月給24万〜27万可転勤なしリラクサロンの責任者候補

仕事内容 【仕事内容】 もみほぐしサロン「もみかる八戸下長店」にて、将来の店長・店舗責任者として店舗マネジメント全般をお任せしていくポジションです。 ★まずは「現場」からスタート！ 当サロンでは、現場（施術・接客）を知ることこそが、良い店舗運営への第一歩だと考えています。そのため、どちらのポジションからの入社であっても、まずは現場の第一線でお客様と向き合い、施術の実績やサロンの流れをしっかりと掴んでいただきます。 現場の経験・実績を積みながら、段階的に「売上管理」「シフト作成」「スタッフマネジメント（採用・育成）」といった責任者業務へシフトしていきます。いきなりすべてを丸投げすることはありませんので、管理職未経験の方でも安心してステップアップが可能です。 ＜具体的な業務内容＞ ■サロンマネジメント・管理業務（現場の実績に応じて徐々にお任せします） ・店舗の売上管理、目標設定、販促企画の提案 ・スタッフのシフト作成、労務管理 ・スタッフの採用、育成、面談などのマネジメント業務全般 ・店内の備品、在庫管理 ■お客様への施術・接客 ・全身もみほぐし、ヘッド、ハンド、足つぼ、アロマリンパ等の施術 ・電話予約対応、受付、お見送り ★お店の未来を引っ張るやりがい！ オーナーとも距離が近く、現場で気づいたアイデアや提案が店舗運営にダイレクトに反映されやすい環境です。スタッフが働きやすく、お客様に愛されるお店をあなたの手でつくっていける大きなやりがいがあります。

求めている人材 【応募資格】 学歴不問・リラクゼーション業界の未経験者も大歓迎！ ★「他業界での管理・マネジメント経験」が活かせる環境です！ ＜こんなマインドを持った方を大歓迎します！＞ ・自分の利益や手柄だけでなく、「お店や仲間のために何ができるか」を一番に考えられる方 ・目先の損得にとらわれず、相手の立場に立った思いやりのある行動ができる方 ・「チーム全体の笑顔や成長」を自分のことのように喜べる利他精神のある方 ＜歓迎条件（いずれか1つでも当てはまる方）＞ ・飲食店、アパレル、小売店など、他業種で店長やシフト管理、リーダー経験がある方 ・リラクゼーション、整体、エステなどの実務経験がある方（年数・雇用形態不問） ・業界未経験から、イチから店舗運営やマネジメントを学んでみたい方 ※簡単なPC入力（文字入力や売上・シフト入力程度）ができる方

039-1164青森県八戸市下長2丁目3−21 もみかる八戸下長店 【交通手段】 交通・アクセス JR八戸線長苗代駅から車で5分

月給19万円～25万円 給与詳細 基本給：月給 19万円 〜 25万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ＜手当詳細＞ ■管理業務手当：20,000円（一部の管理業務をお任せする段階から支給） ■店長役職手当：50,000円（店長昇格後に支給） 店長昇格時は基本給も上がります。 ■個人指名料全額バック 【給与例】 給与例 • 入社1年目（現場のプロとして実績を積む時期） 月収 195,000円 ＋α （内訳：月給190,000円 ＋ 個人指名料 5,000円） 👉 まずは現場の第一線でお客様と向き合い、施術の実績やサロンの流れをしっかりと掴む期間です。難しい管理業務はありませんので、安心して技術や接客を磨けます。 • 入社2年目（一部の管理業務を覚え、ステップアップする時期） 月収 215,000円 ＋α （内訳：月給190,000円 ＋ 管理業務手当 20,000円 ＋ 個人指名料 5,000円） 👉 現場の実績をもとに、業務の7割（施術）、3割（簡単な管理業務）を任せてもらうフェーズへ。一部の管理業務スタートと同時に「管理業務手当20,000円」がしっかり支給されます！ • 入社3年目〜（店長へ昇格・店舗マネジメントを本格化！） 月収 255,000円 〜 280,000円以上も可能！ （内訳：月給200,000円※昇給 ＋ 店長役職手当 50,000円 ＋ 個人指名料 5,000円〜） 👉 売上管理、シフト作成、スタッフマネジメントを行う店舗責任者（店長）へ昇格！店長手当「50,000円」がプラスされ、お店の成果や頑張りに応じて随時昇給もあります。

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 【勤務時間】 10:00～22:00の間でシフト制（実働8時間・休憩1時間） ※平均勤務日数：1ヶ月あたり20日～22日

休日休暇 【休日・休暇】 ■完全週休2日制（週2日のお休みは必ず確定！） ・基本の休み：水曜日、木曜日 ※店舗のシフト状況や予約バランスに合わせて曜日が前後・変更になる場合がありますが、どのような場合でも【必ず週に2回のお休み】をしっかり取得していただきます。 ■年末年始休暇（12月31日～1月4日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【待遇・福利厚生】 ■昇給あり ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■役職手当（管理手当2万円／店長手当5万円） ■個人指名料全額バック ■無料研修・スキルアップサポート ■マイカー通勤OK（無料駐車場あり） ■制服貸与 ■受動喫煙対策：あり（屋外に喫煙所あり）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 歩合給あり
• 主婦・主夫歓迎
• フリーター歓迎
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 面接1回
• 社割あり
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし
• 髪型・髪色自由