電気自動車バッテリーの構内作業(解体・加工・製造、他)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） ■仕事内容：電気自動車向けリチウムイオンバッテリーの解体作業をメインにお任せ致します。 ゆくゆくは、解体後のバッテリーから資源回収する際の粉砕設備の取り扱いなどもお任せできればと思います 【業務の流れ】 ①客先から回収されたバッテリーをトラックから荷下ろし ②解体作業：バッテリーは生身ではなく多様なパーツで組み上げられています。 ③解体した材料を分類（鉄・銅・アルミ・プラスチックなど） ④バッテリー本体をパレットへ移し、トラックへの積み込み ※荷下ろし／積み込みの際にフォークリフトを使用します。入社時点では必要ございませんが、入社後に免許を取得して頂きます。 ■入社後の流れ：入社後は会社理解および電気製品取り扱いのための座学研修を受けて頂きます。 その後は先輩社員指導のもとOJTにてスキルを身に付けて頂きます。 ■配属部署について：異業界出身の中途メンバーも在籍しており、入社時は工具の名前がわからなかった方も現在現場に手ご活躍されています。 ■キャリアステップ：スキルを磨きながら、将来的にはリーダーとしての役割を担って頂く道も目指せます。 ■充実の住宅補助：8年間当社の法人契約にて7割の住宅補助が適用されます。※当社規定あり ■魅力：「地球資源の有効活用」をキーワードに、貴金属・環境・食品の3事業を手掛ける同社ですが、 特に貴金属事業では、半導体や電子部品などのエレクトロニクス廃棄物から、「金・銀・プラチナ・パラジウム」などの貴金属資源を抽出、製錬し、 各種製品の製造・販売を行っています。また、環境事業では貴金属事業で得た技術を応用し、廃棄物の無害化処理や再資源化にも取り組んでいます。 近年では電気自動車等に使用されるリチウムイオンバッテリーの分離リサイクル技術の開発にも力を注いでおります。 ●バッテリーリサイクルについて詳しくはこちら ⇒https://service.matsuda-sangyo.co.jp/greenbusiness/disposal/lib/

求めている人材 ◆完全未経験から活躍中！ ◆20・30・40代が活躍！ 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ・既卒、第二新卒、現在フリーターなども積極採用中！ ◆求める人材 ・ルーティンワークが苦手ではない方 ・決められたことをキッチリ丁寧に進められる方 ◆ミスマッチ ・ルールや手順を守らず独自のやり方で仕事を 進めようとしてしまう方は向いていない職場です。 ◆活かせる資格（尚歓迎） ・フォークリフトの免許をお持ちの方

月給20万1500円～28万9000円 給与詳細 基本給：月給 20万1500円 〜 28万9000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※基本給は経験・スキル・前給与・年齢などを考慮 ※別途、各種手当、残業代を支給いたします 【昇給】 年1回 月給で5000円～20,000円昇給実績あり 【賞与】 年2回※昨年実績5.5カ月分 試用・研修期間：3カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 520万円／製造スタッフ／30歳／入社9年目（月給32万円＋賞与150万円） 470万円／製造スタッフ／26歳／入社5年目（月給28万円＋賞与130万円）

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 勤務時間：8:30～17:30 ★残業は平均月20時間程度 ★1年単位の変形労働時間制を採用しております。

休日休暇 日勤：完全週休2日制（基本、土日祝休みで年に数日土曜日出勤有） ※社内カレンダーに準ずる 有給/GW/夏季/年末年始/慶弔 産前・産後休暇（取得実績あり） 育児休暇（取得実績あり） ★年間休日120日★

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 車・自転車通勤OK／バイク不可） 企業年金基金加入／全額会社負担 財形貯蓄制度／奨励金あり 社員持株会／奨励金あり 制服貸与 各種表彰制度 私傷病手当 関連資格取得費用補助 退職金制度 福利厚生サービス加入（ベネフィット・ステーション） 会員制リゾートクラブ加入 （那須、軽井沢、箱根、伊豆、鳥羽、京都ほか） 保養所（北軽井沢ほか） 交通費全額支給 時間外勤務手当 家族手当 （配偶者：1万5,000円／子ども1人目：5,000円、2人目以降：3,000円） 現場作業手当 出産祝い金／1万円 結婚祝い金／2万円～3万円 ★借上社宅制度(社内規定あり) 一般的な物件にご入居いただき家賃の7割は会社が負担。 また入社時の引越し費用は会社が負担します。 他多数 ※各種手当は当社規定に基づく

試用期間あり 試用・研修期間：3カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 通勤交通費全額支給
• 退職金あり
• 賞与あり
• 第二新卒歓迎
• 寮・社宅あり