セキュリティエンジニア

仕事内容: 【組織ミッション】 私たちSansan情報セキュリティ部は、当社の企業理念である「Sansanのカタチ」のPremiseとして掲げる「セキュリティと利便性を両立させる」をミッションとしています。 プロダクトのユーザーに安全安心を届けるためセキュリティーの強化を図って情報資産を守ります。同時に、セキュリティーが過剰な足かせとならないように考えを尽くし、利便性との高度なバランスを保ちながら、セキュリティーの側面から事業の成長に貢献することを目指しています。 【具体的な業務】 情報セキュリティーのプロフェッショナルとして、ご自身の強みに合わせて以下のような業務を担当します。 ▼実施する業務内容 セキュリティー対策製品の検討から運用まで 自社構築ログ基盤の運用（2TB/day以上のログ流入） ログ解析による潜在的な脅威の分析 SIEM、セキュリティー製品からのアラートに対するトリアージ EDR，UEBA、WAFなどのセキュリティー製品の導入・運用 自社プロダクトに対するWebアプリケーション診断の実施 外部ベンダーを活用した脆弱性診断の計画・実施と検出した脆弱性の修正 SOARなどによる業務の効率化と自動化 ペンテストや自社で発生したインシデントなどの分析と、技術的な戦略の立案と実行 【募集背景】 当社は「出会いからイノベーションを生み出す」をミッションとして掲げ、営業DXサービス「Sansan」やインボイス管理サービス「Bill One」をはじめとしたサービスを通じて、ビジネスインフラになることを目指しており急速なビジネス成長を続けています。 私たち情報セキュリティ部も、企業の拡大やグループ企業の増加に合わせてスケールできる組織を目指し積極的に人材強化を進めていることから、今回エンジニアを募集します。 本ポジションの魅力 ▼セキュリティーへの理解と積極投資 会社として「Sansanのカタチ」という企業理念を大切にしています。その中で「セキュリティと利便性を両立させる」ことをPremise（前提）として掲げているため、全社でセキュリティー意識が高く、協力的です。また、ミッションの実現に向けて新たなことにトライしていける風土です。 ▼全社の技術面におけるセキュリティー対策を自ら計画し、製品の検討から運用、廃止に至るまでを一気通貫で実施できる 当社は、非常に早いスピードで企業規模が拡大しており、グループ会社も増えています。数年前に導入したセキュリティー対策がどんどん陳腐化し現状と合わなくなってくるので、それらを更新するために自ら計画し、実装から運用・廃止までを一気通貫で実施することができる環境です。 ▼多岐に渡る手段を組み合わせて妥協せず、時には前例のないアイディアを採用し、試行錯誤を繰り返しながら洗練された状態にすることができる 事業会社だからこそ、特定のベンダーに縛られることなく、常に当社にベストな方法を実行することができます。また、情報セキュリティ部だけでなく、プロダクト開発エンジニアと一緒に試行錯誤することができる環境です。 【組織構成】 情報セキュリティ部 CSIRTは、元セキュリティーベンダーや、元インフラエンジニア、元Webアプリ開発者などバラエティに富んだメンバー構成です。お互いの専門分野をリスペクトし、日々研鑽しています。 【紹介元企業】 株式会社ウィルオブ・ワーク 住所：東京都新宿区新宿三丁目1番24号 京王新宿三丁目ビル3階 HP：https://willof-work.co.jp/ 事業内容：人材派遣・紹介予定派遣事業 ※有料職業紹介事業（厚生労働大臣許可番号/13-ユ-080459）

求める人材: 【必須スキル】 以下のいずれかの経験があること ・SOCベンダーなどで3~5年の監視、運用、業務改善経験がある ・NOCベンダーなどで3~5年の監視、運用、業務改善経験がある ・Webアプリの開発、運用経験が3~5年ある ・社内情シスでの運用経験が3~5年ある 【歓迎スキル】 ・AWS、Azure、GCPの運用経験 ・社内システムやインフラの運用経験 ・以下のいずれかの実務経験 →SOC、インシデントレスポンス、脆弱性診断、脆弱性管理・対応、ペネトレーションテスト、セキュリティー戦略の計画、各種セキュリティー製品の運用（NGAV/EDR/WAF/IPS/FWなど

東京都渋谷区神宮前5丁目52-2青山オーバルビル13F Sansan株式会社

月給51万円以上 給与: 固定残業代あり：月給 ￥510,000以上は1か月当たりの固定残業代￥97,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。

固定時間制 勤務時間・曜日: 9:30～18:00

休暇・休日: ・土日祝日 ・年末年始休暇 ・有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・各種社会保険完備 ・交通費支給　※ ・社員持株会 ※交通費の上限は1日あたり5,000円かつ1ヵ月定期代10万円を上限とします。(往復分合計。特急券及び航空券は会社負担は致しかねます。)

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 案件番号W962 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 510,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間