採用

仕事内容: 当社の成長を支える「人財」を戦略的に獲得するために、採用領域のすべてを担っていただくポジションです。採用業務の実務だけでなく、戦略立案にも関与いただき、経営と現場の橋渡し役としてご活躍いただきます。 ■採用戦略の立案・実行 事業計画・組織状況を踏まえ、どのような人材を、どの手段で採用すべきかを戦略的に設計・実行します。 ■求人媒体や人材紹介会社との折衝・管理 媒体運用から、エージェントとのリレーション構築・条件交渉までを担当し、最適なチャネル選定を行います。 ■候補者対応・面接調整・採用プロセス管理 候補者とのやり取り、面接日程調整、選考進捗の管理など、候補者体験の向上と効率的な選考運営を担います。 ■採用広報の企画・実行 HPやSNSを活用した情報発信、会社説明資料の作成などを通じて、「選ばれる会社づくり」に貢献します。 ■採用データ分析と改善提案 応募数や内定率、媒体ごとの効果などを分析し、定量的な観点から採用活動の改善・最適化を進めます。

求める人材: 【必須条件】 ・採用実務経験（３年以上） ・面接対応や媒体運用の経験 【歓迎条件】 ・年間50 名以上の採用実績 ・採用ブランディング経験 ・ダイレクトリクルーティング経験 ・自動車整備士や専門職採用経験 【求める人物像】 ・神奈川で安心のキャリアを築いていきたい方 ・多角的な視点を持って様々な価値観に気づける方 ・挑戦意欲を持ち継続して自己成長に取り組める方 ・好きを仕事にしたい方、安定キャリアを実現したい方

花咲町７－１５０　ウエインズ＆イッセイ横浜ビル３F ウエインズトヨタ神奈川株式会社 勤務地: 〈勤務地〉 神奈川県横浜市西区花咲町７－１５０　ウエインズ＆イッセイ横浜ビル３F 自社内勤務 転勤の可能性：可能性はあるが、最大限考慮

月給28万3500円～41万9000円 給与: <給与> 想定年収：500.3万円～739.5万円 月給：28.35万円～41.9万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績：５ヶ月分 インセンティブ：なし 〈年収例〉 〈補足情報〉 これまでの経験やスキルを考慮して決定いたします。 年収470万円～1,100万円 ■賞与：あり（7月・12月）各2.2か月＋業績により期末賞与あり（3月） ※昨年支給実績：月給5.25か月分！ ■昇給：あり（年1回・7月）※降給は上位職のみ ※試用期間：3か月（待遇面に変更なし）

シフト制 勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 09:00~18:00 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：20時間以下

休暇・休日: 〈休日休暇〉 休日：シフト制 年間休日：120日 休暇制度：有給休暇、介護休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産休・育休、年末年始休暇、GW休暇、特別休暇 補足情報：■年間休日：120日+年間7日以上の有給取得 ■シフト制：月9～13日休み ■年末年始休暇：2024年度は8連休、5日以上の連続休暇OK！ ■夏季休暇：2025年度は9連休 ■有給休暇：入社月から最大10日付与あり・時間有給休暇制度あり ■産前・産後休暇：取得実績あり ■育児休暇：取得実績あり ※当社規程に準ずる

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、産休・育休、交通費支給、資格取得制度、退職金制度、社員割引制度 補足情報：■通勤手当（定期代またはガソリン代支給） ■時間外手当（1分単位で支給） ■子ども手当 ■奨学手当 ■若年次手当 ■資格取得支援制度 ■法定外災害補償 ■財形貯蓄制度 ■慶弔見舞金制度 ■介護休業制度 ■社員自家用車割引（従業員が車両を購入する際、社員割引価格を適用） ■時短勤務制度 ■直営保養所（箱根） ■ウエインズトヨタ神奈川労働組合（共済、スポーツ大会、親睦企画、保養施設など） ■chocoZAP 会費補助 ■英会話学習サポート ■カフェテリアプラン （付与されたポイント内で福利厚生メニューから好きなものが選択可能、無料でNetflix視聴可能、その他様々な割引クーポンあり） ※当社規程に準ずる

試用期間なし

その他: ＜選考に関して＞ カジュアル面談の有無 : 会社説明会の有無 :状況に応じてある 適性テストの有無 :あり ＜選考フロー＞ ステップ1：書類選考 ステップ2：会社説明・1次面接 ステップ3：Web適性検査・最終面接 ＜補足情報＞ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 283,500円 - 419,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給