フィールドセールス(個人向け)

仕事内容: ヤマトエントラストでは、お客様の夢を叶えることはもちろん、社員の夢を叶えるために正当な評価と報酬を約束しています。 この仕事は、マーケットデータや金融知識といった客観的な事実に基づいた「論理的なコンサルティング」による、投資用不動産の個人営業です。 そのため、リード獲得が簡単ではないため、業績に応じた上限のないインセンティブを報酬として還元しています。 正当な評価と報酬を得ることで、あなたの夢や目標は実現に近づけることができます。 【成長できる環境】 ◆ 再現性の高い営業ノウハウ 未経験からでも早期に成果を出せるよう、体系化された研修とOJTをご用意。「なぜ任せてもらえるのか」を論理的に理解できるから、誰でもトップセールスを目指せます。 ＜入社後の業務内容＞ ・入社〜2週間程度：投資用不動産についての座学研修を実施 ・3〜4週間目：営業トークスクリプトを参考に架電営業、先輩社員の訪問営業に同行 ・2ヶ月目：ロープレ、架電営業、先輩社員の訪問営業に同行（少しずつ主体的に営業を行う） ・3ヶ月目以降：ロープレ、架電営業、1人またはペアで訪問営業 ※経験やスキル、ポテンシャルに応じて、期間や内容は変わることがあります。 ◆ 正当な評価と報酬 あなたの出した成果は、業界最高水準のインセンティブで正当に評価します。 お客様からの「ありがとう」がインセンティブ報酬という具体的な形になって還元されます。 ◆ 一生モノの専門知識 コンサルティングという性質上、様々な専門知識が求められるため、働くうちに不動産、金融、税務など、幅広い専門知識が身につきます。お客様の人生を左右する高額な商品を扱うからこそ、どこに行っても通用する市場価値の高い人材へと成長できます。 また、自分がマンションを購入する際にもこの経験は必ず活きます。 【具体的な業務の流れ】 ▼STEP1：アプローチ 独自のデータベースに基づき、売却によってメリットが見込めるオーナー様をリストアップ。 訪問やお電話にて、現在の運用状況や将来のお考えについてヒアリングし、アポイントを取得します。 ※画一的な営業ではありません。市況や物件データを基に「なぜ今お伝えしたのか」を論理的に説明することが、お客様との信頼関係の第一歩です。 ▼STEP2：提案・コンサルティング アポイントをいただけたら、お客様のお悩みやご希望を丁寧にヒアリング。 （例：「将来のために資産を整理したい」「ローンの負担を減らしたい」「もっと良い物件に買い替えたい」など） 周辺の売買事例、賃貸需要、金利動向といった客観的なデータを分析し、「お客様にとって最適な売却プラン」をロジカルに構築。お客様の感情に寄り添いながら、プロとして最善の道をご提案します。 ▼STEP3：契約・決済 ご提案にご納得いただけたら契約手続きへ。 売主様と買主様の間に立ち、双方にとって気持ちの良いお取引を実現します。 決済（物件の引き渡し）の手続きなどはバックオフィスチームがしっかり引き継ぐので、安心して営業活動に専念できます。 【代表からのメッセージ】 面接で、あなたの「夢」を聞かせてください。 初めまして、代表の中西です。 私たちの会社の中心には、いつも「人と夢」があります。 お客様には、不動産を通して叶えたい、様々な人生の夢があります。 そして、この求人を見ているあなたにも、叶えたい夢があるはずです。 私たちの仕事は、お客様の夢に真摯に向き合い、プロフェッショナルとして論理的な戦略を立て、その「夢が叶う瞬間」を創り出すことです。その瞬間に生まれるお客様からの「ありがとう」という感謝が、私たちの何よりの原動力であり、正当な報酬の源泉です。 そうして得た力で、今度は自身の夢を叶えてほしい。 社員一人ひとりが夢を持ち、その実現に向かって輝いている。そんな組織こそが、お客様の未来を明るく照らすことができると、私は強く信じています。 「稼ぎたい」という想いも、立派な夢へのエネルギーです。 そのエネルギーを、お客様の夢、そして自分の夢のために、燃やしてみませんか。 あなたと共に、たくさんの「夢が叶う瞬間」をこの世界に増やしていけることを、心から楽しみにしています。

求める人材: ＜学歴不問／職種・業種未経験、第二新卒、社会人デビュー、歓迎！＞ ✅ 普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ◎ 学歴、経験は一切不問！意欲、人柄重視の採用です！ 弊社の理念である「人と夢」に共感いただける方を求めています。 私たちの会社は、「人と夢」を軸に成長と挑戦を大切にしています。 夢とは、目標や願望、そして成果であり、その実現には、誰と共に働き、どんな環境で成長していくかが重要です。 一人ひとりの夢を尊重し、共に最高の未来を創り上げる仲間になりましょう。 ＜こんな方と、一緒に夢を追いかけたい＞ ◆ 感情だけでなく、事実やデータに基づいて物事を考え、行動できる方 ◆ 難易度が高い仕事だからこそ得られるスキルを求めている方 ◆ 仕事を通じて、自分の人生で成し遂げたい「夢」や「目標」を、本気で実現したい方

