26卒 施工管理職　人柄採用 ‼若手社員でアットホームな社風‼

仕事内容 【施工管理（設備：新築）】 超高層マンションを中心とした集合住宅から、オフィスビル、商業施設、学校、病院、工場など、さまざまな施設の設備工事を担当します。施工管理職は図面の作成や設備部材の発注、工事中の管理などを担う「工事の指揮者」ともいえる存在です。安全面や品質面も管理し、工程表どおりに工事を進めていきます。大規模工事を強みとしているため、着工から竣工まで数年かかることも珍しくありません。無事に建物ができたときの喜びは格別で、大きな達成感を得られます。 【社員の成長と働きやすさを追求する環境】 当社では、社員ファーストの理念が深く根付いており、一人ひとりの成長に寄り添い、誰もが心地よく働ける環境づくりに尽力しています。完全週休二日制の導入や残業時間の削減など、社員が安心して長く活躍できる職場を目指し、常に改善を重ねています。 【2年間の手厚い研修で専門性を習得】 技術的な専門性は、入社後の2年間にわたる充実した研修を通して、じっくりと身につけることができます。大小さまざまな現場をローテーションで経験することで、多角的な視点と実践的なスキルが自然と育まれるため、未経験の方でも安心してキャリアをスタートできます。 【施工管理（設備：プラント）】 全国にある浄水場・下水処理場において、老朽化した配管の撤去および交換などを行います。下水処理場内にある巨大な水槽や排水タンクをつなぐ配管は非常に大きく、その規模に驚かれるかもしれません。撤去更新工事がメインになるため、数トン単位に及ぶ配管を撤去・搬入する際には細心の注意が求められます。同時に、巨大な配管を設置するダイナミックなやりがいが得られるのも、プラント工事ならではの魅力です。 【施工管理（設備：リニューアル）】 集合住宅やオフィスビル、商業施設、駅舎、工場、倉庫など、さまざまな施設の衛生・空調設備の改修工事を担当しています。建築設備診断技術者の資格を持つ社員が現地を調査し、設備の状況を診断。その上で改修工事の計画を立案します。数十年と使用した配管を交換することもあり、すでに使われていない旧型の配管を見て、必要な設備部材を検討していくなど、新築工事とはまた違った視点で仕事を進めていく力が求められます。

応募資格 26卒の方が対象となります。 ┗文理不問 ★内定の可能性が高い人★ 【歓迎】 ■資格取得に積極的な方 ■個性をアピールできる方 ■学内活動の経験が豊富な方 ■チームワークを重視する方 ■インターンシップなどの就業体験がある方 ■こだわりや探究心の強い方 ■冷静に物事を判断できる方 ■ものづくりや建設業界に興味をお持ちの方 ■地道に努力を積み重ねられる方 【重視するポイント】 ■志望動機・成長意欲・継続力

東京都江東区深川2-8-19 櫻井工業株式会社 勤務地 東京都 江東区深川2-8-19 【交通手段】 交通アクセス 最寄駅：門前仲町駅 【アクセス】 東京メトロ東西線・都営大江戸線 門前仲町駅より徒歩6分

月給23万円～26万円 給与 月給230,000円〜260,000円 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） ■諸手当：扶養手当、通勤手当、住宅手当、資格手当、時間外手当 ■固定残業制度なし

固定時間制 勤務時間 固定時間制 08:00~17:00 実働時間： １月あたり 160.0時間 転勤の可能性 あり 夜間勤務 なし 平均所定労働時間： １月あたり 160.0時間

休日休暇 年間休日：124日 休暇制度 有給休暇 その他の休日休暇 ■完全週休2日制（土曜日・日曜日・祝日） ■年間休日124日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 ◇社会保険完備 ◇交通費支給 ◇住宅手当 ◇資格手当 ◇社員寮あり（29歳まで月額10,000円、30歳以上月額30,000円） ◇結婚後住宅手当あり（家賃の半額負担、負担額は最大60,000円まで） ◇教育・研修制度が充実 ◇資格取得支援制度あり ◇社宅・家賃補助制度あり ◇説明会・選考にて交通費支給あり（最終選考の東京本社までの、飛行機・新幹線往復代支給） ◇説明会・選考にて宿泊費支給あり（遠方からいらっしゃる方の宿泊費は要相談）

