年収1000万円可能　未経験から始める人材会社の営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、事務系/非技術系派遣コーディネーター ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 初めまして。支社長：青木です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 20代前半はまったく違う仕事をしていて、 かなりやんちゃもしていました。 26歳で結婚したものの、とにかくお金がない。 『人生、マジでやべえな……』と 心底焦りを感じて飛び込んだのが、 未経験OKのこのホットスタッフでした。 スマートな経歴も、 綺麗なPCスキルもいりませんでした。 「ここから人生を逆転させたい」 「稼いで家族や大切な人を養いたい、 自分の価値を証明したい」という 泥臭いガッツがある方を、 私たちは全力で受け止めます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2年目で840万円超えの社員も。 評価に「過去の経歴」は一切関係ありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は完全実力主義。年齢や入社順、 学歴は一切関係ありません。 頑張って結果を出した分だけ、 明確にインセンティブ（歩合給）として還元されます。 ■入社10年目■ 年収1020万円 ＝月収85万円(月給＋インセンティブ) ■入社4年目■ 年収756万円 ＝月収63万円(月給＋インセンティブ) 「自分でもここまで稼げるんだ」という手応えが、 自信に変わっていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ やる時はやる。休む時はしっかり休む。 メリハリのある職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 成果を追求する仕事だからこそ、 休む時はしっかり休む主義。 土日祝休みの完全週休2日制で、 年間休日は125日。 GWや夏季・年末年始の長期休暇もしっかり確保できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「人と企業をつなぐ」仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 地域の企業と、働きたい人を結ぶ。 そんな「架け橋」になるのが、 私たちの仕事です。 ＜具体的には‥‥＞ ・企業への訪問、採用ニーズのヒアリング （どんな人材が何名、必要か。など） ・求職者との面談やマッチング （どんな働き方、勤務地がいいか。など） ・就業後のフォローや定着支援 など （不安なことないですか…？など） 誰かの【これから】を支えるからこそ、 感謝される瞬間も多く、 やりがいを強く感じられます。

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜未経験の方、大歓迎です＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■学歴・職歴は気にしなくて大丈夫 ■普通自動車免許（AT限定可）があればOK ※営業車を使うための条件です ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜こんな方なら、きっと大丈夫＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■「少しずつ成長していきたい」 という気持ちがある方 ■今の自分を変えたい、 前に進みたいと思っている方 ■コツコツ取り組むことが苦にならない方 ■人のために動くことが好き、 責任感を大切にできる方 ■言われたことだけでなく、 自分から動いてみたい方 難しいことは最初から求めません。 “やってみたい”という気持ちが、 何よりのスタートです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜志望動機はシンプルでOK＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■「働きやすい環境で頑張りたい」 ■「未経験から挑戦したい」 ■「人と関わる仕事に興味がある」 など、どんな想いでも大歓迎です。 まずは気軽にお話ししましょう。 リラックスして、あなたの気持ちを 聞かせてくださいね。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

月給31万5000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 24万円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万5000円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＜入社10年目＞ 年収1020万円 ＝月収85万円(月給＋インセンティブ) ＜入社4年目＞ 年収756万円 ＝月収63万円(月給＋インセンティブ) ＜入社1年目＞ 年収492万円 ＝月収41万円(月給＋インセンティブ) 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ホットスタッフには 年収1000万円以上の 営業マンも多数活躍中です！ ━━V━━━━━━━━━━━━━ 参考：歩合給について 以下の2点を加味して発生します。 ▶営業査定… 新規でお取引を開始した企業様への人材供給 ▶管理査定… 在籍されているスタッフさんの管理サポート

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 8:30～17:30 実働：8時間/日勤 休憩：1時間(休憩時間中に外出OK) 残業：あり（月平均20時間以内）

休日休暇 【年間休日125日】 ■完全週休二日制 ■土日祝休み ■GW、夏季休暇、年末年始休暇 ■有給休暇 ■弔慰休暇 ■産前休暇、産後休暇（取得実績有） ■育児休暇（取得実績有） ■介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■昇格年2回 ■社内表彰制度（賞金あり） ■通勤手当/規定あり ■車通勤OK ■退職金制度あり ■室内分煙 ■休憩室あり ■忘年会 ■社員旅行（年1回） ■社用携帯貸与 ■食事会（2か月に1回） ⭐ホットスタッフ五日市ならではの福利厚生⭐ ■ウォーターサーバー・コーヒー・お茶あり ■支社長からのお菓子・アイスあり♪ ■支社長からのランチ・夜ごはんもたまにあり♪ ■部長の家でバーベキューもあり♪ ■野球部・釣り部・マリン部・ゴルフ部・テニス部あり（※任意です！）

試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 歩合給あり
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 午前
• 女性管理職登用あり
• ネイルOK
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 面接1回
• 社割あり
• 長期休暇あり
• ピアスOK
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