【大分・中津/製造(リーダー候補)】製造オペレータからリーダーへのキャリアアップへ 想定年収450万~650万・賞与6.71ヶ月・年休123日・転勤なし・社宅約7割補助の好待遇!

仕事内容: ≪pick up！≫ TOTOグループ「新領域事業」の最前線を率いる、製造リーダー候補。 「賞与6.71ヶ月分」×「家賃7割負担」×「完全土日祝休み」の環境。 ▼【お任せしたい「やりがい」】 ─ 世界の最先端を、大分の地から支える。 世界的な需要拡大が続く半導体市場。 当社の「半導体向けセラミック事業」は、 その最先端のモノづくりを根底から支え、 TOTOグループ屈指の高利益を叩き出す「第3の柱」へと成長しました。 お任せするのは、その成長を最前線で牽引する 製造現場のリーダー候補です。 ▼【頑張りに報いる「待遇」】 ─ 製造業の常識を覆す待遇とWLB。 ・【圧倒的報酬】賞与実績は驚異の「6.71ヶ月分」。 ・【生活の激変】家賃の「約7割」を会社が負担。 * 引越し支度金でUIJターンも完全サポート。* ・【WLB】交代勤務でありながら【完全土日祝休み（年休123日）】を実現。 * 先の予定が確実に見えるため、プライベートを犠牲にしません。* ★【手厚い選考対策／採用実績多数】 ・書類添削：履歴書・職務経歴書の強みを引き出します ・面接対策：一次〜最終までオンライン（WEB）で個別模擬面接を実施 ※対策を受けた方の内定獲得率は3倍以上（当社実績） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ <募集ポジション> ▼製造職(リーダー候補) ＜業務内容＞ ▼TOTOグループの次世代を担うリーダーとしてご活躍ください。 半導体製造装置用部品などの製造工程において、 「セラミック部材の成形」「焼成」「加工」「検査」の いずれかの工程における管理・マネジメント業務をお任せします。 〈具体的な業務内容〉 各工程は、派遣スタッフを含む10～20名規模のチームです。 ・メンバーの教育、指導（作業マニュアルの遵守状況チェックなど） ・各工程の生産進捗の管理、品質管理 ・労務管理および安全管理 ・トラブルなど突発時の初期対応、改善提案 （※状況に応じて、ご自身での実作業を行っていただく場合もあります） 〈「作業者」で終わらない。明確なキャリアパス〉 現場の歯車として終わることはありません。 まずはリーダー（組長）として現場の取りまとめをお任せします。 将来的には「係長」へと昇格し、 メンバーの評価や育成といった本格的な 人的マネジメントに携わっていただくことを期待しています。 キャリアの先がはっきりと見える環境です。 〈働き方：メリハリのある交代制〉 入社から一定期間は教育期間として日勤（8:30～17:10間）となり、 その後、生産計画に応じて2交代または3交代勤務となります。 ※交代制勤務であっても【土・日・祝日は完全休み】です。 製造業において「週末に確実に休める」のは、 当社の極めて大きな魅力の一つです。 ▼世界の最先端を支える製品力と TOTOのDNA半導体製造装置（エッチング装置）に組み込まれる 静電チャックで約5割など、 当社の製品は圧倒的な世界シェアを誇ります。 「誠実なモノづくりが、結果として利益となって返ってくる」という TOTO創業者のDNAを受け継ぎ、 100年のセラミック技術による高い営業利益率と 安定環境のもとで働くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

求める人材: <マッチする方> ▼製造現場でのリーダー、またはマネジメント経験をお持ちの方 ※半導体、自動車、装置・機械部品メーカー等での製造経験が大いに活かせます！ ▼普通自動車免許(AT限定可) ▼基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint) ▼高卒以上

月給24万円～34万円 給与: ▼想定年収：450万～650万円（※経験・能力により決定） ▼月給：240,000円〜340,000円 ※経験と能力により上記の限りではありません。 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回 ★昨年度実績：驚異の【6.71ヶ月分】 ・転勤：なし（腰を据えて働けます）

固定時間制 勤務時間・曜日: ▼勤務時間：8：30～17：10（所定労働時間7時間50分・休憩50分） 交代勤務：1週間ごとの交代制 〇2交代の場合・6:00～14:30・14:20～22:50 〇3交代の場合・6:00～14:25・14:05～22:30・22:05～6:20

休暇・休日: ▼休日：完全週休二日制（土日祝休み） ┗年間休日：123日 ・有給休暇：初年度17日～最大20日（過去平均取得実績17.0日/年） ・その他休暇：慶弔、アニバーサリー、リフレッシュ、ボランティア、育児・介護休業制度など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: <制度・福利厚生> ・社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ・通勤手当（会社規定額支給） ・役職手当 ・借上社宅制度 （家賃企業負担約7割／引越し費用・敷金礼金などの初期費用本人負担基本なし） ・カフェテリアプラン（最大61,000円/年補助） ┗カタログギフトのように、 年最大61,000円分のポイントで旅行・ジム・育児・資格など 好きな支援を選べます。 ・職場レクリエーション補助（5,000円／年補助） ・社員食堂完備（1食500円前後） ・中津駅より送迎バスあり（条件有） ・企業年金 ・退職金制度（勤続2年以上） ・定年：65歳 ・資格取得支援制度 ・各種研修制度

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【応募に関して】 応募頂いてから1〜2営業日程で 採用担当者（在原/ありはら）より ご連絡いたします。 その際にご不明点等ございましたら気軽にご相談下さい︕ 【問合せ先】 採用担当者：（在原/ありはら） 電話番号：097-535-2300 【選考フロー】 ▼書類選考 ▼適性検査(自宅PCにて受験) ▼一次面接(WEB) ▼最終面接(対面)※最終面接(訪社)にかかる交通費は会社負担 ▼内定 ▼入社 ※入社月については、ご相談可能(例：内定から3ヶ月後 等) ★当社より採用実績多数あり！ 弊社からも管理職を含め数十名の入社実績があり、現場のリアルな内部事情なども詳しくお伝えすることが可能です。 徹底した面接対策で選考通過をサポートいたします。 ※こちらの求人は株式会社アソウ・ヒューマニーセンターの有料職業紹介求人です。 紹介先の「ＴＯＴＯ株式会社」での雇用となります。 応募をご希望の場合は、応募画面へ進むよりご応募ください。 直接企業へのご応募はお控えください。 雇用形態: 正社員 給与: 240,000円 - 340,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 161時間

• 交通費支給