切。 仕事中も笑いが絶えませんし、プライベートでもBBQなどに誘ってくれます。良い意味で“ギャップ”を感じられる会社だと思います。 まずはアシスタントとして仕事の流れを覚えていただきます。 その後、設備に関する知識や資格を身につけながら、担当できる業務を増やしていくことが可能です。 将来的には施工管理として、より専門性の高い仕事を担当することもできます。 会社として資格取得を積極的に支援しているため、働きながら専門的なスキルを身につけたい方にもぴったりです。 【その他】 実は弊社は管理アシスタントの募集だけでなく、 営業職や一般事務、メンテナンスなどの社員も同時に募集しております。 求人も展開しておりますが、こちらの求人経由でのご応募でも構いませんので お気軽にご応募ください！！

求めている人材 《未経験・第二新卒歓迎》 まずは少しでも興味がある、チャレンジしてみたい。 応募理由はそれだけで問題ありません！ 【応募資格】 ・高卒以上 ・普通自動車免許 【あれば活かせる資格】 ・2級管工事施工管理技士 ・第二種電気工事士 ・第三種冷凍機械責任者 【こんな経験生かせます】 ・施工管理の資格・経験（業界不問） ・工場での勤務経験 ・電気や機械の知識（学校で習った知識も活かせます） ・整備などの経験や知識 【歓迎する人物像】 ・安定成長企業で腰を据えて働きたい ・新しいフィールドでチャレンジしたい方 ・まじめにコツコツと取り組める方 幅広い年齢層のメンバーが活躍しています！ 社内は非常に和気あいあいとした和やかな雰囲気です◎ 困ったことがあれば気軽に質問できるので、 経験が浅い方でも安心して働ける環境が整っています。

月給24万2500円～29万7500円 給与詳細 基本給：月給 24万2500円 〜 29万7500円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ・通勤手当（上限10万円/月） 限度額を超過した場合、その超過分の1/2を支給する ・時間外手当 ・扶養家族手当（扶養家族：1人目／月10,000円、2人目／月2,000円、3人目／月3,000円、4人目以降／月4,000円） 一律手当 ・職種手当（10,000円～18,000円） ・住宅手当（世帯主／月35,000円、世帯主以外／月22,500円） 昇給：あり 賞与：あり（年2回） 【給与例】 給与例 平均年収626万円（2024年3月実績）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 勤務時間：08:45～17:45 時間外労働時間：月平均20時間

休日休暇 完全週休2日制（土・日・祝） ※休日出勤（土日祝）の場合、振替休日あり 【休暇】 ・年末年始 ・夏季休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ＼安定したワークライフバランスを♪／ 完全週休2日制＆年間休日122日と、休みもたっぷり確保。 福利厚生も充実しているので、仕事とプライベート両方を充実できます！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 弊社は従業員とそのご家族を大切にするために福利厚生を充実させています！！ 福利厚生の以下に記載します。 ✅家族旅行制度 入社2年目以降、個人の旅行に対して会社から年１回の補助金を支給しています。 扶養家族数に応じて、最大年間10万円分も補助を受けることができますよ！ ✅奨学金返還制度 社員本人の奨学金を月1万円・最大60ヶ月を上限として返還を支援する制度です。 若年層の奨学金返済の負担を減らし、安心して仕事に専任する体制を整えております。 ✅コミュニケーション制度 社員同士のコミュニケーション向上と活気ある職場づくりのため、1名あたり年間１万円分がチーム内の 懇親を図るために会費として使用できます。 ✅免許資格取得報奨金制度 社員の技術・知識向上を目指し、入社後に会社が指定する公的資格、免許を取得すると報奨金がもらえます。 難関資格に場合、報奨金が20万円を超えるものもあります。 ちなみに入社1年以内に資格を２つ以上取得すると、報奨金は3割増額されますので、 今回ご応募いただく皆さんはぜひチェックしてくださいね！ ✅永年勤続表彰制度 長く勤めてくれた社員を表彰する制度です。記念品として勤続年数に応じた旅行券を贈呈しております。（5〜25万円） ✅会員制福利厚生制度 旅行、ジム、映画、出産、介護など様々な分野でのサービスを割引で利用できます。 そのほか、年間２回のプレゼントキャンペーンで最大計2万円相当の商品券等が当たるチャンスがあります。 ✅ふるさと手当 実父母等が在住している帰郷先と現住所が100キロ以上離れている場合、年１回、10万円を上限として補助します。 ✅慶弔見舞金制度 社員の慶弔事について、祝金や見舞金を支給する制度です。勤続年数に応じて金額が変わります。 ✅従業員持株会 自社の株式を定期購入することで、中長期的な資産形成を支援する制度です。 拠出金には会社からの奨励金10％が上乗せされます。 奨励金と配当利回りにより、社員の資産形成の一助となります。 ✅確定拠出年金制度 退職金制度の一環として、会社から毎月掛金を社員の個人別専用口座に拠出しています。 社員が運用商品を選択し、定年後に専用口座から引き出して、年金等として受け取れる制度です。 拠出金額を給与天引きにより増額する仕組みも導入しており、税制面で優遇されていることから、より積極的な資産形成が可能となります。 まだまだあります↓ 〜そのほかの福利厚生〜 ・社会保険完備 ・育児介護休業制度 ・受動喫煙対策 ・有給休暇 ・財形貯蓄制度

試用期間なし

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社