特別養護老人ホームのケアワーカー J-0946

仕事内容: 特別養護老人ホームで高齢者介護に関する業務全般を行っていただきます。 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・外出介助 ・介護記録作成 ・ご利用者様の健康管理 ・清掃・洗濯業務 ・レクリエーション企画・開催 ・イベント参加 等 スタッフ間でミーティングを開催して意見交換をしたり、 レクリエーションの企画・開催・運営をしたりします。 日常会話やレクリエーションなどを一緒に楽しみながら、 あたたかな雰囲気の中で楽しく過ごしていただけるよう 援助を行って頂きます。

求める人材: 年齢制限あり(64歳以下） 年齢制限該当事由　定年を上限 65歳未満の方募集（定年が65歳） 介護福祉士 ※高齢者施設未経験の方も可

埼玉県加須市新川通 社会福祉法人 敬愛会 勤務地: 埼玉県加須市新川通179-1 【交通手段】 アクセス: 東武日光線　栗橋駅西口　車約5分 JR東北本線　栗橋駅西口　車約5分

月給23万4500円～33万500円 給与: 被服費手当：1,000円 介護職員手当：25,000円 特定処遇改善手当：3,000円 処遇改善支援手当：6,500円 夜勤手当：7,000円×5回 ※月給に上記手当含む ※資格・経験により優遇致します 【別途支給手当】 通勤手当 年末年始手当 時間外呼出手当 勤勉手当（期末一時金） 住宅手当 扶養手当 勤続手当　　　など

シフト制 勤務時間・曜日: 早番 07：00～16：00 日勤 08：30～17：30 遅番 11：00～20：00、13：00～22：00 夜勤 22：00～07：00 ※休憩60分 ※時間外勤務は月平均5時間程度 ◎受動喫煙対策：あり 屋内禁煙

休暇・休日: 暦日数31日の月は月10日の休日、同30日、29日、28日の月は月9日の休日とする 希望休制度あり（月に決められた日数） 【休暇制度】 ■リフレッシュ休暇制度※最大8連休取得可 ■誕生月有休促進制度あり ■有給休暇（法定通り）☆法人全体の取得率80％以上 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇（男性も取得実績多数あり） ■時短勤務制度 ■介護休暇（取得実績あり） ■永年勤続休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【埼玉県多様な働き方実践企業】　☆プラチナ認定企業☆ 定年（65歳） 各種社会保険完備 賞与年2回 昇給年1回 退職金制度あり 資格取得支援講座（試験対策講座、貸付金制度） 資格取得時手当 マイカー通勤可能 選択制確定給付企業年金制度 社員食堂有 親睦会 インフルエンザ予防接種 研修制度（施設内研修・外部研修など） 社内表彰制度 千葉県某有名テーマパーク特別利用券　　 リロクラブ（福利厚生俱楽部）加入　　　　など

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ■あなたのご希望の施設を私たちがお探しします。 「埼玉医療福祉転職センター」は埼玉県内の介護に特化した就職・転職サポートセンターです。埼玉県内の豊富な求人データから専任のコンサルタントがあなたのキャリアやご希望をふまえ、お仕事をご紹介します。その後の面談調整や条件交渉まで、トータルサポート！就業開始前の不安はもちろん、就業後のお困りごとも当社のスタッフがしっかりとフォロー致します！見学してみたい！施設の詳細を聞きたい！ など、まずはお気軽にお問い合わせください。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 234,500円 - 330,500円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間