試用期間あり 期間: 3カ月 試用期間中の給与：本採用時と同じ 試用期間中の勤務時間：本採用時と同じ

キャッチコピー 【26卒／文理不問】◇完全週休二日制（土日祝）◇年休124日◇社員寮あり◇ 雇用形態 正社員（人材紹介） 掲載企業名 櫻井工業株式会社 理念 ・ビジョン 【社員ファーストの理念】 ■社員の成長と働きやすさを追求：当社では、社員ファーストの理念が深く根付いています。一人ひとりの成長に寄り添い、誰もが心地よく働ける環境づくりに尽力しています。完全週休二日制の導入や残業時間の削減など、働きがいのある職場を目指し、常に改善を重ねています。 仕事・事業 【多岐にわたる設備工事】 ■大規模な集合住宅から公共施設まで：当社は、超高層マンションをはじめとする集合住宅、オフィスビル、商業施設、学校、病院、工場など、多種多様な施設の設備工事を手掛けています。大規模なプロジェクトを強みとしており、着工から竣工まで数年を要する案件も珍しくありません。建物が完成した際の達成感は格別です。 【工事の指揮者としての役割】 ■安全と品質を管理する施工管理職：施工管理職は、図面作成、設備部材の発注、工事中の進捗管理などを担う「工事の指揮者」です。安全面や品質面を厳しく管理し、工程表通りに工事を進めることで、高品質な建物の実現に貢献します。 【プラント工事のダイナミズム】 ■社会インフラを支える大規模プロジェクト：全国の浄水場や下水処理場における老朽化した配管の撤去・交換工事も当社の重要な事業です。巨大な水槽や排水タンクをつなぐ配管の規模には、きっと驚かれることでしょう。数トン単位の配管を撤去・搬入する際には細心の注意が求められますが、巨大な配管を設置するダイナミックなやりがいは、プラント工事ならではの魅力です。 【リニューアル工事の専門性】 ■既存施設の価値を再生：集合住宅、オフィスビル、商業施設、駅舎、工場、倉庫など、既存施設の衛生・空調設備の改修工事も手掛けています。建築設備診断技術者の資格を持つ社員が現地調査を行い、設備の状況を診断した上で最適な改修計画を立案します。数十年使用された配管の交換など、新築工事とは異なる視点と専門性が求められる仕事です。 働く人・社風 【成長を支える研修制度】 ■2年間の手厚い研修で専門性を習得：当社では、技術的な専門性をじっくりと身につけられるよう、2年間にわたる充実した研修制度を用意しています。大小さまざまな現場をローテーションで経験することで、多角的な視点と実践的なスキルが自然と育まれます。 【チームワークを重視する文化】 ■協力し合い、高め合う仲間たち：私たちはチームワークを非常に重視しています。社員一人ひとりが互いに協力し、高め合いながら仕事を進める文化が根付いています。困った時には助け合い、成功は共に喜び合う、そんな温かい社風です。 【多様な個性と成長意欲を歓迎】 ■積極性と探求心を持つ人材を評価：当社では、資格取得に積極的な方、個性を発揮できる方、学内活動の経験が豊富な方、チームワークを重視する方、インターンシップなどの就業体験がある方、こだわりや探求心の強い方、冷静に物事を判断できる方を歓迎しています。多様なバックグラウンドを持つ仲間たちが、それぞれの強みを活かして活躍しています。 給与・待遇 【充実した福利厚生と手当】 ■社員の生活をサポートする各種制度：当社では、社員が安心して長く働けるよう、充実した福利厚生と手当を提供しています。扶養手当、通勤手当、住宅手当、資格手当など、社員の生活を多角的にサポートする制度が整っています。 【住宅支援制度】 ■社員寮と結婚後の住宅手当：29歳までの社員には月額10,000円、30歳以上には月額30,000円で社員寮を提供しています。また、結婚後には家賃の半額（最大60,000円）を会社が負担する住宅手当があり、社員の住まいを強力に支援します。 【働きやすい環境】 ■完全週休2日制と年間休日124日：社員のワークライフバランスを重視し、完全週休2日制（土日祝休み）を導入しており、年間休日は124日です。プライベートも充実させながら、仕事に集中できる環境です。 【キャリアアップ支援】 ■教育・研修制度と資格取得支援：社員のスキルアップとキャリア形成を積極的に支援しています。充実した教育・研修制度に加え、業務に必要な資格の取得費用を会社が補助する資格取得支援制度も設けています。 採用担当者名 採用担当 企業情報（備考） 企業名：株式会社 ライフアップ 事業内容：アライアンスパートナー事業 コールセンター事業 マーケティング事業 コンサルティング事業 有料職業紹介番号：13-ユ-316557 URL：https://lifeap.co.jp/

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 土日祝休み
• 寮・社宅あり