東京都中央区八丁堀2丁目30-15田畑ビル2F 株式会社ヤマトエントラスト 勤務地: 〈勤務地〉 本社 / 東京都中央区八丁堀2丁目30-15 田畑ビル2F 自社内勤務 転勤の可能性：なし

月給28万円～70万円 給与: <給与> 想定年収：336万円～840万円 月給：28万円～70万円 賞与回数：業績賞与 昨年度賞与実績： インセンティブ：あり 〈年収例〉 【在籍する社員の成長例】 ① 2021年入社のTさん（前職：電子決済サービスの営業職） ・1年目：年収600万円 ・2年目：年収800万円、主任に昇進 ＜初契約時のエピソード＞ 入社後、研修を経て上長との同行営業からスタートしました。最初の1ヶ月は上長が主体となり、私は後ろでアポイント取得から契約までの流れを学びました。
2ヶ月目からは、私が主体となってお客様とお話しする機会をいただき、上長が後ろからサポートしてくれる形で営業を行いました。 3ヶ月目には、初めて自分でアポイントを取得し、トークの一部を上長にフォローしてもらいながら商談しました。お客様は教員の方でとても多忙だったため、最初は「時間があまり取れない」とおっしゃっており、成約までのハードルは高く感じましたが、商談の中で提案内容に納得いただき、「そんな改善案があるなんて知らなかった」「そこまでサポートしてくれるなら」と前向きに検討していただき、7ヶ月目にしてようやく初契約に至りました。 アポイント取得から提案書作成、成約、契約書の説明まで、すべてのプロセスで上長がサポートしてくださり、各ステップごとにフィードバックをいただけたことで安心して取り組むことができました。
この経験が自信となり、入社1年後には電話営業で獲得した案件をアポイントから成約まで一人で全てできるようになりました。 ② 2023年入社のYさん（前職：飲食店店長） ・1年目：年収500万円 ・2年目：年収700万円、主任に昇進 ＜初契約時のエピソード＞ 最初の1ヶ月間は上長と同行、営業の手法やアポイント取得までのワークフローを教えていただき、2ヶ月目から同期社員とタッグを組んで本格的に営業活動をスタート、同期と2人で試行錯誤しながら手探りでのスタートでしたが、最初の週で運良くアポイントを取得することができました。 その後は、上長に案件の相談、資料作成から商談と、全てのプロセスでしっかりサポートしていただき、2ヶ月目にして無事初契約まで漕ぎ着けることができました。 契約当日も上長に同席していただき、契約書の説明や書類の確認の仕方も1からフォローしていただいたので、緊張こそしましたが安心して臨むことが出来ました。 〈補足情報〉 月収28万円以上＋インセンティブ ※上記金額には30時間分・4万9180円の固定残業代を含みます。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給します。 【充実のインセンティブ制度！】 1件の成約で10～20万円のインセンティブを支給。月5件程の成約で50～100万円を月収にプラスできるため、年収1,000万円を目指すことも可能です！ 【試用・研修期間】 試用・研修期間：6ヶ月（期間中は契約社員となります。） 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

シフト制 勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 10:00~20:00 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：20時間以下

休暇・休日: 〈休日休暇〉 休日：週休2日（土日以外） 年間休日：120日 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、産休・育休、慶弔休暇 補足情報：◆ 完全週休二日制（火水） ◆ GW休暇 ◆ 夏季休暇 ◆ 年末年始休暇 ◆ 有給休暇 ◆ 産前・産後・育児休暇 ◆ 慶弔休暇 ★5日以上の連休取得も可能です！ ＼充実のワークライフバランス／ 10時勤務と遅めなので、通勤ラッシュを避けて出勤できます！ 残業もないので、家庭や私生活との両立が可能です！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、資格手当、交通費支給、健康診断、役職手当 補足情報：◆ 昇給年随時 ◆ 賞与あり（業績による） ◆ 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆ 交通費全額支給 ◆ 時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ◆ 資格手当（宅地建物取引士） ◆ 資格取得支援制度（FPなど） ◆ 社宅あり ◆ ウォーターサーバー・オフィスコーヒー ◆ 書籍購入補助 ◆ 社員旅行（2022年：伊豆大島、2023年：韓国、2024年：グアム、2025年：セブ島） ◆ オフィス内分煙 ◆ 私服可

試用期間なし

その他: ＜選考に関して＞ カジュアル面談の有無 :あり 会社説明会の有無 :なし 適性テストの有無 :なし ＜選考フロー＞ 1次面接は基本的にはWEB面接、2次面接が最終選考となります。 ＜補足情報＞ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 280,000円 - 700,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間